66歲工傷十級傷殘怎么賠付
一、車禍鑒定十級傷殘能賠多少錢,60歲老太太
交通事故十級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn):
(一)十級殘疾賠償金=城鎮(zhèn)標(biāo)準(zhǔn):7.3萬元66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ;農(nóng)村標(biāo)準(zhǔn):1.87萬元;
(二)2 、被扶養(yǎng)人生活費;
(三)醫(yī)療費賠償金額=醫(yī)療費+醫(yī)藥費+住院費+其66歲工傷十級傷殘怎么賠付 他費用(實際支出計算);
(四)誤工費賠償金額=誤工收入×誤工時間;
(五)護理費賠償金額=按誤工標(biāo)準(zhǔn)計算或按交通事故發(fā)生地護工同等級別護理報酬標(biāo)準(zhǔn)×護理天數(shù);
(六)交通費賠償金額=實際支出交通費;
(七)住宿費賠償金額=國家機關(guān)一般工作人員出差住宿標(biāo)準(zhǔn)×住宿天數(shù);
(八)住院伙食補助費賠償金額=國家機關(guān)一般工作人員出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)×住院天數(shù);
(九)營養(yǎng)費賠償金額=醫(yī)療機構(gòu)酌情建議66歲工傷十級傷殘怎么賠付 的數(shù)額;
(十)十級精神損害撫慰金:1萬元;
(十一)后續(xù)治療費;
(十二)車輛及財物損失。
車禍鑒定十級傷殘
二、受害人如何請求交通事故賠償
(一)記錄肇事車輛信息。發(fā)生事故后66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,受害人應(yīng)保持冷靜并立即采取自救措施66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,確認(rèn)交通肇事者及肇事車輛,并記錄肇事車輛號牌、車型、顏色等,防止肇事車輛逃逸。為了防止出現(xiàn)套牌事件,最好讓當(dāng)事人能夠留在事發(fā)現(xiàn)場。
(二)不得擅自扣留造成事故的車輛。發(fā)生交通事故后,事故受傷者親屬、朋友或案發(fā)地附近的群眾,切莫私自扣留車輛、人質(zhì),或哄搶車上物品,否則要承擔(dān)造成的不利后果。
(三)造成嚴(yán)重傷情的,應(yīng)該要求交警部門做傷殘評定在交警調(diào)解不成功的話,應(yīng)該及時到法院起訴,盡快理賠,不要超過了訴訟時效。
(四)保存好己方受損失的相關(guān)證據(jù)。無論是人身傷害還是財產(chǎn)損失,在要求賠償時都必須提供確實、充分的證據(jù)。不然,到了理賠的時候是不被支持的。
(五)私了要慎重。交通事故造成人員傷亡雙方盡量不要私了,以免事后傷情惡化,后患無窮。私了僅適用于未造成人身傷亡,當(dāng)事人對事實及成因無爭議或僅造成輕微財產(chǎn)損失,并且基本事實清楚的交通事故。私了時,雙方特別是無責(zé)任方,要看清對方的證件,記住車號,逐項認(rèn)真填寫協(xié)議書,確保填寫內(nèi)容準(zhǔn)確無誤,并應(yīng)妥善保存。
68歲傷殘十級賠多少錢一、十級傷殘賠償計算標(biāo)準(zhǔn)66歲工傷十級傷殘怎么賠付 的是:
1、殘疾賠償金=受訴法院所在地上一年度居民人均收入×傷殘系數(shù)10%×賠償年限。
2、誤工費=誤工收入天月年×誤工時間。
3、被扶養(yǎng)人生活費=事故責(zé)任人所在地人均年消費性支出×撫養(yǎng)年限。
4、住院伙食補助費=國家機關(guān)一般工作人員出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)元天×住院天數(shù)。
5、住宿費=國家機關(guān)一般工作人員出差住宿標(biāo)準(zhǔn)×住宿時間。
6、護理費=交通事故發(fā)生地護工同等級別護理勞務(wù)報酬標(biāo)準(zhǔn)×護理天數(shù)
二、按照實際情況計算的有:
1、殘疾輔助器具費=普通適用器具的合理費用。
2、交通費=實際發(fā)生的費用。
3、醫(yī)療費賠償金=診療費醫(yī)藥費住院費其他。
4、精神損害撫慰金=法院根據(jù)實際情況判決。
5、后續(xù)治療費=醫(yī)療機構(gòu)確定的后續(xù)治療費用。
6、傷殘鑒定費=實際傷殘鑒定費用。
法律依據(jù):
《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,以及因誤工減少的收入。造成殘疾的66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金;造成死亡的66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。
《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十二條 殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。
受害人因傷致殘但實際收入沒有減少,或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動就業(yè)的,可以對殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。
十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表工傷認(rèn)定十級賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)
一、一次性傷殘補助金
1、十級傷殘66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。
2、本人工資66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。
3、法律依據(jù)66歲工傷十級傷殘怎么賠付 :《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條。
二、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金
1、十級傷殘解除勞動關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金;
2、具體標(biāo)準(zhǔn)參照各省市實施《工傷保險條例》辦法的具體規(guī)定。
3、法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十七條。 單位繳納工傷保險的,由工傷保險基金支付第一、二、三、六項以及第七項中的一次性工傷醫(yī)療補助金,單位支付第四、五項以及第七項中的一次性傷殘補助金。單位沒有繳納工傷保險費的,支付以上全部七項工傷保險待遇。
三、殘疾賠償金
殘疾賠償金根據(jù)受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級,按照受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。 受害人因傷致殘但實際收入沒有減少,或者傷殘等級較輕但造成職業(yè)妨害嚴(yán)重影響其勞動就業(yè)的,可以對殘疾賠償金作相應(yīng)調(diào)整。 十級傷殘賠償金:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以20年再乘百分之十。
四、醫(yī)療費 醫(yī)療費實報實銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用。
1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時,可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。
2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。
3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十條。
五、住院伙食補助費、交通、食宿費
1、住院伙食補助費=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×住院天數(shù);
2、經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費、食宿費;交通費根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定; 食宿費=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×人數(shù)×天。
3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十條。
六、輔助器具費用
1、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具;
2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標(biāo)準(zhǔn);
3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第32條。
七、停工留薪期工資
1、停工留薪期內(nèi)工資=職工原來的工資福利待遇
2、停工留薪期時間長短的確定,參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出,其確定的部門和程序依地方規(guī)定。
3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。
4、法律依據(jù)2011《工傷保險條例》第33條。
八、停工留薪期護理費
1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責(zé)。
2、護理費標(biāo)準(zhǔn)參看《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定或各省、市實施工傷保險條例的規(guī)定。
3、法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條。
通過上的文章的講解,我們知道了關(guān)于無錫工傷認(rèn)定十級賠償?shù)臉?biāo)準(zhǔn),在生活如果受到工傷并及時申報,對于傷者來說在傷病階段以及后期的診療費用都不需要個人來承擔(dān),減少了經(jīng)濟負擔(dān)。其實在被認(rèn)定為工傷之后,傷者在停工期間是仍可以享受薪資待遇并可以獲得一定的經(jīng)濟補償,保障了傷者的基本生活需求。那么希望以上內(nèi)容能夠解決您的問題,如果還有不清楚的問題,華律網(wǎng)也提供律師在線咨詢服務(wù),歡迎您進行法律咨詢。
十級工傷殘如何賠償您好66歲工傷十級傷殘怎么賠付 ,關(guān)于“工傷 傷殘 十級應(yīng)如何賠償”這個問題,我的解答如下66歲工傷十級傷殘怎么賠付 : 十級工傷 傷殘應(yīng)如何賠償職工因工致殘被鑒定為 十級傷殘 的,享受以下待遇66歲工傷十級傷殘怎么賠付 : (一)從 工傷保險 基金按 傷殘等級 支付 一次性傷殘補助金 ,標(biāo)準(zhǔn)為66歲工傷十級傷殘怎么賠付 :十級傷殘為6個月的本人 工資 ; (二) 勞動合同 期滿終止,或者職工本人提出 解除勞動合同 的,由用人單位支付一次性 工傷 醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 第三十六條 工傷職工 工傷復(fù)發(fā) ,確認(rèn)需要治療的,享受本條例第二十九條、第三十條和第三十一條規(guī)定的 工傷待遇 。 昆山律師 解答: 評定為十級工傷賠償怎樣賠 工傷十級傷殘是指職工因工作遭受事故傷害或患 職業(yè)病 ,經(jīng)認(rèn)定為工傷后,由 勞動能力鑒定 委員會依據(jù)gb/t 16180-2021《勞動能力鑒定—職工工傷與職業(yè)病致殘等級分級》作出的傷殘程度和 喪失勞動能力 程度的一種綜合評定。根據(jù)《 工傷保險條例 》的規(guī)定,工傷職工有獲得醫(yī)療救助和經(jīng)濟補償?shù)臋?quán)利,十級傷殘職工享受的待遇就是 十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 。 十級 工傷賠償項目 及標(biāo)準(zhǔn)如下: 一、 醫(yī)療費 醫(yī)療費實報實銷,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的 醫(yī)療費用 。 1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī),情況緊急時,可以先到就近的醫(yī)療機構(gòu)急救。 2、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十條。 注:超出工傷保險保險范圍的醫(yī)療費由誰承擔(dān) 例:《河北省工傷保險實施辦法》第29條、第30條。 二、住院伙食補助費、交通、食宿費 1、住院伙食補助費=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×住院天數(shù); 2、經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費、食宿費; 交通費根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定; 食宿費=地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)(元)×人數(shù)×天。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十條。 例:河北省人力資源和社會保障廳關(guān)于貫徹落實新修訂《工傷保險條例》有關(guān)問題的通知(冀人社字【2021】4號)第4條。 三、輔助器具費用 1、工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具; 2、輔助器具費用參照地方工傷職工輔助器具配置項目及費用限額標(biāo)準(zhǔn); 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第32條。 四、 停工留薪期 工資 1、停工留薪期內(nèi)工資=職工原來的 工資福利 待遇 2、停工留薪期時間長短的確定,參看地方停工留薪期分類目錄或由勞動能力鑒定委員會作出,其確定的部門和程序依地方規(guī)定。 3、停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。 4、法律依據(jù)2021《工傷保險條例》第33條。 注:工資范圍參看《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》第二章。 五、停工留薪期 護理費 1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責(zé)。 2、護理費標(biāo)準(zhǔn)參看《最高人民法院關(guān)于審理 人身損害賠償 案件適用法律若干問題的解釋》規(guī)定或各省、市實施工傷保險條例的規(guī)定。 3、法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十三條。 六、一次性傷殘補助金 1、十級傷殘,一次性傷殘補助金為7個月本人工資。 2、本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。 3、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十七條、第六十四條。 七、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金 1、十級傷殘 解除勞動關(guān)系 可以享受一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金; 2、具體標(biāo)準(zhǔn)參照各省市實施《工傷保險條例》辦法的具體規(guī)定。 3、法律依據(jù)《工傷保險條例》第三十七條。 如果對相關(guān)情況的處理不清楚的,可以咨詢 律師 來進行界定。