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職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年
職業(yè)病的鑒定不一定要滿3年才能進(jìn)行鑒定。
正確的職業(yè)病鑒定流程及步驟如下。
第一步職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ：到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請職業(yè)病診斷報告。
提供的資料有職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ：
（一）職業(yè)史、既往史職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ；
（二）職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件；
（三）職業(yè)健康檢查結(jié)果；
（四）工作場所歷年職業(yè)病危害因素檢測、評價資料；
（五）診斷機(jī)構(gòu)要求提供的其他必需的有關(guān)材料。用人單位和有關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照診斷機(jī)構(gòu)的要求職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，如實(shí)提供必要的資料。
第二步：職業(yè)病的認(rèn)定。
申請職業(yè)病應(yīng)當(dāng)先到用人單位所在地區(qū)的疾病防控中心進(jìn)行鑒定。
申請職業(yè)病，一定要工作滿三年嗎？職業(yè)病跟工作職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 的年限沒關(guān)系職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，要看職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 你身體損傷職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 的程度與所從事職業(yè)的關(guān)聯(lián)性。哪怕就干職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 了幾個月也可能構(gòu)成職業(yè)病。有的人干到退休，也不是職業(yè)病。你最好先去有職業(yè)健康查體資質(zhì)的單位做一個檢查及鑒定，如果有問題,可以要求企業(yè)做進(jìn)一步的復(fù)查、診斷。
新《勞動法》中有，在公司上造成傷害是必須在崗位上有三年以上的時間，才能做職業(yè)病鑒定嗎？職業(yè)病職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 的形成雖然與時間有關(guān)職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，但法律沒有規(guī)定必須三年以上。
職業(yè)病鑒定有時間限制嗎職業(yè)病鑒定有時間限制。職業(yè)病鑒定應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，必要時職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，作出鑒定結(jié)論職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 的期限可以延長30日。
【法律依據(jù)】
《工傷保險條例》第二十五條，設(shè)區(qū)職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。
設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論；必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。
設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論；
必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達(dá)申請鑒定的單位和個人。
職業(yè)病鑒定有年限限制嗎？職業(yè)病鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)有時間要求。職業(yè)病引起的勞動能力鑒定在工傷職工經(jīng)治療申請相對穩(wěn)定后提出職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ；設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，必要時可以延長30日。
【法律依據(jù)】
《工傷保險條例》第二十五條
設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會收到勞動能力鑒定申請后職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動能力鑒定結(jié)論職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ；必要時，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。
設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)作出勞動能力鑒定結(jié)論，必要時，作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達(dá)申請鑒定的單位和個人。
是不是進(jìn)公司要滿3年噪聲聾才算職業(yè)病是職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 的國家標(biāo)準(zhǔn)是這么規(guī)定的職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，相關(guān)專家根據(jù)噪聲所致噪聲聾時間這么規(guī)定的職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 ，但也有可能個別人敏感體質(zhì)的不到3年就可以造成聽力嚴(yán)重下降，但一般職業(yè)健康查體過程中都提前發(fā)現(xiàn)職業(yè)病的鑒定為什么要滿三年 了，但一般情況下接觸噪聲接觸不滿3年不會造成噪聲聾，有資質(zhì)的診斷機(jī)構(gòu)也不會給出診斷，這樣用人單位會提出疑議，但如果工作時間不是每周40小時工作制，而是超冠軍每周40小時工作制可以換算計(jì)算是否超過3年，是接觸噪聲作業(yè)時間，不是進(jìn)行公司時間，以前接觸過噪聲作業(yè)也計(jì)算在內(nèi)。
