根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，肋骨骨折（完全性骨折）兩處以上，可定為輕傷二級。致人輕傷，可判三年以下有期徒刑、管制或者拘役。

相關(guān)法條法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 ：

一、《人體損傷程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》

5.6.4 輕傷二級

b)肋骨骨折2處以上。

二、《刑法》第二百三十四條

故意傷害罪：故意傷害法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 他人身體的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重傷的，處三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特別殘忍手段致人重傷造成嚴重殘疾的，處十年以上有期徒刑、無期徒刑或者死刑。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。具體情況如下：

(一)故意傷害致一人輕傷，傷情接近輕微傷，社會影響不大、被害人有過錯或被告人全部賠償被害人經(jīng)濟損失的，為拘役刑或管制刑;

(二)故意傷害他人身體，雖構(gòu)成輕傷，但傷情接近輕微傷的，為有期徒刑六個月;傷情介于輕度和重度之間的，為有期徒刑一年;傷情接近重傷的，為有期徒刑一年六個月。

傷殘鑒定請根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級》。

手缺失和喪失功能法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 的計算法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 ：一手拇指占一手功能的36%法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 ，其中末節(jié)和近節(jié)指節(jié)各占18%；食指、中指各占一手功能的18%法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 ，其中末節(jié)指節(jié)占8%法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 ，中節(jié)指節(jié)占7%，近節(jié)指節(jié)占3%；無名指和小指各占一手功能的9%，其中末節(jié)指節(jié)占4%，中節(jié)指節(jié)占3%，近節(jié)指節(jié)占2%。

一手掌占一手功能的10%，其中第一掌骨占4%，第二、第三掌骨各占2%，第四、第五掌骨各占1%。本標(biāo)準(zhǔn)中，雙手缺失或喪失功能的程度是按前面方面累加計算的結(jié)果。

工傷鑒定標(biāo)準(zhǔn)：

（GB/T16180—1996）職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)是工傷鑒定的國家標(biāo)準(zhǔn)，標(biāo)準(zhǔn)共分十級。其中，符合一至四級標(biāo)準(zhǔn)的為全部喪失勞動能力，五至六級的為大部分喪失勞動能力，七至十級的為部分喪失勞動能力。

一級工傷與職業(yè)病鑒定標(biāo)準(zhǔn)。

（1）極重度智能減退。

（2）面部重度毀容，同時伴有表B2中二級傷殘之一者。

（3）雙眼無光感或僅有光感但光定位不準(zhǔn)者。

（4）四肢癱肌力三級或三肢癱肌力二級。

（5）重度運動障礙（非肢體癱）。

（6）全身重度瘢痕形成，脊柱及四肢大關(guān)節(jié)部分功能喪失。

（7）雙肘關(guān)節(jié)以上缺失或功能完全喪失。

（8）雙下肢高位缺失及一上肢高位缺失。

（9）雙下肢及一上肢瘢痕畸形，功能喪失。

（10）小腸切除90%以上。

（11）肝切除后原位肝移植。

以上內(nèi)容參考：百度百科-傷殘鑒定

肯定是10級的

不過具體還是要根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)的鑒定結(jié)果

建議立即到公司 所在地 人力資源和社會保障局 申請工傷認定 只有認定了工傷 法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 ，

才能申請傷殘鑒定。享受 工傷待遇。

工傷認定辦法

第四條　職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。

按照前款規(guī)定應(yīng)當(dāng)向省級社會保險行政部門提出工傷認定申請的，根據(jù)屬地原則應(yīng)當(dāng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門提出。

第五條　用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提出工傷認定申請的，受傷害職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接按照本辦法第四條　規(guī)定提出工傷認定申請。

第六條　提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)填寫《工傷認定申請表》，并提交下列材料：

一勞動、聘用合同文本復(fù)印件或者與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）、人事關(guān)系的其法醫(yī)傷殘鑒定咨詢在線問答 他證明材料；

二醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。

第七條　工傷認定申請人提交的申請材料符合要求，屬于社會保險行政部門管轄范圍且在受理時限內(nèi)的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

申請工傷認定。享受工傷待遇，估計難以評定傷殘等級。具體咨詢 當(dāng)?shù)?的 人力資源和社會保障局 。相關(guān)法規(guī)：工傷保險條例　第十七條　職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費用由該用人單位負擔(dān)。

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)（工傷保險待遇標(biāo)準(zhǔn) ）一、醫(yī)療保險待遇 （一）醫(yī)療費 第29條第3款1、標(biāo)準(zhǔn)：從工傷保險基金支付 2、要求：（1）在簽有服務(wù)服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)治療；（2） 治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（二） 伙食補助費 第4款 1、標(biāo)準(zhǔn)：本單位因公出差伙食補助標(biāo)準(zhǔn)的70％。2、要求： 住院期間。（三）食宿交通費 第4款 1、標(biāo)準(zhǔn)： 本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷 2、要求：（1）工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的；（2）經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明，報經(jīng)辦機構(gòu)同意。（四）康復(fù)治療費 第6款1、標(biāo)準(zhǔn)：從工傷保險基金支付。 2、要求：（ 1）簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行；（2）符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)（五）輔助器具費 第30條1、標(biāo)準(zhǔn)：按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付2、要求：（ 1）因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認；（2）安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具（六） 停工留薪 第31條1、標(biāo)準(zhǔn)： 原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付 。2、要求：（1）停工留薪期一般不超過12個月；傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當(dāng)延長，但延長不得超過12個月。（2）工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 （七）生活護理費 第31條 1、標(biāo)準(zhǔn)： 完全不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的50％;大部分不能自理統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的40％;部分不能自理，統(tǒng)籌地上年度職工月平均工資的30％ 2、要求：（1）在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責(zé)；（2）已評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費（八）工傷復(fù)發(fā)的費用 第36條 1、標(biāo)準(zhǔn)：享受本條例第二十九條、第三十條和第三十一條規(guī)定的工傷待遇。 2、要求：工傷職工工傷復(fù)發(fā)確認需要治療的二、傷殘保險待遇 （一）傷殘補助金 1、標(biāo)準(zhǔn)：一級 24個月的本人工資 二級 22個月的本人工資 三級 20個月的本人工資 四級 18個月的本人工資2、要求：（1）評定傷殘等級后，停發(fā)醫(yī)療待遇。（2）致殘被鑒定一至四級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。（3）從工傷保險基金按傷殘等級一次性支付（二）傷殘津貼 1、標(biāo)準(zhǔn)：一級 本人工資的90% ； 二級 本人工資的85% ；三級 本人工資的80% ；四級 本人工資的75%。2、要求：（1）從工傷保險基金中按月支付；（2）傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險基金補足差額；（3）到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額 。（4）由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險費三）傷殘補助金 1、標(biāo)準(zhǔn)： 五級 16個月的本人工資 ；六級 14個月的本人工資。2、要求：從工傷保險基金按傷殘等級一次性支付。（四）傷殘津貼 1、標(biāo)準(zhǔn)：五級 本人工資的70% ；六級 本人工資的60%。2、要求：（1）保留與用人單位的勞動關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作；（2）難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項社會保險費。（3）傷殘津貼實際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補足差額（五）工傷醫(yī)療補助金及傷殘就業(yè)補助金 1、標(biāo)準(zhǔn)：五級、 六級具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定 2、要求：經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金（六）傷殘補助金 1、標(biāo)準(zhǔn)：七級 12個月的本人工資 ；八級 10個月的本人工資；九級 8個月的本人工資 ；十級 6個月的本人工資。2、要求：從工傷保險基金中按傷殘等級一次性支付（七）醫(yī)療補助金及傷殘就業(yè)補助金 1、標(biāo)準(zhǔn)：七級、八級、九級、十級 具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定 2、要求：勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。