工傷死亡需要提供哪些資料
申報(bào)工傷死亡需要以下這些資料工傷死亡需要提供哪些資料 :(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)工傷死亡需要提供哪些資料 的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生工傷死亡需要提供哪些資料 的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。
【法律依據(jù)】
《工傷保險(xiǎn)條例》
第十八條提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料:
(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;
(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;
(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷認(rèn)定申請(qǐng)表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。
工傷認(rèn)定申請(qǐng)人提供材料不完整的工傷死亡需要提供哪些資料 ,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請(qǐng)人需要補(bǔ)正的全部材料。申請(qǐng)人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后工傷死亡需要提供哪些資料 ,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。
工傷死亡認(rèn)定需要提供哪些材料職工因公死亡認(rèn)定工傷需要提交工傷死亡需要提供哪些資料 的材料有:
1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表工傷死亡需要提供哪些資料 ;
2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料工傷死亡需要提供哪些資料 ;
3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書;
4、醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)出具的死亡鑒定書。
【法律依據(jù)】
《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條
提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料:
(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表;
(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料;
(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
工傷死亡認(rèn)定需要哪些材料1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表。2與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料工傷死亡需要提供哪些資料 :勞動(dòng)合同或者工作證或者工資單。3、首次就醫(yī)病歷等醫(yī)療資料或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。4受傷害職工的居民身份證。5用人單位蓋章的營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件或工商局蓋章的工商登記證明材料。6、近親屬代為申請(qǐng)的,授權(quán)委托書。 《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金工傷死亡需要提供哪些資料 :(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門規(guī)定;(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。
辦理工傷死亡需要的材料辦理工傷死亡需要工傷死亡需要提供哪些資料 的材料如下:一、用人單位或工會(huì)組織申報(bào)工傷死亡需要提供哪些資料 的1、職工傷亡事故報(bào)告表(事故發(fā)生之日3個(gè)工作日內(nèi)報(bào)送)2、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表1份(此表及以下材料自事故發(fā)生之日起1個(gè)月內(nèi)一同報(bào)送)3、事故人和單位簽訂的有效書面勞動(dòng)合同(原件并復(fù)印件)4、事故人的身份證或暫住證(原件并復(fù)印件)5、首次就醫(yī)病歷及診斷書等有關(guān)材料(原件并復(fù)印件)6、工作考勤記錄卡(原件并復(fù)印件)7、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照(原件并復(fù)印件)8、事故調(diào)查報(bào)告二、事故人或直系親屬申報(bào)的1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表1式2份2、事故人和單位簽訂的有效書面勞動(dòng)合同工傷死亡需要提供哪些資料 ,或單位有效工作證、單位簽章工資表、單位簽章的從事本職工作證明等(原件并復(fù)印件)3、事故人的身份證或暫住證(原件并復(fù)印件)4、首次就醫(yī)病歷及診斷書等有關(guān)材料(原件并復(fù)印件)5、物證、書證、證人證言、照片等有關(guān)證據(jù)6、事故發(fā)生詳細(xì)經(jīng)過7、單位、企業(yè)法人注冊(cè)登記資料(可到工商部門查詢)。
法律依據(jù):
《工傷認(rèn)定辦法》第六條辦理工傷死亡需要的材料如下:一、用人單位或工會(huì)組織申報(bào)的1、職工傷亡事故報(bào)告表(事故發(fā)生之日3個(gè)工作日內(nèi)報(bào)送)2、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表1份(此表及以下材料自事故發(fā)生之日起1個(gè)月內(nèi)一同報(bào)送)3、事故人和單位簽訂的有效書面勞動(dòng)合同(原件并復(fù)印件)4、事故人的身份證或暫住證(原件并復(fù)印件)5、首次就醫(yī)病歷及診斷書等有關(guān)材料(原件并復(fù)印件)6、工作考勤記錄卡(原件并復(fù)印件)7、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照(原件并復(fù)印件)8、事故調(diào)查報(bào)告二、事故人或直系親屬申報(bào)的1、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表1式2份2、事故人和單位簽訂的有效書面勞動(dòng)合同工傷死亡需要提供哪些資料 ,或單位有效工作證、單位簽章工資表、單位簽章的從事本職工作證明等(原件并復(fù)印件)3、事故人的身份證或暫住證(原件并復(fù)印件)4、首次就醫(yī)病歷及診斷書等有關(guān)材料(原件并復(fù)印件)5、物證、書證、證人證言、照片等有關(guān)證據(jù)6、事故發(fā)生詳細(xì)經(jīng)過7、單位、企業(yè)法人注冊(cè)登記資料(可到工商部門查詢)。
辦理工傷死亡需要什么材料辦理工傷死亡需要工傷死亡需要提供哪些資料 的材料有:
1、職工傷亡事故報(bào)告表;
2、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表1份;
3、事故人和單位簽訂的有效書面勞動(dòng)合同;
4、事故人的身份證或暫住證;
5、首次就醫(yī)病歷及診斷書等有關(guān)材料;
6、物證、書證、證人證言、照片等有關(guān)證據(jù)。
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條工傷死亡需要提供哪些資料 ,職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療工傷死亡需要提供哪些資料 ,享受工傷醫(yī)療待遇。
工傷死亡需要那些材料1、職工傷亡事故報(bào)告表(事故發(fā)生之日3個(gè)工作日內(nèi)報(bào)送);2、工傷認(rèn)定申請(qǐng)表1份(此表及以下材料自事故發(fā)生之日起1個(gè)月內(nèi)一同報(bào)送);3、事故人和單位簽訂的有效書面勞動(dòng)合同(原件并復(fù)印件);4、事故人的身份證或暫住證(原件并復(fù)印件);5、首次就醫(yī)病歷及診斷書等有關(guān)材料(原件并復(fù)印件。
【法律依據(jù)】
《工傷認(rèn)定辦法》第四條?職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病工傷死亡需要提供哪些資料 ,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)工傷死亡需要提供哪些資料 ,向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況,經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意,申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。按照前款規(guī)定應(yīng)當(dāng)向省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,根據(jù)屬地原則應(yīng)當(dāng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出。