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親戚在公司上班死了

在線問(wèn)法 時(shí)間: 2023.07.14
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二、單位職工在工作時(shí)間和工作地點(diǎn)意外死亡,則要看是否是從事工作任務(wù)遭遇事故傷害的,是則應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工亡,搶救費(fèi)用和喪葬費(fèi)、一次性工亡補(bǔ)助金,供養(yǎng)親屬撫恤金均由工傷保險(xiǎn)基金支付,可以得到喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金,具體如下:《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月親戚在公司上班死了的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資親戚在公司上班死了。
親戚在工作單位猝死,家人怎樣可以做到利益最大化?

親戚在工作單位猝死親戚在公司上班死了 ,家人找單位要求按照工亡標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償親戚在公司上班死了 ,也可以向單位申請(qǐng)死亡補(bǔ)助金等費(fèi)用,詳細(xì)需要向社保中心或律師咨詢。

我有一個(gè)親戚在打工的時(shí)候,出了意外死亡了,到現(xiàn)在也沒(méi)人管,應(yīng)該找什么部門維權(quán)呢?

親戚在公司上班死了 你好,很遺憾發(fā)生這種不幸。

一、單位職工在非工作時(shí)間,非工作地點(diǎn)意外死亡,按非因工死亡待遇處理,對(duì)此,全國(guó)尚無(wú)統(tǒng)一政策,建議咨詢當(dāng)?shù)厝松缇帧?/p>

二、單位職工在工作時(shí)間和工作地點(diǎn)意外死亡,則要看是否是從事工作任務(wù)遭遇事故傷害的,是則應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工亡,搶救費(fèi)用和喪葬費(fèi)、一次性工亡補(bǔ)助金,供養(yǎng)親屬撫恤金均由工傷保險(xiǎn)基金支付。

按工傷保險(xiǎn)條例第十四條規(guī)定,勞動(dòng)者上班時(shí)間、工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工亡。勞動(dòng)者工亡的,由工傷保險(xiǎn)基金按按下列標(biāo)準(zhǔn)支付喪葬費(fèi)、工亡補(bǔ)助金和撫恤金(未參加工傷保險(xiǎn)的由用人單位支付):

1、喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其親戚在公司上班死了 他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。

3、一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

4、工作時(shí)間、工作場(chǎng)所內(nèi),工作中突發(fā)疾病,經(jīng)過(guò)搶救無(wú)效48小時(shí)之內(nèi)死亡的,視同工傷,享有工亡待遇。經(jīng)搶救無(wú)效48小時(shí)之外死亡的,按因病死亡待遇處理。

目前,企業(yè)職工病死亡待遇全國(guó)尚無(wú)統(tǒng)一規(guī)定,有各省或直轄市、自治區(qū)規(guī)定,通常有喪葬費(fèi)、撫恤金(救濟(jì)金)和供養(yǎng)直系親屬定期生活困難補(bǔ)助組成,具體標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)咨詢當(dāng)?shù)厝松缇帧H僅是在用人單位區(qū)域內(nèi),并非工作中遭遇事故傷害死亡的,由侵權(quán)人按照人身?yè)p害侵權(quán)責(zé)任賠償;如果沒(méi)有侵權(quán)人或者是因?yàn)榧膊∷劳龅模碛蟹且蚬ず鸵虿∷劳龃觥?/p>

擴(kuò)展資料:

工傷認(rèn)定:

第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

1、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

2、工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

4、患職業(yè)病的;

5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。

參考資料來(lái)源:百度百科——工傷保險(xiǎn)條例

親戚在廠里打工犯病死了怎么辦?

可以得到喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金,具體如下:

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月親戚在公司上班死了 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資親戚在公司上班死了 ;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。

核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

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有粉絲問(wèn),河北男孩騎行被碾壓頭部致死,保險(xiǎn)公司栽培嗎?這種情況首先要看責(zé)任劃分,只有機(jī)動(dòng)車一方存在過(guò)錯(cuò),才會(huì)產(chǎn)出賠償責(zé)任,保險(xiǎn)公司才會(huì)理賠。機(jī)動(dòng)車三者險(xiǎn)屬于責(zé)任險(xiǎn),無(wú)責(zé)任往往不予理賠。但考慮到機(jī)動(dòng)車具有一定的危險(xiǎn)性,加上大眾交通意識(shí)還不太強(qiáng),完全由機(jī)動(dòng)車一方或者另一方承擔(dān)全責(zé)也不公允。所以有交強(qiáng)險(xiǎn),只要發(fā)生交通事故,承保了交強(qiáng)險(xiǎn)的保險(xiǎn)公司都要在交強(qiáng)險(xiǎn)的賠強(qiáng)限額內(nèi)先行賠付。

北京交通事故律師-許瑞林

04-09 07:13

親戚在公司上班死了

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