孕期公司倒閉社保斷了怎么辦
用人單位不交社保孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 ,勞動(dòng)者有權(quán)向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴、舉報(bào)。依據(jù)《勞動(dòng)合同法》第74條孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 的規(guī)定,勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)有權(quán)對(duì)用人單位繳納社保情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查,對(duì)于公司不交社保,有權(quán)責(zé)令用人單位改正。
補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)不屬于勞動(dòng)仲裁的受理范圍,而是屬于行政管理的范疇。因用人單位欠繳、拒繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或者因繳費(fèi)年限、繳費(fèi)基數(shù)等發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)由社保管理部門(mén)解決處理。
《調(diào)解仲裁法》確定孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 了社會(huì)保險(xiǎn)爭(zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議,用人單位、勞動(dòng)者和社保機(jī)構(gòu)就欠費(fèi)等發(fā)生爭(zhēng)議,是征收與繳納之間的糾紛,屬于行政管理的范疇,帶有社會(huì)管理的性質(zhì),不是單一的勞動(dòng)者與用人單位之間的社保爭(zhēng)議。
公司倒閉社保斷交了怎么辦公司倒閉社保斷交孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 了孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 ,勞動(dòng)者可以向公司所在地孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 的管轄區(qū)人民法院提起訴訟。用人單位依法宣布破產(chǎn)或者倒閉孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 的,一般可以向員工支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。即使企業(yè)已經(jīng)破產(chǎn),也應(yīng)當(dāng)支付所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用,所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶(hù)的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用等。
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》
第十六條
參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿(mǎn)十五年的,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)不足十五年的,可以繳費(fèi)至滿(mǎn)十五年,按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金;也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn),按照國(guó)務(wù)院規(guī)定享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。第二十七條
參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的個(gè)人,達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)達(dá)到國(guó)家規(guī)定年限的,退休后不再繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),按照國(guó)家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險(xiǎn)待遇;未達(dá)到國(guó)家規(guī)定年限的,可以繳費(fèi)至國(guó)家規(guī)定年限。第六十三條
用人單位未按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,由社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征收機(jī)構(gòu)責(zé)令其限期繳納或者補(bǔ)足。
離職后懷孕社保斷交了怎么辦一、懷孕了辭職社保怎樣可以繼續(xù)交?
【1】據(jù)具體的合同來(lái)解決,針對(duì)懷孕期間辭職,以及留職的具體政策。在這個(gè)期間是不耽誤交社保的,具體情況需要根據(jù)用人單位的合同為主,可以選擇一次性解決,或者自行解決的方式。
【2】懷孕后辭職首先要去當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局辦理一下用失業(yè)登記,如果成功的申請(qǐng)到了失業(yè)金,領(lǐng)取失業(yè)金期間會(huì)正常給你繳納社保。
【3】沒(méi)有失業(yè)險(xiǎn)的可以找當(dāng)?shù)氐囊恍┐U機(jī)構(gòu)幫忙繳納社保,對(duì)方會(huì)收取一定的手續(xù)費(fèi)。是可以代繳的,但是前提是找正規(guī)的單位。
二、還可以領(lǐng)生育津貼嗎?
在辭職后如果社保還是按照以上的情況正常繳納滿(mǎn)12個(gè)月的話,是可以領(lǐng)取生育津貼的
需要申領(lǐng)的資料:
1、居民身份證原件孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 ;
2、街鎮(zhèn)(鄉(xiāng))一級(jí)政府出具的《上海市申請(qǐng)享受生育保險(xiǎn)待遇計(jì)劃生育審核表》或《上海市申請(qǐng)享受生育保險(xiǎn)待遇計(jì)劃生育情況證明》孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 ;
3、生育醫(yī)學(xué)材料:在本市生育的,需攜帶醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的《生育醫(yī)學(xué)證明》原件;在外省市生育的,需攜帶有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的注明產(chǎn)婦生育情況的出院小結(jié)(或者病歷)和嬰兒《出生醫(yī)學(xué)證明》復(fù)印件;在國(guó)外或香港、澳門(mén)、臺(tái)灣地區(qū)生育的,需攜帶當(dāng)?shù)蒯t(yī)療機(jī)構(gòu)出具的注明產(chǎn)婦生育情況的病歷等材料的復(fù)印件。
4、《生育保險(xiǎn)待遇申領(lǐng)表》(材料復(fù)印件由本人簽名。委托孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 他人辦理的,另需攜帶委托人簽名的授權(quán)委托書(shū)及受托人的居民身份證原件及正、反面復(fù)印件。
孕期公司斷繳納社保如何補(bǔ)償懷孕期間公司私自停繳社保的行為不合法。女職工在孕期的孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 ,用人單位不得依照勞動(dòng)合同法的規(guī)定解除勞動(dòng)合同。用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用人單位應(yīng)當(dāng)依照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。懷孕情況下辭職的,應(yīng)及時(shí)辦理社保繳納,可以自己繼續(xù)繳納。尤其已經(jīng)繳納幾年或生寶寶時(shí)間快到的,更應(yīng)該及時(shí)繳納,斷交后不僅醫(yī)療保險(xiǎn)不能報(bào),而且生育險(xiǎn)也不能享受。不僅要交,還要快,中途不能斷交一個(gè)月,就是說(shuō)中途斷一個(gè)月也不行。
女職工在孕期,單位不再幫我繳納社會(huì)保險(xiǎn)怎么辦?
女職工在孕期,單位拒絕為其繳納社保,可以向當(dāng)?shù)厣绫2块T(mén)或當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行反應(yīng)舉報(bào)。只要?jiǎng)趧?dòng)者在勞動(dòng)期內(nèi),就應(yīng)當(dāng)為其繳納社保,且女職工在孕期內(nèi),用人單位不得解除勞動(dòng)合同。社會(huì)保險(xiǎn)是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)計(jì)劃由政府舉辦,強(qiáng)制某一群體將其收入的一部分作為社會(huì)保險(xiǎn)稅(費(fèi))形成社會(huì)保險(xiǎn)基金,在滿(mǎn)足一定條件的情況下,被保險(xiǎn)人可從基金獲得固定的收入或損失的補(bǔ)償,它是一種再分配制度,它的目標(biāo)是保證物質(zhì)及勞動(dòng)力的再生產(chǎn)和社會(huì)的穩(wěn)定。
法律依據(jù)孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 :《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十二條勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動(dòng)合同:(一)從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動(dòng)者未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查,或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;(二)在本單位患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動(dòng)能力的;(三)患病或者非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;(四)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;(五)在本單位連續(xù)工作滿(mǎn)十五年,且距法定退休年齡不足五年的;(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 他情形。
公司倒閉生育險(xiǎn)怎么辦?公司倒閉生育險(xiǎn)還能報(bào)銷(xiāo)嗎?公司倒閉生育險(xiǎn)怎么辦孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 ?還能報(bào)銷(xiāo)嗎?
公司倒閉是一種自然現(xiàn)象孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 ,并非職工能夠阻止的,公司宣告倒閉后,即使員工與公司的勞動(dòng)合同還未到期也會(huì)自動(dòng)終止,但是員工可以領(lǐng)取找公司的經(jīng)濟(jì)賠償。公司倒閉后,生育保險(xiǎn)會(huì)斷繳,孕期公司倒閉社保斷了怎么辦 我們需要分為多種情況來(lái)考慮如何處理。
1、 如果職工在非孕期,非孕期的女職工是使用不到生育保險(xiǎn),但是公司倒閉已經(jīng)成為一種事實(shí),因此生育保險(xiǎn)必然會(huì)出現(xiàn)斷繳,員工需要盡快找到一家公司來(lái)繳納社保,最好讓生育保險(xiǎn)連續(xù)繳納。也可以咨詢(xún)當(dāng)?shù)氐纳绫>?,了解生育保險(xiǎn)能否掛靠公司繳納。
2、 如果在孕期公司倒閉。在孕期間公司宣布倒閉,弱勢(shì)女性職工滿(mǎn)足生育保險(xiǎn)報(bào)銷(xiāo)條件以及生育津貼領(lǐng)取條件,即使公司倒閉,在生產(chǎn)后依然可以領(lǐng)取到生育津貼,因?yàn)樯a(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用依然可以獲得報(bào)銷(xiāo)。
3、 女性生產(chǎn)后公司倒閉。如果女性在生小孩后公司宣布倒閉,在生育保險(xiǎn)連續(xù)繳納了12個(gè)月以上,可以到當(dāng)?shù)氐纳绫=?jīng)辦機(jī)構(gòu)領(lǐng)取生育津貼,營(yíng)養(yǎng)費(fèi),一次性補(bǔ)助,產(chǎn)生的醫(yī)療費(fèi)用或者報(bào)銷(xiāo)。
生育保險(xiǎn)可以領(lǐng)取到的補(bǔ)助如下
1、 生育津貼。這是生育保險(xiǎn)的作用之一,生育津貼的數(shù)額也比較高,通常和個(gè)人在公司的工資差不多,計(jì)算方法就是女性職工的月均工資除以30乘以產(chǎn)假天數(shù),當(dāng)前廠價(jià)天數(shù)基本上是128天,如果月薪是1萬(wàn)元,那么可以領(lǐng)取到的生育津貼為4萬(wàn)多元。
2、 一次性補(bǔ)助。女性生產(chǎn)可以領(lǐng)取到一次性補(bǔ)助,比如自然生產(chǎn)可以領(lǐng)取到3000元,剖腹產(chǎn)可以領(lǐng)取到4400元。每個(gè)地區(qū)的方案不一樣,領(lǐng)取到的金額也不同,需要以實(shí)際情況為準(zhǔn)。