【法律分析】：傷殘鑒定一般是由省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會和設區(qū)北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的市級勞動能力鑒定委員會進行鑒定。個人需要進行傷殘鑒定北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的由司法部門（比如交警隊、派出所、法院）根據(jù)醫(yī)院提供北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的相關入院記錄或委托傷殘鑒定機構做相應的殘疾鑒定。其中也分為幾種不同的情況，如果是因工傷導致的傷殘去當?shù)厣绫２块T的工傷鑒定中心北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 ；與保險有關的傷殘去投保公司要求的鑒定部門北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 ；如果是涉及司法訴訟的傷殘鑒定應當在地市級公安局做。

【法律依據(jù)】：《工傷保險條例》 第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。 第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。

北京市豐臺區(qū)工傷職工勞動能力初次鑒定北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 ，是由豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心負責北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 ，工傷職工勞動能力鑒定向豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心申請，按勞動能力鑒定中心安排北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的時間和地點參加鑒定。據(jù)豐臺區(qū)人社局網(wǎng)站，豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心辦公室設在北京市豐臺區(qū)人力資源和社會保障局五樓十三號，地址是北京西站南路一百六十八號。

法律分析

工傷鑒定應該由社保局在下達工傷認定決定書之后，安排專家鑒定小組進行傷殘等級鑒定，首先要到當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定，這是所有問題北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的前提，不申請工傷認定，就無法通過工傷獲得賠償，如果單位不申請的話，職工個人就必須在受傷之日起一年內申請；如受傷被認定為因工受傷，拿到有勞動部門出具的工傷認定決定書后，醫(yī)藥費由用人單位全額墊付，停工留薪期內工傷治療、康復期間工資按原待遇發(fā)放，停工留薪期內需要護理的由單位負責、住院期間伙食補助費按北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 你們當?shù)貥藴拾l(fā)放；等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償；如果用人單位不履行上述的義務，工傷職工可以到當?shù)貏趧颖O(jiān)察大隊投訴或直接去勞動仲裁委員會提請仲裁申請，維護自己的合法權益 ，北京市豐臺區(qū)工傷職工勞動能力初次鑒定，是由豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心負責，工傷職工勞動能力鑒定向豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心申請，按勞動能力鑒定中心安排的時間和地點參加鑒定，據(jù)豐臺區(qū)人社局網(wǎng)站，豐臺區(qū)勞動能力鑒定中心辦公室設在北京市豐臺區(qū)人力資源和社會保障局五樓十三號，地址是北京西站南路一百六十八號。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》

第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。

第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

朝陽區(qū)勞動能力鑒定辦公地址：北京市朝陽區(qū)人力資源和社會保障局（北京市朝陽區(qū)大柳樹甲100號）一層116、117、118辦公室單位申報工傷認定電話：85816659個人申報工傷認定電話：85822912勞動能力鑒定電話：85822302 《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》 第四條第六款 根據(jù)傷殘北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的類別和殘情北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的程度劃分傷殘條目劃分原則以及工傷致殘程度北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 ，綜合考慮各門類問北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的平衡，將殘情級別分為一至十級。最重為第一級，最輕為第十級。對未列出北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的個別傷殘情況，參照勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級中相應定級原則進行等級評定。

一、 首先要申請工傷鑒定 工傷認定北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 的申請時間為 1、發(fā)生事故傷害北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 ，單位應當自事故傷害發(fā)生之日日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，受傷者或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日起1年內，可以直接向單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 2、單位發(fā)的上崗證、工資條，打卡記錄、工服、證人證言、錄音等等之類的東西，都可以證明北京工傷傷殘鑒定去哪里鑒定 你是公司員工。 3、工傷賠償包括：醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助、護理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補助金，如解除勞動關系的，還有一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金 二、 其次要申請勞動能力鑒定，根據(jù)鑒定結果來確定賠償數(shù)額。 勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。