2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算
根據(jù)《財(cái)政部稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》(財(cái)稅〔2018〕164號(hào))的規(guī)定2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ,個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi))2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ,在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ,免征個(gè)人所得稅2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ;
超過3倍數(shù)額的部分,不并入當(dāng)年綜合所得,單獨(dú)適用綜合所得稅率表,計(jì)算納稅。
離職補(bǔ)償金個(gè)人所得稅是怎么算的呢1、按國家規(guī)定2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 :離職獲得2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 的 經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金 當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ,免征 個(gè)人所得稅 2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ,超過的部分才需要征稅。 2、法律依據(jù)如下: A、《財(cái)政部、國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人與用人 單位解除勞動(dòng)關(guān)系 取得的一次性補(bǔ)償收入征免個(gè)人所得稅問題的通知》個(gè)人因與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系而取得的一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi)用),其收入在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個(gè)人所得稅2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ;超過的部分按照《國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人因 解除勞動(dòng)合同 取得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金征收個(gè)人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕178號(hào))的有關(guān)規(guī)定,計(jì)算征收個(gè)人所得稅。 B、《國家稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人因解除勞動(dòng)合同取得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金征收個(gè)人所得稅問題的通知》(國稅發(fā)〔1999〕178號(hào)) 考慮到個(gè)人取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入數(shù)額較大,而且被解聘的人員可能在一段時(shí)間內(nèi)沒有固定收入,因此,對(duì)于個(gè)人取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入,可視為一次取得數(shù)月的工資、薪金收入,允許在一定期限內(nèi)進(jìn)行平均。具體平均辦法為:以個(gè)人取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入,除以個(gè)人在本企業(yè)的工作年限數(shù),以其商數(shù)作為個(gè)人的月工資、薪金收入,按照稅法規(guī)定計(jì)算 繳納個(gè)人所得稅 。個(gè)人在本企業(yè)的工作年限數(shù)按實(shí)際工作年限數(shù)計(jì)算,超過12年的按12計(jì)算。
2022年個(gè)人所得稅征收標(biāo)準(zhǔn)!建議收藏2022年這3個(gè)個(gè)人所得稅優(yōu)惠政策延續(xù)了:
一、單獨(dú)計(jì)稅
1、國家宣布全年一次性獎(jiǎng)金單獨(dú)計(jì)稅的優(yōu)惠政策到2023年12月31日結(jié)束;
2、上升公司股份激勵(lì)單獨(dú)計(jì)稅優(yōu)惠政策到2022年12月31日結(jié)束。
在2021年,國家頒發(fā)政策個(gè)稅改革,取消單獨(dú)計(jì)稅,肯定讓很多人慌了心神。
因?yàn)閷?duì)于個(gè)稅財(cái)務(wù)是有兩種處理的方式,一種是單獨(dú)計(jì)稅,一種是合并計(jì)稅,而這兩種方式最終計(jì)算出來的結(jié)果是大不相同。
如果全年應(yīng)納稅所得額超過3.6萬時(shí),一般來說,年終獎(jiǎng)是選擇一次性單獨(dú)計(jì)稅的方式更加對(duì)個(gè)人有利。與之相對(duì)來說,中低收入者將年終獎(jiǎng)并入當(dāng)年工資去綜合計(jì)算個(gè)稅是會(huì)更加有利。
因此,對(duì)于單獨(dú)計(jì)稅的企業(yè)來說,可以好好利用這個(gè)政策,適當(dāng)?shù)卣{(diào)整工資和最后年終獎(jiǎng)的收入,做好員工的稅收籌劃。
二、免于辦理
國家宣布免于辦理個(gè)人所得稅綜合所得匯算清繳優(yōu)惠政策到2023年12月31日結(jié)束。
如果想辦理這個(gè)優(yōu)惠政策,那么就必須滿足這一個(gè)前提和一個(gè)條件。
其中一個(gè)前提是:個(gè)人如果在取得綜合所得時(shí),若存在扣繳義務(wù)人沒有依法預(yù)扣繳稅款的情況,那么就需要及時(shí)自行補(bǔ)繳個(gè)稅。
兩個(gè)條件可只符合其一,要么年度綜合所得收入不超過12萬元;要么匯算清繳補(bǔ)稅金額少于400元。
三、外籍個(gè)人有關(guān)津貼
外籍個(gè)人有關(guān)津補(bǔ)貼優(yōu)惠政策、中央企業(yè)負(fù)責(zé)人任期激勵(lì)單獨(dú)計(jì)稅優(yōu)惠政策,延續(xù)到2023年12月31日。
此前國家是為了減輕外籍人員個(gè)稅的負(fù)擔(dān),吸引更多的海外人員。
2022個(gè)人所得稅繳納標(biāo)準(zhǔn)
2022個(gè)人所得稅繳納標(biāo)準(zhǔn)是個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金且獲取獎(jiǎng)金當(dāng)月個(gè)人的工資所得高于(或等于)稅法規(guī)定的費(fèi)用扣除額的。
計(jì)算方法是:用全年一次性獎(jiǎng)金總額除以12個(gè)月,按其商數(shù)對(duì)照工資、薪金所得項(xiàng)目稅率表,確定適用稅率和對(duì)應(yīng)的速算扣除數(shù),計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。
計(jì)算公式為:應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額=個(gè)人當(dāng)月取得的全年一次性獎(jiǎng)金 適用稅率-速算扣除數(shù)。
個(gè)人當(dāng)月工資、薪金所得與全年一次性獎(jiǎng)金應(yīng)分別計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。
個(gè)人所得稅減免政策
免征額
公眾對(duì)“起征點(diǎn)”存在誤解。正確的說法應(yīng)該是“個(gè)人所得稅免征額”?!捌鹫鼽c(diǎn)”與“免征額”有著嚴(yán)格的區(qū)別:
所謂起征點(diǎn),是征稅對(duì)象達(dá)到征稅數(shù)額開始征稅的界限。征稅對(duì)象的數(shù)額未達(dá)到起征點(diǎn)時(shí)不征稅。一旦征稅對(duì)象的數(shù)額達(dá)到或超過起征點(diǎn)時(shí),則要就其全部的數(shù)額征稅,而不是僅對(duì)其超過起征點(diǎn)的部分征稅。
所謂免征額是在征稅對(duì)象總額中免予征稅的數(shù)額。它是按照一定標(biāo)準(zhǔn)從征稅對(duì)象總額中預(yù)先減除的數(shù)額。免征額部分不征稅,只對(duì)超過免征額部分征稅。
二者的區(qū)別是:假設(shè)數(shù)字為2000元,你當(dāng)月工資是2001元,如果是免征額,2000元就免了,只就超出的1元錢繳稅,如果是起征點(diǎn),則是不夠2000元的不用交稅,超出2000元的全額繳稅,即以2001元為基數(shù)繳稅。
個(gè)人所得稅新規(guī)定
為了國民經(jīng)濟(jì)的更好發(fā)展,稅收作為一個(gè)必須提到的部分,也在逐年升級(jí)。由于市場環(huán)境的不斷變化,包括經(jīng)濟(jì)水平的不斷提高,2021根據(jù)人們基本工資的增長,提出了新的稅收計(jì)算規(guī)則。
國家新發(fā)布的《關(guān)于個(gè)人所得稅的通知》表明,個(gè)人所得稅的計(jì)算方法發(fā)生了變化,本應(yīng)單獨(dú)計(jì)算的獎(jiǎng)金將納入綜合收益,統(tǒng)一納稅,2022年1月1號(hào)起正式實(shí)施。
這一通知立即在網(wǎng)民中引發(fā)了熱烈討論。眾所周知,個(gè)人所得稅的計(jì)算是基于七級(jí)超額累進(jìn)稅率。簡言之,超額累進(jìn)稅率是指工資超過規(guī)定數(shù)額需要納稅,不超過規(guī)定數(shù)額不需要納稅。這表明工資越高,繳納的稅款就越多??磥頉]有什么不對(duì),但通知出來后很多人都不冷靜。
那么在2022年個(gè)人所得稅合規(guī)避稅的10種方法是什么呢?
一、子女的教育
現(xiàn)在生活壓力的上升,國家為了緩解居民的生活壓力,所以在子女的教育上,夫妻二人平攤50%的1000元的教育費(fèi)用,這是不需要繳納個(gè)稅的。
不過這個(gè)前提是你結(jié)婚了并且有小孩了!
二、相關(guān)培訓(xùn)
有參加學(xué)歷或者職業(yè)資格的相關(guān)培訓(xùn)的費(fèi)用,也是不用繳納個(gè)稅的。這樣子,不僅可以學(xué)到知識(shí)而且還能少繳稅。
三、醫(yī)療費(fèi)用
雖然說現(xiàn)在有醫(yī)??ǎ怯行┎∵€是會(huì)拖累一個(gè)大家子人。因此,若有超過醫(yī)療費(fèi)用1.5萬的部分,每年是6萬元,這是不用繳納個(gè)稅的,但是這些的前提是有相關(guān)的材料證明。
四、首套房利息
每個(gè)月額度沒有超過1000元的情況下,時(shí)間是20年內(nèi),并提供相關(guān)的證明首套房子的利息也是不用繳納個(gè)稅。
五、房租
1、在直轄市或者省會(huì)城市,每個(gè)月1500元;
2、人口規(guī)模大于100萬的地方,每個(gè)月1100元;
3、其2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 他,每個(gè)月800元。
以上3種房租情況,都可以不用繳納個(gè)稅。
六、贍養(yǎng)老人
有子女的教育費(fèi)1000元可以免繳納個(gè)稅,贍養(yǎng)老人也有,滿60歲以上父母,有2000元的贍養(yǎng)費(fèi),可以根據(jù)子女的數(shù)量自行均攤。
七、出差補(bǔ)貼
出差有補(bǔ)貼和誤差費(fèi),若沒有超過200元,是不會(huì)去計(jì)算個(gè)稅的。
八、離職補(bǔ)償金
年前年后,總有一些公司因?yàn)槿藛T調(diào)整,會(huì)辭去一些員工,那么員工在離職的時(shí)候領(lǐng)到的補(bǔ)償金沒有超過在職時(shí)工年平均工資3倍之內(nèi),是不用繳納個(gè)稅的。
十、提高公積金額度
五險(xiǎn)一金是不用繳納個(gè)人所得稅,在資金充裕的情況下,可以和公司協(xié)商提高公積金的繳納標(biāo)準(zhǔn),多出的部分就是自己繳納。
以上10種合規(guī)避稅方法就是可以幫助個(gè)人去減少繳納個(gè)人所得稅,涉及人們生活的方方面面,并且年收入不超過12萬也會(huì)全額退稅的。
中國國家稅收環(huán)境極其復(fù)雜,不管是老板還是個(gè)人,雖然不是財(cái)務(wù),但一定要有財(cái)稅意識(shí)。
說到避稅,你可能會(huì)問:“納稅是一項(xiàng)不可推卸的責(zé)任。2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 我們?cè)趺茨苷f合理的避稅呢?“避稅不是犯罪嗎?我們能做什么?”在這個(gè)問題上,我們應(yīng)該辯證地對(duì)待它。避稅不同于逃稅。避稅是以合理的方式減少稅收支出,而逃稅不是對(duì)需要納稅的項(xiàng)目納稅。
合法避稅是指納稅人在尊重稅法、依法納稅的前提下,采取適當(dāng)措施逃避納稅義務(wù),減少稅收支出。合理避稅不是逃稅,它是一種正常的法律活動(dòng)。合理避稅不僅是財(cái)政部門的事,還需要市場、商業(yè)等各部門的配合,從簽訂合同、資金收付等方面入手。
離職補(bǔ)償金要交個(gè)稅嗎根據(jù)《財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 的通知》(財(cái)稅〔2018〕164號(hào))規(guī)定2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ,個(gè)人與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系取得一次性補(bǔ)償收入(包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 他補(bǔ)助費(fèi)),在當(dāng)?shù)厣夏曷毠て骄べY3倍數(shù)額以內(nèi)的部分,免征個(gè)人所得稅;超過3倍數(shù)額的部分,不并入當(dāng)年綜合所得,單獨(dú)適用綜合所得稅率表,計(jì)算納稅。
法律依據(jù)
《財(cái)政部 稅務(wù)總局關(guān)于個(gè)人所得稅法修改后有關(guān)優(yōu)惠政策銜接問題的通知》一、 居民個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金,符合《國家稅務(wù)總局關(guān)于調(diào)整個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金等計(jì)算征收個(gè)人所得稅方法問題的通知》(國稅發(fā)〔2005〕9號(hào))規(guī)定的,在2021年12月31日前,不并入當(dāng)年綜合所得,以全年一次性獎(jiǎng)金收入除以12個(gè)月得到的數(shù)額,按照本通知所附按月?lián)Q算后的綜合所得稅率表(以下簡稱月度稅率表),確定適用稅率和速算扣除數(shù),單獨(dú)計(jì)算納稅。計(jì)算公式為:
應(yīng)納稅額=全年一次性獎(jiǎng)金收入×適用稅率-速算扣除數(shù)
居民個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金,也可以選擇并入當(dāng)年綜合所得計(jì)算納稅。
自2022年1月1日起,居民個(gè)人取得全年一次性獎(jiǎng)金,應(yīng)并入當(dāng)年綜合所得計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。
2022年新個(gè)稅計(jì)算公式是什么法律分析:2022年新個(gè)稅計(jì)算公式可參考以下:綜合所得減去以下費(fèi)用為應(yīng)納稅所得額:
1、5000元基本減除費(fèi)用;
2、個(gè)人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、個(gè)人醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金等專項(xiàng)扣除項(xiàng)目;
3、個(gè)人購買商業(yè)健康險(xiǎn)等依法確定的其2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 他扣除項(xiàng)目;
4、子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等支出。
法律依據(jù):《中華人民共和國稅法》 第六條 應(yīng)納稅所得額的計(jì)算:(一)居民個(gè)人的綜合所得2022離職補(bǔ)償金個(gè)稅如何計(jì)算 ,以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額,為應(yīng)納稅所得額。(二)非居民個(gè)人的工資、薪金所得,以每月收入額減除費(fèi)用五千元后的余額為應(yīng)納稅所得額;勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得,以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。(三)經(jīng)營所得,以每一納稅年度的收入總額減除成本、費(fèi)用以及損失后的余額,為應(yīng)納稅所得額。(四)財(cái)產(chǎn)租賃所得,每次收入不超過四千元的,減除費(fèi)用八百元;四千元以上的,減除百分之二十的費(fèi)用,其余額為應(yīng)納稅所得額。(五)財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得,以轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)的收入額減除財(cái)產(chǎn)原值和合理費(fèi)用后的余額,為應(yīng)納稅所得額。(六)利息、股息、紅利所得和偶然所得,以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得以收入減除百分之二十的費(fèi)用后的余額為收入額。稿酬所得的收入額減按百分之七十計(jì)算。個(gè)人將其所得對(duì)教育、扶貧、濟(jì)困等公益慈善事業(yè)進(jìn)行捐贈(zèng),捐贈(zèng)額未超過納稅人申報(bào)的應(yīng)納稅所得額百分之三十的部分,可以從其應(yīng)納稅所得額中扣除;國務(wù)院規(guī)定對(duì)公益慈善事業(yè)捐贈(zèng)實(shí)行全額稅前扣除的,從其規(guī)定。
本條第一款第一項(xiàng)規(guī)定的專項(xiàng)扣除,包括居民個(gè)人按照國家規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金等;專項(xiàng)附加扣除,包括子女教育、繼續(xù)教育、大病醫(yī)療、住房貸款利息或者住房租金、贍養(yǎng)老人等支出,具體范圍、標(biāo)準(zhǔn)和實(shí)施步驟由國務(wù)院確定,并報(bào)全國人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案。