眼睛損傷不同眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，傷殘等級不同，賠償也不同。根據雙眼的光感、光定位、矯正視力和視野的不同，眼睛傷殘鑒定等級分為一級到十級鑒定標準。眼睛傷殘賠償標準包括醫(yī)療康復費用、交通食宿費用、配置相應器具的費用、生活護理費、傷殘醫(yī)療補助金等費用。

一 視力殘疾證補貼有眼睛殘疾證鑒定標準最新 ：

1、可享受生活困難補貼、重度殘疾人生活護理補貼以及傷殘津貼；

2、可提前退休：男滿55歲，女滿45歲，養(yǎng)老保險繳費年限滿15年，可提前辦理退休，按月領取養(yǎng)老金；

3、可享受低保、4050政府補貼等其眼睛殘疾證鑒定標準最新 他社會優(yōu)待。

二 視力一級殘疾標準:

1、盲：一級盲：最佳矯正視力低于0.02；或視野半徑小于5度。二級盲：最佳矯正視力等于或優(yōu)于0.02，而低于0.05；或視野半徑小于10度。

2、低視力：一級低視力：最佳矯正視力等于或優(yōu)于0.05，而低于0.1。二級低視力：最佳矯正視力等于或優(yōu)于0.1，而低于0.3?！?/p>

三 視力一級殘疾補貼政策：

1、基本補貼

2、護理補貼

3、低保補貼，即家庭收入低于當地最低生活保障水平的。

4、家庭的無障礙改造是免費的，有需要改造臺階，坡道，廚房高度，衛(wèi)生間馬桶扶手這些的可以到殘聯填寫申請表，會有相關的專業(yè)人員上門安裝檢驗的。

5、殘疾人康復鍛煉的工具也是免費發(fā)放的，只需去殘聯填寫申請表即可，像鍛煉用的站立架，雙杠，輪椅，拐杖，等輔助工具都是殘聯免費發(fā)放給殘疾人的。

6、殘疾人就業(yè)培訓和公益活動都是免費參加的。

7、國家的不少旅游景點都是免費對一級殘疾人開放的

法律依據：

《中華人民共和國殘疾人保障法》

第四十八條

各級人民政府對生活確有困難的殘疾人，通過多種渠道給予生活、教育、住房和其他社會救助。

法律分析：眼睛傷殘鑒定標準：

1、一級傷殘鑒定標準眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，雙眼無光感或僅有光感但光定位不準者眼睛殘疾證鑒定標準最新 ；

2、二級傷殘鑒定標準，一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.

02，或視野≤8%；

3、三級傷殘鑒定標準，一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.05或視野≤16%，雙眼矯正視力＜0.05或視野≤16%；

4、四級傷殘鑒定標準，一眼有或無光感，另眼矯正視力＜0.2或視野≤32%；

5、五級傷殘鑒定標準，雙眼外傷性青光眼術后，需用藥物維持眼壓者，一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.3或視野≤40%；

6、六級傷殘鑒定標準，一眼有或無光感，另一眼矯正視力≥0.4；

7、七級傷殘鑒定標準，一眼有或無光感，另眼矯正視力≥0.8；

8、八級傷殘鑒定標準，一側或雙側眼瞼明顯缺損；一眼矯正視力≤0.2，另眼矯正視力≥0.5；

9、九級傷殘鑒定標準，第Ⅴ對腦神經眼支麻痹；眶壁骨折致眼球內陷、兩眼球突出度相差＞2或錯位變形影響外觀者；

10、十級傷殘鑒定標準，一眼矯正視力≤0.5，另一眼矯正視力≥0.8，雙眼矯正視力≤0.8。

法律依據：《中華人民共和國殘疾人實用標準》

1.視力殘疾的定義

視力殘疾，是指由于各種原因導致雙眼視力障礙或視野縮小，通過各種藥物、手術及其它療法而不能恢復視功能者(或暫時不能通過上述療法恢復視功能者)，以致不能進行一般人所能從事的工作、學習或其它活動。

視力殘疾包括：盲及低視力兩類。

2.視力殘疾的分級

盲：

一級盲：最佳矯正視力低于0.02；或視野半徑小于5度。

二級盲：最佳矯正視力等于或優(yōu)于0.02，而低于0.05；或視野半徑小于10度。

低視力：

一級低視力：最佳矯正視力等于或優(yōu)于0.05，而低于0.1。

二級低視力：最佳矯正視力等于或優(yōu)于0.1，而低于0.3。

列表如下：

類別

級別

最佳矯正視力

盲

一級盲

＜0.02-無光感；或視野半徑＜5度

二級盲

≥0.02-＜0.05；或視野半徑＜10度

低視力

一級低視力

≥0.05-0.1

二級低視力

≥0.1-＜0.3

《注》：

1.盲或低視力均指雙眼而言，若雙眼視力不同，則以視力較好的一眼為準。

2.如僅有一眼為盲或低視力，而另一眼的視力達到或優(yōu)于0.3，則不屬于視力殘疾范圍。

3.最佳矯正視力是指以適當鏡片矯正所能達到的最好視力，或以針孔鏡所測得的視力。

4.視野＜5度或＜10度者，不論其視力如何均屬于盲。

一、眼睛 傷殘等級鑒定標準 眼睛損傷不同眼睛殘疾證鑒定標準最新 ， 傷殘等級 不同，賠償也不同。 《 勞動能力鑒定 標準》 a)一級 傷殘鑒定標準 10)雙眼無光感或僅有光感但光定位不準者; b)二級傷殘鑒定標準 17)一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.02，或視野≤8%(或半徑≤5°) c)三級傷殘鑒定標準 19)一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.05或視野≤16 %(半徑≤10°) ; 20)雙眼矯正視力<0.05或視野≤16%(半徑≤10°);< p=""> 21)一側眼球摘除或眶內容剜出，另眼矯正視力<0.1或視野_24%(或半徑≤15°);< p=""> d)四級傷殘鑒定標準 16)一眼有或無光感，另眼矯正視力<0.2或視野≤32%(或半徑≤20°) ; 17)一眼矯正視力<0.05，另眼矯正視力≤0.1< p=""> 18)雙眼矯正視力<0.1或視野≤32 %(或半徑≤20°); e)五級傷殘鑒定標準 23〕雙眼外傷性青光眼術后，需用藥物維持眼壓者; 24)一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.3或視野≤40%(或半徑≤25°); 25)一眼矯正視力<0.05，另眼矯正視力≤0. 2～0. 25; 26)一眼矯正視力<0.1，另眼矯正視力等于0.1;< p=""> 27)雙眼視野≤40% (或半徑≤25°) ; 28)一側眼球摘除者; f) 六級傷殘 鑒定標準 27)一眼有或無光感，另一眼矯正視力≥0. 4 ; 28)一眼矯正視力≤0.05，另一眼矯正視力≥0. 3 ; 29)一眼矯正視力≤0.1，另一眼矯正視力≥0. 2 ; 30)雙眼矯正視力≤0.2或視野≤48%(或半徑≤30’); g)七級傷殘鑒定標準 28)一眼有或無光感，另眼矯正視力≥0.8 29)一眼有或無光感，另一眼各種客觀檢查正常; 30)一眼矯正視力≤0.05，另眼矯正視力≥0. 6 ; 31)一眼矯正視力≤0.1，另眼矯正視力≥0. 4 ; 32)雙眼矯正視力≤0.3或視野≤64%(或半徑≤40°); 33)單眼外傷性青光眼術后，需用藥物維持眼壓者; h) 八級傷殘 鑒定標準 14)一側或雙側眼瞼明顯缺損; 25)一眼矯正視力≤0.2，另眼矯正視力≥0. 5 ; 26)雙眼矯正視力等于0. 4 ; 27)雙眼視野≤80%(或半徑≤50°); i) 九級傷殘鑒定標準 25)第Ⅴ對腦神經眼支麻痹; 26)眶壁骨折致眼球內陷、兩眼球突出度相差>2 mm或錯位變形影響外觀者; 27)一眼矯正視力≤0.3，另眼矯正視力>0. 6 ; 28)雙眼矯正視力等于0.5; 29)淚器損傷，手術無法改進溢淚者; j) 十級傷殘鑒定標準 16)一眼矯正視力≤0,5，另一眼矯正視力≥0. 8 ; 17)雙眼矯正視力≤0. 8 ; 二、 賠償標準 《 工傷保險條例 》 第三十三條眼睛殘疾證鑒定標準最新 ：職工因工致殘被鑒定為一級至四級 傷殘 眼睛殘疾證鑒定標準最新 的，保留 勞動關系 ，退出工作崗位，享受以下待遇： (一)從 工傷保險 基金按傷殘等級支付 一次性傷殘補助金 ，標準為：一級傷殘為24個月眼睛殘疾證鑒定標準最新 的本人 工資 ，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資; (二)從工傷保險基金按月支付 傷殘津貼 ，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地 最低工資標準 的，由工傷保險基金補足差額; (三) 工傷 職工達到 退休年齡 并辦理 退休 手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本 養(yǎng)老保險 待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本 醫(yī)療保險 費。 第三十四條：職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資; (二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項 社會保險 費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。 經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 第三十五條：職工因工致殘被鑒定為七級至 十級傷殘 的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資; (二) 勞動合同 期滿終止，或者職工本人提出 解除勞動合同 的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。 事實上，僅通過眼睛傷殘等級評定的資料也應該知道，對于眼睛的傷殘等級評定都是通過醫(yī)療儀器去測試的，比如我們看到市級傷殘的鑒定標準是雙眼視力矯正小于0.1，所以，不去申請 工傷鑒定 ，僅憑材料自己無法預測出傷殘等級，先知道眼睛殘疾證鑒定標準最新 了眼睛的傷殘等級后，賠償標準都是跟傷殘等級相吻合的。

一、一級 傷殘鑒定標準 眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，雙眼無光感或僅有光感但光定位不準者； 二、二級傷殘鑒定標準眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，一眼有或無光感眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，另眼矯正視力小于等于0.02，或視野小于等于8%； 三、三級傷殘鑒定標準，一眼有或無光感，另眼矯正視力小于等于0.05或視野小于等于16%，雙眼矯正視力小于等于0.05或視野小于等于16%。 《人體 輕傷鑒定標準 》第九條規(guī)定，眼損傷 （一）眼瞼損傷影響面容或者功能眼睛殘疾證鑒定標準最新 的； （二）眶部單純性骨折； （三）淚器部分損傷及功能障礙； （四）眼球部分結構損傷，影響面容或者功能眼睛殘疾證鑒定標準最新 的； （五）損傷致視力減退，兩眼矯正視力減退至0。7以下（較傷前視力下降0。2以上），單眼矯正視力減退至0.5以下（較傷前視力下降0.3以上）；原單眼為低視力者，傷后視力減退一個級別。視野輕度缺損； （六）外傷性斜視。

一級傷殘鑒定標準眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，雙眼無光感或僅有光感但光定位不準者。二級傷殘鑒定標準眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，一眼有或無光感眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，另眼矯正視力≤0.02，或視野≤8%。三級傷殘鑒定標準，一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.05或視野≤16%，雙眼矯正視力1、具有醫(yī)療衛(wèi)生高級專業(yè)技術職務任職資格

2、掌握勞動能力鑒定眼睛殘疾證鑒定標準最新 的相關知識

3、具有良好的職業(yè)品德。 二、精神殘疾可由以下精神疾病引起眼睛殘疾證鑒定標準最新 ：

1、精神分裂癥；

2、情感性、反應性精神障礙；

3、腦器質性與軀體疾病所致的精神障礙；

4、精神活性物質所致的精神障礙；5、兒童、少年期精神障礙；

6、其他精神障礙。 法律依據：《工傷保險條例》第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。

《勞動能力鑒定標準》

一級傷殘鑒定標準

雙眼無光感或僅有光感但光定位不準者二級傷殘鑒定標準

一眼有或無光感眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，另眼矯正視力≤0.02眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，或視野≤8%(或半徑≤5°)

三級傷殘鑒定標準

一眼有或無光感眼睛殘疾證鑒定標準最新 ，另眼矯正視力≤0.05或視野≤16 %(半徑≤10°) 雙眼矯正視力.05或視野≤16%(半徑≤10°)一側眼球摘除或眶內容剜出，另眼矯正視力.1或視野_24%(或半徑≤15°)四級傷殘鑒定標準

一眼有或無光感，另眼矯正視力.2或視野≤32%(或半徑≤20°) 一眼矯正視力.05，另眼矯正視力≤0.1

雙眼矯正視力.1或視野≤32 %(或半徑≤20°)五級傷殘鑒定標準

雙眼外傷性青光眼術后，需用藥物維持眼壓者一眼有或無光感，另眼矯正視力≤0.3或視野≤40%(或半徑≤25°)一眼矯正視力.05，另眼矯正視力≤0. 2～0. 25一眼矯正視力.1，另眼矯正視力等于0.1雙眼視野≤40% (或半徑≤25°) 一側眼球摘除者六級傷殘鑒定標準

一眼有或無光感，另一眼矯正視力≥0. 4 一眼矯正視力≤0.05，另一眼矯正視力≥0. 3 一眼矯正視力≤0.1，另一眼矯正視力≥0. 2 雙眼矯正視力≤0.2或視野≤48%(或半徑≤30’)七級傷殘鑒定標準

一眼有或無光感，另眼矯正視力≥0.8

一眼有或無光感，另一眼各種客觀檢查正常一眼矯正視力≤0.05，另眼矯正視力≥0. 6 一眼矯正視力≤0.1，另眼矯正視力≥0. 4 雙眼矯正視力≤0.3或視野≤64%(或半徑≤40°)單眼外傷性青光眼術后，需用藥物維持眼壓者八級傷殘鑒定標準

一側或雙側眼瞼明顯缺損一眼矯正視力≤0.2，另眼矯正視力≥0. 5 雙眼矯正視力等于0. 4 雙眼視野≤80%(或半徑≤50°)九級傷殘鑒定標準

第腦神經眼支麻痹眶壁骨折致眼球內陷、兩眼球突出度相差 mm或錯位變形影響外觀者一眼矯正視力≤0.3，另眼矯正視力. 6 雙眼矯正視力等于0.5淚器損傷，手術無法改進溢淚者十級傷殘鑒定標準

一眼矯正視力≤0,5，另一眼矯正視力≥0. 8 雙眼矯正視力≤0. 8

法律依據:

《工傷保險條例》

第三十三條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的 ，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為24個月的本人工資，二級傷殘為22個月的本人工資，三級傷殘為20個月的本人工資，四級傷殘為18個月的本人工資(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，享受基本養(yǎng)老保險待遇?；攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫(yī)療保險費。

第三十四條 職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為16個月的本人工資，六級傷殘為14個月的本人工資(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。

經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

第三十五條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為12個月的本人工資，八級傷殘為10個月的本人工資，九級傷殘為8個月的本人工資，十級傷殘為6個月的本人工資(二)勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。