一、江蘇 誤工費賠償標準 一是傷者本人治療創(chuàng)傷造成誤工發(fā)生蘇州市誤工費最低標準 的費用蘇州市誤工費最低標準 ，包括受害者因 精神損害 導(dǎo)致不能正常工作、生活發(fā)生的誤工費用; 二是事故當事人及其親屬或委托 代理 人由于需要參與處理事故誤工造成經(jīng)濟減少的費用蘇州市誤工費最低標準 ，包括死者家屬辦理喪葬事宜期間的費用。 誤工費是根據(jù)當事人的誤工時間和收入狀況確定的。傷者本人的誤工時間根據(jù)當事人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的診治證明確定。因傷致殘持續(xù)誤工的蘇州市誤工費最低標準 ，誤工時間可以計算至最終評定 傷殘 的前一日。 當事人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。實際減少的收入必須是實際喪失的收入，包括 工資 、獎金、津貼、課酬、合法的兼職收入等，但一般不包括企業(yè)經(jīng)營者作為受害者時所喪失的經(jīng)營損失和特殊工種的補助費。 當事人無固定收入的，按照其最近3年的平均收入計算;當事人不能舉證證明其最近3年的平均收入狀況的，可以參照當?shù)叵嗤蛳嘟袠I(yè)上一年度職工的平均工資計算。 二、誤工費的計算公式 誤工費 賠償金 額=誤工收入(元/月)×誤工時間 (1)有固定收入人員的誤工費賠償金額=正常情況下勞動工作收入-事故受傷后的勞動收入 (2)無固定收入，但能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的人員的誤工費賠償金=最近三年收入總和÷3年÷12個月×誤工時間 (3)無固定收入，且不能舉證證明其最近三年平均收入狀況的人員的誤工費賠償金=受訴法院所在地相近行業(yè)上-年度職工的平均工資×誤工時間 三、 根據(jù)江蘇省統(tǒng)計局、國家統(tǒng)計局江蘇調(diào)查總隊發(fā)布的《2018年江蘇省國民經(jīng)濟和社會發(fā)展統(tǒng)計公報》以及江蘇省統(tǒng)計局發(fā)布的2018年全省居民收入支出指標，現(xiàn)將蘇州市誤工費最低標準 我省相關(guān)賠償費用標準所依據(jù)的統(tǒng)計數(shù)據(jù)通報如下： 1、城鎮(zhèn)常住居民人均可支配收入47200元; 2、城鎮(zhèn)常住居民人均生活消費支出29462元; 3、農(nóng)村常住居民人均可支配收入20845元(農(nóng)村居民人均純收入?yún)⒄赵摌藴蔬m用); 4、農(nóng)村常住居民人均生活消費支出16567元。 職工年平均工資和江蘇省分細行業(yè)在崗職工平均工資表，待統(tǒng)計局數(shù)據(jù)公布后再做通報。 定文書確定誤工時間 正常的工資水平與誤工時間是決定誤工費金額的構(gòu)成要素。正常的工資水平是有工作單位出具的工資表決定的。而誤工時間的確定是有醫(yī)療機構(gòu)做出的傷情的鑒定或者是由法院作出的鑒定得到的，誤工時間的確定是很重要的一個環(huán)節(jié)。

有固定收入的蘇州市誤工費最低標準 ：誤工費=誤工收入（天/月/年）*誤工時間注：對有固定收入的，應(yīng)當按照其實際減少的損失計算誤工費損失賠償。至于受害人是否能夠負擔(dān)得起，則是執(zhí)行的問題。無固定收入的：受害人能證明其最近三年的平均收入狀況的：誤工費=誤工時間（天）*最近三年的平均收入水平（天/元）注：收入狀況的證明包括納稅憑證、單位出具的證明等。受害人不能證明其最近三年的平均收入狀況的（定型化標準）：誤工費=誤工時間（天）*相同、相近行業(yè)的上一年職工平均工資（天/元） 《中華人民共和國民法典》第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當賠償輔助器具費和殘疾賠償金蘇州市誤工費最低標準 ；造成死亡的，還應(yīng)當賠償喪葬費和死亡賠償金。

在車輛不斷激增以及不合格司機蘇州市誤工費最低標準 的成批涌現(xiàn)的當代蘇州市誤工費最低標準 ，車禍的發(fā)生率越來越高。據(jù)不完全統(tǒng)計，每隔一分鐘在世界上有2.5起車禍。車禍發(fā)生后接連而來的就是對車禍造成的身體或者心理上的賠償問題。車禍的賠償分很多種類，有 醫(yī)療費 ，誤工費，營養(yǎng)費， 護理費 。那么現(xiàn)在就舉個例子講述一下車禍造成的蘇州相城區(qū)誤工費的賠償。 一、 誤工費賠償標準 1、固定收入，是指在國家機關(guān)、企事業(yè)單位、社會團體工作的人員本應(yīng)按期得到的、卻因 醫(yī)療事故 就醫(yī)造成耽誤工作而喪失的 工資 、獎金、津貼、特殊工種的補助費等合法收入。一般以單位出具的收入證明和工資表為準，獎金以患者上年度的單位人均獎金計算，超過獎金稅起征點的以起征點為限。需要注意的是，個人獨資、 合伙企業(yè) 等私營企業(yè)以及財務(wù)不健全的有限公司出具的特別是證明患者“固定收入”高于上年度職工年平均工資3倍以上的收入證明，不到單獨作為認定依據(jù)，須結(jié)合稅務(wù)機關(guān)的 個人所得稅 納稅證明等材料方能認定。受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。 2、無固定收入包括兩類人員，一是從事農(nóng)、林、牧、漁業(yè)生產(chǎn)的農(nóng)村村民;二是有街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或者有關(guān)憑證，在醫(yī)療事故發(fā)生前從事某種勞動，其收入能維持本人正常生活的，包括承包經(jīng)營戶、城鄉(xiāng)個體工商戶、打工者(散工、短工、臨工)、家庭勞動服務(wù)人員等。均按醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。 3、誤工日期的認定。根據(jù)最高法院《關(guān)于貫徹執(zhí)行若干問題的意見》第143條“誤工日期應(yīng)當按其實際損害程度、恢復(fù)狀況并參照治療醫(yī)院出具的證明或 法醫(yī)鑒定 等認定”的規(guī)定，誤工日期由患者的住院天數(shù)和出院后治療醫(yī)院出具證明的休養(yǎng)天數(shù)兩部分組成，從醫(yī)療事故發(fā)生的當日開始計算，遇國家 法定節(jié)假日 均不扣減。治療終結(jié)后無正當理由拒不出院或無相關(guān)證明擅自休養(yǎng)的，不予計算誤工費。醫(yī)療事故造成患者殘疾的，自專家鑒定組出具《醫(yī)療事故技術(shù)鑒定書》后不再計算誤工費，即殘疾者定殘之后不再賠償誤工費。 4、患者依法從事第二職業(yè)的，其實際減少的收入，應(yīng)予以合理賠償?；颊呦滴闯赡耆说缺旧頍o勞動收入而要求賠償誤工費的，不予支持。 5、離 退休 人員的誤工費計算。對此，國家現(xiàn)行法律沒有明確規(guī)定，部分地方法院的“工作指導(dǎo)意見”中有相關(guān)內(nèi)容。如山東省高級人民法院《關(guān)于審理 人身損害賠償 案件若干問題的意見》規(guī)定受害人是另謀職業(yè)的離退休人員，其因誤工而減少的收入?yún)^(qū)別以下情況處理蘇州市誤工費最低標準 ：法律、政策明確認可的，按照實際減少的收入予以賠償;法律、政策未明確認可，也未明令禁止的，參照原在崗工資標準予以賠償，但新的收入低于在崗工資的，按照新的收入予以賠償;違反法律、政策規(guī)定而減少的收入，不予賠償。 二、誤工費證明怎么開 根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》，誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。 1、誤工時間由醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。 2、受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算;受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。 3、受害人的誤工費包括但不限于工資、“三補”(如飯補、車補和話補)、獎金和津貼。 三、誤工費證明怎么寫 1、醫(yī)院出具的休假證明。 2、單位出具的誤工減少證明，包括誤工時間，月收入，減少收入證明。 3、完稅憑證，需要每個月的納稅憑證。 蘇州相城區(qū)誤工費 的賠償這個例子按照國家的相關(guān)法律 法規(guī) 賠償是非常的人性化的?？紤]到車禍受害人的生活水平能力需要，后期生活恢復(fù)能力以及后面治療費的花銷都能夠很好的詮釋賠償?shù)母黜棞蕜t。當然誤工費也是一種根據(jù)自身情況、固定收入的賠償，上述還提供了誤工證明的填寫，讓誤工費的賠償更為簡單。

2021年蘇州工傷賠償計算方式蘇州市誤工費最低標準 ：醫(yī)療費1、計算公式：醫(yī)療費賠償金額=診療金額+藥品金額+住院服務(wù)金額蘇州市誤工費最低標準 ；2、包括：住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用?；锸逞a助費：計算公式：住院伙食補助費=本單位因公出差伙食補助標準X元/天/人x70%。經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明蘇州市誤工費最低標準 ，報經(jīng)辦機構(gòu)同意蘇州市誤工費最低標準 ，工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的蘇州市誤工費最低標準 ，所需交通、食宿費用由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。交通食宿費：由所在單位按照本單位職工因公出差標準報銷。護理費計算公式：(一)停工留薪期內(nèi)需要護理的，由所在單位負責(zé)。經(jīng)工傷職工或者其親屬同意，用人單位也可以按照本單位上年度職工月平均一人的標準支付護理費。(二)評定傷殘后需要護理的，護理人員有收入的，參照誤工費的規(guī)定計算;護理費=誤工費護理人員沒有收入或者雇傭護工的，參照當?shù)刈o工從事同等級別護理的勞務(wù)報酬標準計算。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》第八條　工傷保險費根據(jù)以支定收、收支平衡的原則，確定費率。

國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度確定行業(yè)的差別費率，并根據(jù)工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定若干費率檔次。行業(yè)差別費率及行業(yè)內(nèi)費率檔次由國務(wù)院社會保險行政部門制定，報國務(wù)院批準后公布施行。

統(tǒng)籌地區(qū)經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況，適用所屬行業(yè)內(nèi)相應(yīng)的費率檔次確定單位繳費費率。