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公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě)

在線問(wèn)法 時(shí)間: 2024.02.21
332
特此證明公司蓋章日期:年月日離職證明范文二離職證明某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至2008年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù),單位離職證明怎么寫(xiě)離職證明格式范文離職證明格式某某自年月日入職公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě)我公司擔(dān)任某某部門(mén)某某崗位,至年月日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此2年間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“某某”稱號(hào)(榮譽(yù))經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
辭職公司離職證明怎么寫(xiě)

公司離職證明。公司離職證明怎么寫(xiě):______先生/女士/小姐公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) ,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) 的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!公司名稱(加蓋公章)xx年xx月xx日

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。勞動(dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,在辦結(jié)工作交接時(shí)支付。用人單位對(duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本,至少保存二年備查。

單位離職證明怎么寫(xiě)

離職證明格式范文

離職證明格式

某某自年月日入職公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) 我公司擔(dān)任某某部門(mén)某某崗位,

至年月日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此2年間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好

期間曾被授予“某某”稱號(hào)(榮譽(yù))

經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司蓋章

日期:年月日

離職證明范文一

離職證明

茲證明xx自xx年xx月xx日入職公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) 我公司擔(dān)任xx部門(mén)xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請(qǐng)離職,在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好,同事關(guān)系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司蓋章

日期:年月日

離職證明范文二

離職證明

某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至2008年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司名稱(加蓋公章)

2008年07月31日

離職證明范文三

離職證明

茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為2005年04月01日至2008年07月31日。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

2008年07月31日

離職證明范文四

離職證明

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) !

公司名稱(加蓋公章)

2008年07月31日

離職證明范文五

離職證明

甲方:(單位名稱)

乙方:身份證號(hào):

乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù)),于2008年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章):乙方簽字:

甲方代表簽字:

離職證明怎樣寫(xiě)

離職證明的格式如下:

離職證明(居中對(duì)齊)

茲有***(姓名)同志于****年**月**日至****年**月**日期間在我公司擔(dān)任***職務(wù)公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) ,在職期間,工作努力,無(wú)不良工作表現(xiàn)?,F(xiàn)因*****原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無(wú)關(guān)。

特此證明

****公司單位(蓋章)或人事章

****年**月**日

離職證明,是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系的書(shū)面證明,是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系后必須出具的一份書(shū)面材料。

擴(kuò)展資料:

離職證明不僅是用人單位錄用員工的“保險(xiǎn)杠”,也是勞動(dòng)者勞動(dòng)權(quán)益的“證明書(shū)”。

首先,離職證明是社保部門(mén)判定是否支付失業(yè)保險(xiǎn)金的關(guān)鍵性證明材料。同時(shí),它可以證明離職員工在原單位的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有利于相關(guān)職位的應(yīng)聘。而且,辦理離職員工的人事關(guān)系、社保、公積金轉(zhuǎn)移等手續(xù)都需要用到離職證明。

如果沒(méi)有離職證明,大多數(shù)單位是不敢錄用的。原因就是,要求出示離職證明不僅是人力資源行業(yè)的一條鐵律,更是衡量求職者素質(zhì)的一項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)。正規(guī)公司會(huì)有合規(guī)的離職手續(xù),求職者若無(wú)法出示離職證明,可能是個(gè)人與公司存在糾紛,也可能是公司制度不夠標(biāo)準(zhǔn)。

根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第91條的規(guī)定,用人單位招用與其公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) 他用人單位尚未解除或者終止勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者,給其他用人單位造成損失的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。

參考資料來(lái)源:百度百科-離職證明-書(shū)寫(xiě)格式

離職證明的格式

在平日的學(xué)習(xí)、工作和生活里公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) ,大家都寫(xiě)過(guò)證明,肯定對(duì)各類證明都很熟悉吧,根據(jù)用途的不同,證明的種類也不盡相同。想必許多人都在為如何寫(xiě)好證明而煩惱吧,下面是公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě) 我精心整理的離職證明的格式,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

離職證明的格式1

先生/女士/小姐(身份證號(hào)為)自2xx-x年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至2xx-x年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)

2xx-x年07月31日

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

離職證明的格式2

[離職證明用途]

1、證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系;

2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;

3、證明是自由人,可以申請(qǐng)失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;

4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。

[書(shū)寫(xiě)格式]

離職證明(居中對(duì)齊)

茲有xxx(姓名)同志于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日期間在我公司擔(dān)任xxx職務(wù),在職期間,工作努力,無(wú)不良工作表現(xiàn)?,F(xiàn)因xxxxx原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無(wú)關(guān)。

特此證明

xxxx公司單位(蓋章)

xxxx年xx月xx日

[ 離職原因]

1、本人離職的理由:希望在貿(mào)易方面,能獲得更廣泛的經(jīng)驗(yàn)。

2、本人離職原因,是希望在廣告業(yè)方面發(fā)展。

3、我為照顧住在遠(yuǎn)地的年老母親,而申請(qǐng)辭職。

4、本人離職的理由是這樣:本人深知無(wú)升遷的機(jī)會(huì)。

5、由于希望獲得更高的職位負(fù)更多的責(zé)任,而離開(kāi)現(xiàn)職。

[注意事項(xiàng)]

1、開(kāi)離職證明要注意必須的格式。

2、開(kāi)離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明復(fù)印是無(wú)效的。

3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

離職證明的格式3

1.現(xiàn)在的證明一般是在留存的`空白版本基礎(chǔ)上添加變動(dòng)信息后打印,看上去整潔,美觀,便于存檔。不建議使用便箋手寫(xiě)。

2.必有信息:?jiǎn)挝幻Q(注冊(cè)全稱),離職者姓名,離職者曾任職務(wù),在職時(shí)間,證明開(kāi)具日期,開(kāi)具日期處加蓋公章(“騎年壓月”)。另外,一般寫(xiě)明身份證號(hào),因?yàn)槟遣攀俏ㄒ坏摹?/p>

3.有競(jìng)業(yè)限制協(xié)議且公司方面支付了補(bǔ)償金的,建議在離職證明里加以說(shuō)明競(jìng)業(yè)限制約定。

4.頁(yè)眉打印有公司logo——宣傳公司形象??梢赃x擇是否添加公司聯(lián)系方式。

5.一般用a4紙打印(檔案管理標(biāo)準(zhǔn)),現(xiàn)實(shí)中也有些公司采取一式兩份中間分割處蓋騎縫章的方式。

6.無(wú)錯(cuò)別字,不允許篡改,若填寫(xiě)證明時(shí)出錯(cuò)建議重新開(kāi)具。

離職證明的格式4

**自2xx-x年5月1日入職我公司擔(dān)任*****崗位,至2xx-x年5月12日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此2年間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好。

經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理辭職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明

.............公司

日期:2xx-x年5月13日

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離職證明的格式5

茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為2xx-x年01月01日至2xx-x年07月31日?,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

2xx-x年07月31日

離職證明的格式6  

某某自2xx-x年12月1日入職我公司擔(dān)任某某部門(mén)某某崗位,至2xx-x年12月12日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此2年間無(wú)不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予"某某"稱號(hào)(榮譽(yù))經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司蓋章

日期:年月日

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離職證明的格式7

[離職證明用途]

1、證明用人單位與勞動(dòng)者已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系;

2、證明按照正常手續(xù)辦理離職;

3、證明是自由人,可以申請(qǐng)失業(yè)金或應(yīng)聘新的職位;

4、可以憑此轉(zhuǎn)你的人事關(guān)系、社保、公積金等等。

[書(shū)寫(xiě)格式]

離職證明(居中對(duì)齊)

茲有(姓名)同志于x年xx月xx日至x年xx月xx日期間在我公司擔(dān)任職務(wù),在職期間,工作努力,無(wú)不良工作表現(xiàn)?,F(xiàn)因原因申請(qǐng)離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我公司無(wú)關(guān)。

特此證明

x公司單位(蓋章)

x年xx月xx日

[ 離職原因]

1、本人離職的理由:希望在貿(mào)易方面,能獲得更廣泛的經(jīng)驗(yàn)。

2、本人離職原因,是希望在廣告業(yè)方面發(fā)展。

3、我為照顧住在遠(yuǎn)地的年老母親,而申請(qǐng)辭職。

4、本人離職的理由是這樣:本人深知無(wú)升遷的機(jī)會(huì)。

5、由于希望獲得更高的職位負(fù)更多的責(zé)任,而離開(kāi)現(xiàn)職。

[注意事項(xiàng)]

1、開(kāi)離職證明[2]要注意必須的格式。

2、開(kāi)離職證明必須要蓋“鮮章”也就是離職證明復(fù)印是無(wú)效的。

3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。

離職證明的格式8

XXX于X年X月X日至X年X月X日任職于XXX公司,于X年X月X日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系,特此證明,離職證明格式《原單位離職證明格式》。

XXX公司(或人力資源部人事處)蓋章

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離職證明的格式9

離職證明

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除離職,幾乎是一般人的職業(yè)生涯中都要經(jīng)歷的事情。正確的離職,會(huì)將你帶入職業(yè)成長(zhǎng)的快車道,而錯(cuò)誤的離職,則將你帶往職業(yè)生涯的停車

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交通事故成功和解,快速拿到23萬(wàn)賠償款!元甲律所專業(yè)調(diào)解談判,在傷者承擔(dān)次要責(zé)任情況下,爭(zhēng)取到了最高賠償款!感謝當(dāng)事人認(rèn)可,讓我們的工作充滿意義和價(jià)值!

北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:32

工作了三年公司倒閉怎樣賠償

【法律依據(jù)】:《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,公司倒閉勞動(dòng)合同終止工作了三年公司倒閉怎樣賠償?shù)?,?yīng)當(dāng)支付員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,如果 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

10-08 15:20

公司搬廠怎樣補(bǔ)償

根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定,以及具體司法實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)中規(guī)定,當(dāng)政府需要征收企業(yè)的土地時(shí)候,需要予以被搬遷的企業(yè)以下幾點(diǎn)補(bǔ)償公司搬廠怎樣補(bǔ)償: 1. 被 拆遷 企業(yè)享有一定的使用權(quán)的土地,房屋等一些被迫留下無(wú)法移動(dòng)的固定資產(chǎn),關(guān)于以上的資產(chǎn),需要 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

04-08 10:01

腿筋斷了怎樣要求公司賠償

法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的,保留勞動(dòng)關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資,二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資, ...
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十級(jí)傷殘判決賠償54萬(wàn)多元,傷者對(duì)元甲律所的專業(yè)能力非常的認(rèn)可??!

北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:26

工作倆年公司撤柜該怎樣賠償員工

公司撤柜按照勞動(dòng)法應(yīng)該怎么賠償?shù)?018勞動(dòng)合同法撤柜是需要賠償工作倆年公司撤柜該怎樣賠償員工的工作倆年公司撤柜該怎樣賠償員工,《勞動(dòng)合同法》具體規(guī)定工作倆年公司撤柜該怎樣賠償員工了17種解除勞動(dòng)合同情況,用人單位應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,當(dāng) ...
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北京交通事故律師-許瑞林

09-28 13:50

問(wèn)家里開(kāi)公司我買車走公司賬車是屬于個(gè)人 還是公司

律師回復(fù)中...
2024-10-11 11:03

公司不干了該怎樣賠償員工

公司倒閉了員工怎么賠償根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十七條公司不干了該怎樣賠償員工:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限公司不干了該怎樣賠償員工,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,一般來(lái)講是會(huì)按照大家在公司的工作年限來(lái)計(jì)算公司不干了 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:30

公司辭退心梗員工應(yīng)怎樣賠付

不屬于工傷的公司辭退心梗員工應(yīng)怎樣賠付,單位辭退如果屬于勞動(dòng)法第46條規(guī)定情形的,依據(jù)勞動(dòng)法第47條按在本單位工作年限支付補(bǔ)償金屬于工傷或者職業(yè)病的,去社保局辦理工傷認(rèn)定,之后進(jìn)行傷殘鑒定,鑒定有等級(jí)的,單位辭退時(shí)按工傷等級(jí)支付補(bǔ)償金 ...
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歷時(shí)兩個(gè)月和解 十次以上的磋商談判 終于幫助客戶成功和解????????????

北京交通事故律師-許瑞林

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問(wèn)警察告知移送檢察了需要學(xué)生在讀證明和居住證

律師回復(fù)中...
2024-10-10 22:01

孕婦不想離職但公司要辭退

孕婦不愿意辭退單位強(qiáng)行辭退孕婦懷孕期間單位是不能強(qiáng)行辭退孕婦不想離職但公司要辭退的孕婦不想離職但公司要辭退,如果單位強(qiáng)行辭退可以去勞動(dòng)部門(mén)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁孕婦不想離職但公司要辭退,或者起訴公司違反勞動(dòng)合同,用法律維護(hù)自己孕婦不想離職但 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

09-19 17:44

公司結(jié)業(yè)孕婦怎么賠償

公司解散孕婦賠償標(biāo)準(zhǔn)一、正面回答公司解散,屬于勞動(dòng)合同法法定公司結(jié)業(yè)孕婦怎么賠償?shù)慕K止事由,員工的勞動(dòng)合同終止,也包含孕期職工,單位支付職工補(bǔ)償金,二、分析公司解散,屬于勞動(dòng)合同法法定的終止事由,員工的勞動(dòng)合同終止,也包含孕期職工 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

09-19 19:47

公司結(jié)業(yè)員工怎樣可工資

《勞動(dòng)合同法》第四十六條經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償公司結(jié)業(yè)員工怎樣可工資:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的,公司結(jié)業(yè)員工如何賠償公司結(jié)業(yè),按勞動(dòng)合同法第四十四條(五)款規(guī)定,勞動(dòng)合同 ...
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案件走到法院,并不意味著一定要判決,以訴促調(diào)也能做到一別兩寬,各生歡喜。

北京交通事故律師-許瑞林

09-19 18:46

公司結(jié)業(yè)離職證明怎樣寫(xiě)

特此證明公司蓋章日期:年月日離職證明范文二離職證明某某先生/女士/小姐自2006年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至2008年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù),單位離 ...
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一個(gè)人的思維方式,體現(xiàn)出他精神深處的思想性。很多事物并不是非黑即白的,而是黑白之間的灰色,是過(guò)渡、兩棲的狀態(tài),而這帶有很大的不確定性,也帶有無(wú)限的豐富性。

北京交通事故律師-趙金保

10-08 11:13

公司結(jié)業(yè)遣散怎樣賠償

經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限公司結(jié)業(yè)遣散怎樣賠償,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付,公司結(jié)業(yè)清算了,員工工資怎樣賠償一、正文回答具體賠償方法為:經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支 ...
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二審持續(xù)勝訴,按照當(dāng)事人要求早日幫助其“回米米”????

北京交通事故律師-趙金保

09-28 12:46

怎樣證明被騙簽自愿離職

在勞動(dòng)合同中約定的勞動(dòng)者在未完成勞動(dòng)定額或承包任務(wù)的情況下,用人單位可低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的條款不具有法律效力,法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解法》 第六條 勞動(dòng)者申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁,主張?zhí)峤浑x職申請(qǐng)是受用人單位欺 ...
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真金不怕火煉,服務(wù)不怕你來(lái)體驗(yàn),十八年的交通事故經(jīng)驗(yàn),四千多面錦旗的口碑,三百多期的公益講座,只為受害者代言,你的每一份信任在元甲都能得到最好的回報(bào)。

北京交通事故律師-趙金保

09-19 19:50

公司為什么不愿意開(kāi)離職證明

第八十九條 用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書(shū)面證明,由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正公司為什么不愿意開(kāi)離職證明,法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法(2012修訂)》第五十條 【勞動(dòng)合同解除或者終止后雙方的義務(wù)】用人單位應(yīng) ...
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北京東城交通事故成功和解!傷者承擔(dān)次要責(zé)任,在庭審中與保險(xiǎn)公司達(dá)成和解,法院出具調(diào)解書(shū),傷者拿到12萬(wàn)元賠償款。

北京交通事故律師-趙金保

10-08 16:18

兩次工傷十級(jí)離職公司怎樣賠

兩次工傷十級(jí)怎么賠償法律分析:兩次都應(yīng)該獲得賠償兩次工傷十級(jí)離職公司怎樣賠,職工因工致殘被鑒定為十級(jí)傷殘兩次工傷十級(jí)離職公司怎樣賠的兩次工傷十級(jí)離職公司怎樣賠,享受以下待遇:(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn) ...
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螞蟻協(xié)查中心調(diào)證,律師持調(diào)查令即可

北京交通事故律師-趙金保

09-11 11:18

公司勸退離職證明怎么寫(xiě)

用人單位違反本法規(guī)定未向勞動(dòng)者出具解除或者終止勞動(dòng)合同的書(shū)面證明,由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正,法律依據(jù):《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十六條 有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條 規(guī)定解除 ...
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