不一定。傷殘鑒定一般在醫(yī)療終結(jié)之后傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，就可以向勞動(dòng)部門申請(qǐng)進(jìn)行傷殘鑒定。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，必要時(shí)傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人

根據(jù)相關(guān)傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 的規(guī)定傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，不一定要三個(gè)月才可以在受傷人的恢復(fù)期間，就可以進(jìn)行工傷鑒定。

法律依據(jù)傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ：

《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第二十條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定，并書面通知申請(qǐng)工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。

一般情況車禍出院后三個(gè)月才能做鑒定傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，但有些傷情不一定需要過三個(gè)月傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，這需要看當(dāng)?shù)貍麣堣b定必須三個(gè)月嗎 的做法。可以咨詢鑒定機(jī)構(gòu)能否鑒定。

進(jìn)行 工傷認(rèn)定 三個(gè)月做 傷殘鑒定 嗎? 首先傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ， 工傷 后做鑒定傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，必須拿到工傷認(rèn)定決定書且傷情穩(wěn)定后即可做鑒定傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，也就是說認(rèn)定工傷后只要傷情穩(wěn)定即可做 勞動(dòng)能力鑒定 (就是傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 你所說傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 的鑒定);其次，如果單位不給你申請(qǐng)的話，你自己可以向 社保 局申請(qǐng)。綜上，根據(jù)《 工傷保險(xiǎn)條例 》的相關(guān)規(guī)定:“職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。”只要已認(rèn)定為工傷，傷情穩(wěn)定即可做勞動(dòng)能力鑒定，也可自己申請(qǐng)。 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。 一般來說要到基本治療終結(jié)后才做 傷殘等級(jí)鑒定 。 你手指骨折，最關(guān)鍵的是看里面有沒有固定物。如果沒有固定物的話，差不多三個(gè)月后就可以申請(qǐng)傷殘等級(jí)鑒定了。因?yàn)槟愕牟牧蠄?bào)上去以后還有一段時(shí)間才能輪到鑒定的。 如果手指里有異特固定的話，原則上要求固定物取出以后才做傷殘等級(jí)鑒定。 公司和員工做傷殘鑒定還需要工傷認(rèn)定嗎?工傷認(rèn)定是在傷殘鑒定之前做。 如果能確定 勞動(dòng)關(guān)系 ，你應(yīng)當(dāng)盡快申請(qǐng)工傷認(rèn)定和勞動(dòng)能力鑒定，然后根據(jù)鑒定結(jié)果盡快 申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 要求單位按照工傷賠償，因?yàn)闀r(shí)效只有1年，超過了時(shí)效法律上便不支持了。 工傷造成 傷殘 的賠償項(xiàng)目： 醫(yī)療費(fèi) 、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活 護(hù)理費(fèi) 、工傷期間的 工資 、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、 一次性傷殘補(bǔ)助金 、 傷殘津貼 、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等。 工傷認(rèn)定是公司去做嗎還是自己去做? 公司和個(gè)人都可以向勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)申請(qǐng)工傷等級(jí)鑒定。只有在確定了工傷等級(jí)后才能知道由誰賠、賠多少錢。如果你確實(shí)構(gòu)成了相應(yīng)的工傷等級(jí)，由社保機(jī)構(gòu)承擔(dān)醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)和一次性傷殘補(bǔ)助金。如果你與公司 解除勞動(dòng)合同 ，公司還應(yīng)向你支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。 工傷認(rèn)定結(jié)果出來勞動(dòng)局會(huì)為公司做假嗎? 是不能造假的。在傷殘鑒定時(shí)是由勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)要求三到五名專家共同鑒定的。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)從其建立的醫(yī)療衛(wèi)生專家?guī)熘须S機(jī)抽取3名或者5名相關(guān)專家組成專家組，由專家組提出鑒定意見。設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)根據(jù)專家組的鑒定意見作出工傷職工勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論;必要時(shí)，可以委托具備資格的醫(yī)療機(jī)構(gòu)協(xié)助進(jìn)行有關(guān)的診斷。 設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)應(yīng)當(dāng)自收到勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)之日起60日內(nèi)作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論，必要時(shí)，作出勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論的期限可以延長(zhǎng)30日。勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時(shí)送達(dá)申請(qǐng)鑒定的單位和個(gè)人。 一般而言， 工傷鑒定 的時(shí)間與工傷沒有太大的關(guān)系，只要傷情穩(wěn)定并且保證不再出現(xiàn)惡劣情況，就可以去申請(qǐng)進(jìn)行工傷鑒定，不一定必須是三個(gè)月。在此提醒各位，工傷是指受害者在工作時(shí)造成的，家屬可以要求用人單位進(jìn)行部分賠償，保障自身的權(quán)益。

傷殘鑒定一般7天以后傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，傷者沒有什么大礙以后傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，就是可以去做得，不用等幾個(gè)月。除非一些受傷嚴(yán)重的，恢復(fù)期都需要幾個(gè)月的，這樣就需要更長(zhǎng)的時(shí)間。

工傷傷殘鑒定可以在職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 的三十日內(nèi)做。而勞動(dòng)能力傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 的鑒定傷殘鑒定必須三個(gè)月嗎 ，可以經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后再做，如果存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，就應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。第二十一條 職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。第二十二條勞動(dòng)能力鑒定是指勞動(dòng)功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級(jí)鑒定。勞動(dòng)功能障礙分為十個(gè)傷殘等級(jí)，最重的為一級(jí)，最輕的為十級(jí)。