工傷案件首先要通過仲裁機(jī)構(gòu)確認(rèn)勞動關(guān)系工傷仲裁所需材料打工傷官司需要什么材料 ：1、身份證復(fù)印件;2、工商企業(yè)檔案登記資料;3、工傷認(rèn)定書;4、勞動能力鑒定結(jié)論書;5、停工留薪鑒定書;6、門診病歷、診斷證明、醫(yī)療費(fèi)用票據(jù);7、工資明細(xì)清單;8、若有社保打工傷官司需要什么材料 ，需提交工傷保險(xiǎn)待遇核報(bào)表。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》第十六條規(guī)定：職工有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷：（一）因故意犯罪；（二）醉酒導(dǎo)致傷亡的；（三）自殘或者自殺的。

工傷起訴流程需要以下材料：

1、受傷者身份證；

2、門診病歷本；

3、醫(yī)院住院病歷打工傷官司需要什么材料 ，包括住院病歷首頁，入院記錄，體格檢查表，?？茩z查表，輔助檢查表，手術(shù)記錄單，出院記錄，檢查報(bào)告單。病歷需到住院醫(yī)院醫(yī)務(wù)科或檔案室、病案室復(fù)印并蓋公章；

4、關(guān)于休息誤工打工傷官司需要什么材料 的醫(yī)療診斷證明、工資單或者收入證明，扣發(fā)工資收入證明；

5、關(guān)于需要護(hù)理的證明、護(hù)理費(fèi)發(fā)票或收條；

6、交通費(fèi)住宿費(fèi)票據(jù)；

7、認(rèn)定工傷決定書、勞動能力鑒定結(jié)論書、鑒定費(fèi)發(fā)票；

8、視情況提供其打工傷官司需要什么材料 他材料。

工傷法院起訴程序如下：

1、申請工傷認(rèn)定；

2、在被工傷認(rèn)定部門確認(rèn)工傷后，若傷情嚴(yán)重，需申請勞動能力等級鑒定，確認(rèn)傷殘等級、護(hù)理等級或停工留薪期；

3、用人單位拒絕工傷賠償，勞動者可以申請勞動仲裁，不服裁決，在接到仲裁裁決書之日起15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

工傷鑒定程序?yàn)椋?/p>

1、工傷職工或者其用人單位應(yīng)當(dāng)及時提出勞動能力鑒定申請；

2、工傷職工傷情相關(guān)科別的專家組成專家組進(jìn)行鑒定；

3、根據(jù)專家組的鑒定意見作出勞動能力鑒定結(jié)論；

4、作出鑒定結(jié)論之日起20日內(nèi)將勞動能力鑒定結(jié)論及時送達(dá)工傷職工及其用人單位，并抄送社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其直系親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。

按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險(xiǎn)行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。

工傷待遇賠償訴訟，應(yīng)屬于勞動爭議，依據(jù)打工傷官司需要什么材料 我國法律規(guī)定，勞動爭議案件都必須先要走仲裁前置程序，對仲裁結(jié)果不服才可以起訴至人民法院。因此，要就工傷賠償問題向人民法院提起訴訟，需要備齊下列材料并經(jīng)過下列程序才可以起訴打工傷官司需要什么材料 ：

1、必須先要申請工傷認(rèn)定，在工傷認(rèn)定行政部門認(rèn)定為工傷后，憑工傷認(rèn)定決定書，后認(rèn)為傷情嚴(yán)重打工傷官司需要什么材料 的，還要申請勞動能力鑒定，獲取勞動能力鑒定結(jié)論書；

2、憑認(rèn)定工傷決定書、勞動能力鑒定結(jié)論書、病例資料等證據(jù)，向勞動合同履行地或者用人單位所在地勞動仲裁委員會申請勞動仲裁，履行工傷待遇賠償?shù)那爸贸绦颍?/p>

3、如果勞動者對勞動能力鑒定委員會的裁決結(jié)果不服，可以自裁決書送達(dá)之日起15日內(nèi)，備齊認(rèn)定工傷決定書、勞動能力鑒定結(jié)論書、仲裁裁決書、相關(guān)病歷資料及本人身份證和用人單位企業(yè)信息等作為立案必備材料，向人民法院提起訴訟。

工傷訴訟時的原則是什么

必須有具體的訴訟請求和事實(shí)根據(jù)。職工或其直系親屬、用人單位在起訴時，必須向法院提出具體的權(quán)利主張及其初步的理由和根據(jù)。訴訟請求就是起訴人想通過行政訴訟所要達(dá)到的目的。訴訟請求可以是要求認(rèn)定機(jī)關(guān)受理認(rèn)定申請、作出認(rèn)定決定或者變更認(rèn)定決定。

屬于人民法院管轄范圍和受訴人民法院管轄。

如果不屬于人民法院管轄范圍，則不能提起行政訴訟。如不具有強(qiáng)制力的行政指導(dǎo)行為、法律規(guī)定由行政機(jī)關(guān)最終裁決的具體行政行為等就不得向法院提起行政訴訟。

法律依據(jù)打工傷官司需要什么材料 ：《工傷保險(xiǎn)條例》第五十四條

職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議，按照處理勞動爭議的有關(guān)規(guī)定處理。

提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認(rèn)定申請表》和《工傷申報(bào)證據(jù)清單》打工傷官司需要什么材料 ，并提交下列材料：

1、勞動合同文本復(fù)印件或其打工傷官司需要什么材料 他建立勞動關(guān)系打工傷官司需要什么材料 的有效證明打工傷官司需要什么材料 ；

2、受傷害職工居民身份證復(fù)印件打工傷官司需要什么材料 ；

3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的工傷職工受傷害后診斷證明或者職業(yè)病診斷書等

提起工傷行政訴訟提交的材料包括：1、行政復(fù)議決定書或者不予受理的證明文件。2、起訴書。起訴書需要載明下列內(nèi)容：原告是個人的打工傷官司需要什么材料 ，需要載明個人的基本情況，如姓名、年齡、職業(yè)和住所等。原告是企業(yè)或其打工傷官司需要什么材料 他組織的，需要載明企業(yè)或組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)。被告的名稱、地址，及其法定代表人地姓名、職務(wù);訴訟請求以及起訴的主要事實(shí)根據(jù)和理由。提起訴訟的年、月、日。3、工傷的相關(guān)證明材料，如勞動關(guān)系證明、工傷事故證明、醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷(或者職業(yè)病鑒定書)等。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國民事訴訟法》第一百二十一條

起訴狀應(yīng)當(dāng)記明下列事項(xiàng)：(一)原告的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系方式，法人或者其打工傷官司需要什么材料 他組織的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式;(二)被告的姓名、性別、工作單位、住所等信息，法人或者其他組織的名稱、住所等信息;(三)訴訟請求和所根據(jù)的事實(shí)與理由;(四)證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住所。