成都九級(jí)工傷賠償金額有多少?成都九級(jí)工傷賠償計(jì)算方式怎么樣成都九級(jí)工傷賠償金額 的?一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資×9個(gè)月(本人工資成都九級(jí)工傷賠償金額 ，是指工傷職工因工作遭受傷害或者患職業(yè)病前。

成都九級(jí)工傷賠償金額

成都九級(jí)工傷賠償計(jì)算方式：

1、醫(yī)療費(fèi)：以醫(yī)院發(fā)票金額為準(zhǔn)

2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)：住院天數(shù)×x元/天

3、交通費(fèi)：按實(shí)際發(fā)生

4、停工留薪工資：本人工資×停工留薪期(以勞動(dòng)局鑒定為準(zhǔn))

5、護(hù)理費(fèi)：住院天數(shù)×x元/天

6、一次性傷殘補(bǔ)助金：本人工資×9個(gè)月(本人工資成都九級(jí)工傷賠償金額 ，是指工傷職工因工作遭受傷害或者患職業(yè)病前

12個(gè)月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%成都九級(jí)工傷賠償金額 的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算;本人工資

低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。)

7、一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金：統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×16個(gè)月

8、康復(fù)費(fèi)：實(shí)際發(fā)生

法律規(guī)定了不同成都九級(jí)工傷賠償金額 的傷殘等級(jí)賠償標(biāo)準(zhǔn)成都九級(jí)工傷賠償金額 ，賠償標(biāo)準(zhǔn)七級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)是13個(gè)月的本人工資成都九級(jí)工傷賠償金額 ，八級(jí)傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)是11個(gè)月的本人工資成都九級(jí)工傷賠償金額 ，九級(jí)傷殘殘賠償標(biāo)準(zhǔn)9個(gè)月的本人工資成都九級(jí)工傷賠償金額 ，十級(jí)傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)是7個(gè)月的本人工資。如果是九級(jí)傷殘，月工資是六千元，那么一次性傷殘補(bǔ)助金為五萬(wàn)四千元。如果是提出解除勞動(dòng)合同，那么會(huì)由工傷保險(xiǎn)基金支付工傷補(bǔ)助金的。

九級(jí)工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算方式成都九級(jí)工傷賠償金額 ：

一次性傷殘補(bǔ)助金九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月勞動(dòng)合同期滿終止成都九級(jí)工傷賠償金額 ，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的成都九級(jí)工傷賠償金額 ，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)

1、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月。

2、一次性工亡補(bǔ)助金=為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍

3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)配偶=工傷職工生前本人工資×40%成都九級(jí)工傷賠償金額 ，其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。

關(guān)于成都市 九級(jí)工傷賠償 成都九級(jí)工傷賠償金額 ：依據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定成都九級(jí)工傷賠償金額 ，職工因工致殘被鑒定為九級(jí)傷殘成都九級(jí)工傷賠償金額 的成都九級(jí)工傷賠償金額 ，由 工傷保險(xiǎn)基金 支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 ，標(biāo)準(zhǔn)如下： 九級(jí)傷殘：本人工資×9