醫(yī)療事故受傷賠償標準： (一)醫(yī)療費：按照醫(yī)療事故對患者造成的人身損害進行治療所發(fā)生的醫(yī)療費用計算醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，憑據(jù)支付醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，但不包括原發(fā)病醫(yī)療費用。結(jié)案后確實需要繼續(xù)治療的，按照基本醫(yī)療費用支付。 (二)誤工費：患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算，對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資3倍以上的，按照3倍計算;無固定收入的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。 (三)住院 伙食補助費 ：按照醫(yī)療事故發(fā)生地國家機關一般工作人員的出差伙食補助標準計算。 (四)陪護費：患者住院期間需要專人陪護的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。 (五)殘疾生活補助費：根據(jù)傷殘等級，按照醫(yī)療事故發(fā)生地居民年平均生活費計算，自定殘之月起最長賠償30年;但是，60周歲以上的，不超過15年;70周歲以上的，不超過5年。 (六)殘疾用具費：因殘疾需要配置補償功能器具的，憑醫(yī)療機構(gòu)證明，按照普及型器具的費用計算。 (七)喪葬費：按照醫(yī)療事故發(fā)生地規(guī)定的喪葬費補助標準計算。 (八)被扶養(yǎng)人生活費：以死者生前或者殘疾者喪失勞動能力前實際扶養(yǎng)且沒有勞動能力的人為限，按照其 戶籍所在地 或者居所地居民最低生活保障標準計算。對不滿16周歲的，扶養(yǎng)到16周歲。對年滿16周歲但無勞動能力的，扶養(yǎng)20年;但是，60周歲以上的，不超過15年;70周歲以上的，不超過5年。 (九)交通費：按照患者實際必需的交通費用計算，憑據(jù)支付。 (十)住宿費：按照醫(yī)療事故發(fā)生地國家機關一般工作人員的出差住宿補助標準計算，憑據(jù)支付。 (十一) 精神損害撫慰金 ：按照醫(yī)療事故發(fā)生地居民年平均生活費計算。造成患者死亡的，賠償年限最長不超過6年;造成患者殘疾的，賠償年限最長不超過3年。

1、殘疾賠償金：根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，自定殘之日起按二十年計算;六十周歲以上醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 的，按五年計算;受害人因傷致殘但實際收入沒有減少，或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴重影響其勞動就業(yè)的，可以對殘疾賠償金作相應調(diào)整。

2、殘疾生活補助費：根據(jù)傷殘等級，按照醫(yī)療事故發(fā)生地居民年平均生活費計算，自定殘之月起最長賠償30年;但是，60周歲以上的，不超過15年;70周歲以上的，不超過5年。

3、殘疾用具費：因殘疾需要配置補償功能器具的，憑醫(yī)療機構(gòu)證明，按照普及型器具的費用計算。

4、被扶養(yǎng)人生活費：以殘疾者喪失勞動能力前實際扶養(yǎng)且沒有勞動能力的人為限，按照其戶籍所在地或者居所地居民最低生活保障標準計算。對不滿16周歲的，扶養(yǎng)到16周歲。對年滿16周歲但無勞動能力的，扶養(yǎng)20年;但是，60周歲以上的，不超過15年;70周歲以上的，不超過5年。

5、精神損害撫慰金：按照醫(yī)療事故發(fā)生地居民年平均生活費計算。造成患者殘疾的，賠償年限最長不超過3年。

6、參加醫(yī)療事故處理的患者近親屬所需交通費、誤工費、住宿費，參照有關規(guī)定計算，計算費用的人數(shù)不超過2人。

7、因康復護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復費、護理費、后續(xù)治療費，賠償義務人也應當予以賠償。

醫(yī)療事故給患者造成的各種損失，法院會根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)和患者在整個醫(yī)療事故中的過錯程度來承擔一定的責任，如完全責任、主要責任、同等責任和次要責任。

法律依據(jù):

《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ；造成死亡的，還應當賠償喪葬費和死亡賠償金。

　一級醫(yī)療事故：造成患者死亡、重度殘疾醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 的；二級醫(yī)療事故：造成患者中度殘疾、器官組織損傷導致嚴重功能障礙的；三級醫(yī)療事故：造成患者輕度殘疾、器官組織損傷導致一般功能障礙的；四級醫(yī)療事故：造成患者明顯人身損害的其醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 他后果的。一級乙等醫(yī)療事故為一級傷殘，賠償指數(shù)100%；二級甲等醫(yī)療事故為二級傷殘，賠償指數(shù)90%； 二級乙等醫(yī)療事故為三級傷殘，賠償指數(shù)80%；二級丙等醫(yī)療事故為四級傷殘，賠償指數(shù)70%；二級丁等醫(yī)療事故為五級傷殘，賠償指數(shù)60%；三級甲等醫(yī)療事故為六級傷殘，賠償指數(shù)50%； 三級乙等醫(yī)療事故為七級傷殘，賠償指數(shù)40%； 三級丙等醫(yī)療事故為八級傷殘，賠償指數(shù)30%； 三級丁等醫(yī)療事故為九級傷殘，賠償指數(shù)20%；三級戊等醫(yī)療事故為十級傷殘，賠償指數(shù)10%。

法律依據(jù):

《中華人民共和國社會保險法》

第二十七條 參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇；未達到國家規(guī)定年限的，可以繳費至國家規(guī)定年限。

第三十條 下列醫(yī)療費用不納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍:

（一）應當從工傷保險基金中支付的；

（二）應當由第三人負擔的；

（三）應當由公共衛(wèi)生負擔的；

（四）在境外就醫(yī)的。醫(yī)療費用依法應當由第三人負擔，第三人不支付或者無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險基金先行支付?；踞t(yī)療保險基金先行支付后，有權(quán)向第三人追償。

工傷一到四級的賠付比例為醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ：（1）一次性傷殘補助金醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，標準為：一級傷殘為二十七個月的本人工資，二級傷殘為二十五個月的本人工資，三級傷殘為二十三個月的本人工資，四級傷殘為二十一個月的本人工資。（2）每月領取傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的百分之九十，二級傷殘為本人工資的百分之八十五，三級傷殘為本人工資的百分之八十，四級傷殘為本人工資的百分之七十。五到六級的賠付比例為：（1）一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為十八個月的本人工資，六級傷殘為十六個月的本人工資（2）保留勞動關系的，由單位安排適當工作直至退休醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ；難以安排工作的，每月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的百分之七十，六級傷殘為本人工資的百分之六十。（3）若工傷職工本人提出解除或者終止勞動關系，享受一次性工傷醫(yī)療補助金（在湖南省，五級為二十四個月本人工資，六級為十六個月本人工資），以及一次性傷殘就業(yè)補助金（在湖南省，五級為三十六個月本人工資，六級為三十個月本人工資）。七到十級的賠付標準為：（1）一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為十三個月的本人工資，八級傷殘為十一個月的本人工資，九級傷殘為九個月的本人工資，十級傷殘為七個月的本人工資（2）勞動合同期滿，或者職工本人提出解除勞動合同的，享受一次性工傷醫(yī)療補助金（在湖南，七到十級分別為十五、十、八、六個月本人工資），以及一次性傷殘就業(yè)補助金?！豆ｋU條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額;(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國家有關規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇。基本養(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費。第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資;(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由用人單位補足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

工傷達到一定醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 的傷殘標準醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，職工能獲得如下賠償：醫(yī)療費、傷者住院期間醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金。不同的工傷等級有不同的賠償標準。工傷等級賠償標準如下：1、一級到四級：一次性傷殘補助金分別為27、25、23、21個月本人工資。傷殘津貼分別為本人工資的90%醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，85%醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，80%，75%。2、五、六級：一次性傷殘補助金分別為18個月、16個月本人工資。傷殘津貼分別為本人工資的70%和60%。3、七級到十級：一次性傷殘補助金分別為13個月、11個月、9個月、7個月本人工資。

具體年限或賠償金額應根據(jù)患者醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 的傷殘等級來確定： 一級乙等醫(yī)療事故 (一級傷殘)計算30年醫(yī)療傷殘賠償標準一覽表 ，即百分之百;二級甲等醫(yī)療事故(二級傷殘)按一級傷殘的百分之九十計算。計算公式為：居民年平均生活費乘以30年乘以百分之九十;二級乙等醫(yī)療事故(三級傷殘)按一級傷殘的百分之八十計算。