工傷傷殘9級(jí)能賠償?shù)慕痤~是：1、一次性傷殘補(bǔ)助金8個(gè)月60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，由社保機(jī)構(gòu)支付.賠償基數(shù)2551元×8個(gè)月=20408元60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ；2、勞動(dòng)合同期滿終止60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金8個(gè)月×2551元=20408元，一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金2個(gè)月×2551元=5102元。一次性傷殘補(bǔ)助金20408元+一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為20408元+一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金5102元=45918元。

中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法全文

第三十八條

因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付： (一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用; (二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi); (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi); (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用; (五)生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi); (六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金; (八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金; (九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

一、醫(yī)療費(fèi)

醫(yī)療費(fèi)實(shí)報(bào)實(shí)銷(xiāo)60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 的醫(yī)療費(fèi)用。

二、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi)

1、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)為地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)×住院天數(shù)2、經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，報(bào)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的可以要求支付交通費(fèi)、食宿費(fèi)通費(fèi)根據(jù)地方標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定宿費(fèi)為地方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)×人數(shù)×天。

三、輔助器具費(fèi)用

輔助器具費(fèi)用參照地方工傷職工輔助器具配置項(xiàng)目及費(fèi)用限額標(biāo)準(zhǔn)四、停工留薪期工資

停工留薪期內(nèi)工資為職工原來(lái)的工資福利待遇，停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)可以延長(zhǎng)。

五、停工留薪期護(hù)理費(fèi)

六、一次性傷殘補(bǔ)助金

七、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，具體標(biāo)準(zhǔn)參照各省市實(shí)施工傷保險(xiǎn)條例辦法的具體規(guī)定。

法律依據(jù):

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》 第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

這個(gè)賠償要分參保或者不參保兩種情形60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，以下回復(fù)默認(rèn)為參保情形60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，如果是未參保60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 的，則其中“工傷保險(xiǎn)基金支付”60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 的部分，全部由用人單位支付。

一、醫(yī)療待遇：

1.醫(yī)療費(fèi)用：在工傷保險(xiǎn)目錄范圍內(nèi)的，全部由工傷保險(xiǎn)基金支付。

2.伙食補(bǔ)助費(fèi)：各地標(biāo)準(zhǔn)不一樣，要看當(dāng)?shù)兀ㄒ话闶堑丶?jí)市）是怎么規(guī)定的，由工傷保險(xiǎn)基金按當(dāng)?shù)匾?guī)定支付。

3.到外地就醫(yī)的交通、食宿費(fèi)用：也是各地不一樣，要看當(dāng)?shù)氐囊?guī)定，由工傷保險(xiǎn)按當(dāng)?shù)匾?guī)定支付。

二、停工留薪期待遇

1.停工留薪期工資福利：因治療工傷住院和休息期間，原工資福利待遇不變，由用人單位支付。

2.陪護(hù)待遇：在停工留薪期需要護(hù)理的，由用人單位負(fù)責(zé)。用人單位沒(méi)有派人護(hù)理的，則由用人單位支付陪護(hù)人員誤工費(fèi)。

三、傷殘待遇

這個(gè)要根據(jù)損傷結(jié)果確定。骨盆骨折的傷殘級(jí)別從十級(jí)到七級(jí)不等，十級(jí)較輕，七級(jí)較重。如果骨盆骨折經(jīng)內(nèi)固定術(shù)后，骨盆環(huán)不穩(wěn)定，骶髂關(guān)節(jié)分離的，能定七級(jí)傷殘。

（一）一次性傷殘補(bǔ)助金，由工傷保險(xiǎn)基金支付。

七級(jí)傷殘是13個(gè)月本人工資，八、九、十級(jí)傷殘分別是11、9、7個(gè)月的本人工資。這其中的本人工資，參保的話，是指繳費(fèi)基數(shù)，也就是繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)時(shí)算的本人工資，與本人真實(shí)拿到的全部工資可能不一致。

（二）一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由工傷保險(xiǎn)基金支付。

這個(gè)必須是不在單位干60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 了才可以領(lǐng)，也就是說(shuō)職工提出與單位解除勞動(dòng)關(guān)系，才可以領(lǐng)這個(gè)錢(qián)。這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)也是各地不一致的。江蘇省直接規(guī)定，七到十級(jí)的一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金分別為：12萬(wàn)、8萬(wàn)、5萬(wàn)、3萬(wàn)。但是允許省內(nèi)各地級(jí)市在這個(gè)基礎(chǔ)進(jìn)行一定比例的上下浮動(dòng)。有些市浮動(dòng)了，有些市就沒(méi)有浮動(dòng)。另外，江蘇還規(guī)定如果是在原單位干到退休的話，就不可以領(lǐng)這個(gè)錢(qián)了，如果是在原單位干到離退休不到五年，那就打折領(lǐng)。

（三）一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金，由用人單位支付。

這個(gè)也必須是不在單位干了才可以領(lǐng)，各地規(guī)定不一致。江蘇省規(guī)定，七到十級(jí)的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金分別為：4.5萬(wàn)、3.5萬(wàn)、2.5萬(wàn)、1.5萬(wàn)，并且也允許省內(nèi)各地級(jí)市進(jìn)行上下浮動(dòng)。另外，如果是在原單位干到退休，就不可以再領(lǐng)，干到離退休不到五年，也打折領(lǐng)。

工傷骨折能賠多少錢(qián)需要根據(jù)當(dāng)事人的具體情況確定。工傷骨折賠償參照《工傷保險(xiǎn)條例》60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，骨折一般為九至十級(jí)傷殘60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，職工因工致殘被鑒定為九級(jí)至十級(jí)傷殘的60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ，享受一次性傷殘補(bǔ)助金，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ；勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

法律依據(jù)60歲老人工傷盆骨骨折賠多少 ：

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十三條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

第三十五條　職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：