法律分析：一般根據(jù)病情來決定誤工費韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 的賠償期限韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，治愈出院后韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，一般只賠住院期間的，出院后需要適度休息的，一般根據(jù)實際情況來承擔2-3個月的費用，如果造成傷殘的，還計算至定殘日前一天。誤工費根據(jù)受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據(jù)受害人接受治療的醫(yī)療機構(gòu)出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最后三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。誤工費，是指道路交通事故發(fā)生后，遭受人身損害的受害人需要接受診治以恢復健康，以及當事人的相關(guān)親屬需要參加交通事故的處理，無法正常參加工作或者從事日常的經(jīng)營活動，因此而造成經(jīng)濟收入的減少，由負有責任的一方按照一定的標準對該項減少的收入給予的賠償。

法律依據(jù)：《醫(yī)療事故處理條例》 第五十條 醫(yī)療事故賠償，按照下列項目和標準計算：(一)醫(yī)療費：按照醫(yī)療事故對患者造成的人身損害進行治療所發(fā)生的醫(yī)療費用計算，憑據(jù)支付，但不包括原發(fā)病醫(yī)療費用。結(jié)案后確實需要繼續(xù)治療的，按照基本醫(yī)療費用支付。(二)誤工費：患者有固定收入的，按照本人因誤工減少的固定收入計算，對收入高于醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資3倍以上的，按照3倍計算韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ；無固定收入的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。(三)住院伙食補助費：按照醫(yī)療事故發(fā)生地國家機關(guān)一般工作人員的出差伙食補助標準計算。(四)陪護費：患者住院期間需要專人陪護的，按照醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。(五)殘疾生活補助費：根據(jù)傷殘等級，按照醫(yī)療事故發(fā)生地居民年平均生活費計算，自定殘之月起最長賠償30年；但是，60周歲以上的，不超過15年；70周歲以上的，不超過5年。(六)殘疾用具費：因殘疾需要配置補償功能器具的，憑醫(yī)療機構(gòu)證明，按照普及型器具的費用計算。(七)喪葬費：按照醫(yī)療事故發(fā)生地規(guī)定的喪葬費補助標準計算。(八)被扶養(yǎng)人生活費：以死者生前或者殘疾者喪失勞動能力前實際扶養(yǎng)且沒有勞動能力的人為限，按照其戶籍所在地或者居所地居民最低生活保障標準計算。對不滿16周歲的，扶養(yǎng)到16周歲。對年滿16周歲但無勞動能力的，扶養(yǎng)20年；但是，60周歲以上的，不超過15年；70周歲以上的，不超過5年。(九)交通費：按照患者實際必需的交通費用計算，憑據(jù)支付。(十)住宿費：按照醫(yī)療事故發(fā)生地國家機關(guān)一般工作人員的出差住宿補助標準計算，憑據(jù)支付。(十一)精神損害撫慰金：按照醫(yī)療事故發(fā)生地居民年平均生活費計算。造成患者死亡的，賠償年限最長不超過6年；造成患者殘疾的，賠償年限最長不超過3年。

可以根據(jù)病例及鑒定結(jié)果韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，申請鑒定誤工期限。工傷賠償標準韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當享受韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，由該用人單位按照相關(guān)法律規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。此外韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，由于全國各地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展情況不同，年度人均收入等數(shù)據(jù)存在差異，各地區(qū)的工傷賠償標準也是不一樣的。

《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。第三十八條工傷職工工傷復發(fā)，確認需要治療的，享受本條例第三十條、第三十二條和第三十三條規(guī)定的工傷待遇。

韌帶撕裂韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 的賠償標準如下韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ：

1、要按照鑒定結(jié)果來進行判斷韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，有可能評到9到10級韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ；

2、9級傷殘具體的賠償為按照當?shù)厣弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或農(nóng)村居民人均收入標準賠償四年的傷殘賠償金；

3、10級的是受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十；

4、需要看什么位置的韌帶損傷，以及有無造成嚴重的功能障礙、恢復情況。

《工傷保險條例》

第三十七條

職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

休息時間韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 的參考數(shù)值4-7個月。

國家工傷管理辦法中沒有規(guī)定腳踝韌帶斷裂休息時間韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，具體時間由省人社廳下發(fā)韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 的《##省工傷職工停工留薪期管理辦法》做出具體規(guī)定。

一般工傷賠付包括治療費、誤工費等韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，具體賠付金額需要視情況而定。

若工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 的韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，還需從工傷保險基金中按月支付生活護理費。職工經(jīng)評定傷殘等級并且經(jīng)過相關(guān)部門確認需要生活護理韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 的韌帶撕裂一般賠多少個月誤工 ，從工傷保險基金中按月支付生活護理費。生活護理費分別按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%和30%?！豆ｋU條例》

第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的，從工傷保險基金按月支付生活護理費。

生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付，其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。