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工傷醫(yī)療費用怎么入賬

在線問法 時間: 2023.09.24
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如果是用人單位沒有為員工繳納保險那么就應(yīng)該由用人單位進行全額賠償,這種情況下入賬則記為:借:管理費用(或應(yīng)付福利費) 貸:銀行存款,3.如果不是進行的全額賠付,那么產(chǎn)生的相關(guān)的管理費用或者是應(yīng)付給受工傷的員工的福利費用應(yīng)該是由用人單位進行支付此部分的費用,工傷醫(yī)療費用怎么入賬發(fā)生工傷事故后工傷醫(yī)療費用怎么入賬,企業(yè)為員工墊付醫(yī)藥費工傷醫(yī)療費用怎么入賬:借工傷醫(yī)療費用怎么入賬:其工傷醫(yī)療費用怎么入賬他應(yīng)收款--保險公司或社保。
工傷醫(yī)療費用怎么入賬

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法律依據(jù):

《工傷保險條例》

第二十一條職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進行勞動能力鑒定。

第二十二條勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

工傷賠償如何入賬

工傷 雖然是參與工作者以及用人單位均不希望看見和發(fā)生的一件事工傷醫(yī)療費用怎么入賬 ,但是有時候這種事情在所難免會有發(fā)生,既然發(fā)生工傷醫(yī)療費用怎么入賬 了那就需要擁有兩全其美的解決辦法,既然有需要進行賠償?shù)男袨楫a(chǎn)生,用人單位的財務(wù)部就需要對此部分支出進行入賬。 而入賬的方式主要是:應(yīng)該根據(jù)準(zhǔn)則和用人單位的會計制度的規(guī)定來依法進行財務(wù)的核算。 如果是用人單位為受工傷的員工繳納了保險,則應(yīng)該是: 1、在發(fā)生 工傷事故 之后,用人單位先向受工傷的員工墊付醫(yī)藥費。那么入賬則記為:借:其他應(yīng)收款--保險公司或 社保 貸:現(xiàn)金或者是銀行存款。 2、用人單位為員工繳納保險的保險公司或者是社保對用人單位提前支付的醫(yī)藥費進行賠付。那么入賬則記為:借:銀行存款或現(xiàn)金 貸:其他應(yīng)收款--保險公司或社保。 3.如果不是進行的全額賠付,那么產(chǎn)生的相關(guān)的管理費用或者是應(yīng)付給受工傷的員工的福利費用應(yīng)該是由用人單位進行支付此部分的費用。那么入賬則記為:借:銀行存款 貸:其他應(yīng)收款--保險公司或社保。 如果是用人單位沒有為員工繳納保險那么就應(yīng)該由用人單位進行全額賠償,這種情況下入賬則記為:借:管理費用(或應(yīng)付福利費) 貸:銀行存款。 用人單位的職工在發(fā)生下列情形之一的,就應(yīng)該認(rèn)定為其受的傷是工傷: 1、在上班的時候和上班的地點,因為一些工作上的緣故而受到事故傷害被認(rèn)定為是工傷; 2、員工因工外出過程中,因為工作上的緣故受到損傷或者發(fā)生事故而造成找不到人的被認(rèn)定為是工傷; 3、員工在上班的期間內(nèi)和工作的崗位上,突然因為疾病的原因或者是在48小時之內(nèi)經(jīng)過醫(yī)院搶救無效死亡的被認(rèn)定為是工傷。

我公司支付員工工傷醫(yī)療費如何做會計分錄?

公司支付員工工傷醫(yī)療費用工傷醫(yī)療費用怎么入賬 ,會計可以按照管理費用或者制造費用來分錄。

支付時:借:其它應(yīng)收款--保險公司 管理費用--福利費 貸;現(xiàn)金銀行存款 收到保險公司賠償時;借;現(xiàn)金爭氣行存款 貸;其工傷醫(yī)療費用怎么入賬 他應(yīng)收款--保險公司。

拓展資料工傷醫(yī)療費用怎么入賬 :

會計分錄的方法:

層析法

層析法是指將事物的發(fā)展過程劃分為若干個階段和層次工傷醫(yī)療費用怎么入賬 ,逐層遞進分析工傷醫(yī)療費用怎么入賬 ,從而最終得出結(jié)果的一種解決問題的方法。利用層析法進行編制會計分錄教學(xué)直觀、清晰,能夠取得理想的教學(xué)效果,其步驟如下:

1、分析列出經(jīng)濟業(yè)務(wù)中所涉及的會計科目。

2、分析會計科目的性質(zhì),如資產(chǎn)類科目、負債類科目等。

3、分析各會計科目的金額增減變動情況。

4、根據(jù)步驟2、3結(jié)合各類賬戶的借貸方所反映的經(jīng)濟內(nèi)容(增加或減少),來判斷會計科目的方向。

5、根據(jù)有借必有貸,借貸必相等的記賬規(guī)則,編制會計分錄。

此種方法對于學(xué)生能夠準(zhǔn)確知道會計業(yè)務(wù)所涉及的會計科目非常有效,并且較適用于單個會計分錄的編制。

業(yè)務(wù)鏈法

所謂業(yè)務(wù)鏈法就是指根據(jù)會計業(yè)務(wù)發(fā)生的先后順序,組成一條連續(xù)的業(yè)務(wù)鏈,前后業(yè)務(wù)之間會計分錄之間存在的一種相連的關(guān)系進行會計分錄的編制。

此種方法對于連續(xù)性的經(jīng)濟業(yè)務(wù)比較有效,特別是針對于容易搞錯記賬方向效果更加明顯。

記賬規(guī)則法

所謂記賬規(guī)則法就是指利用記賬規(guī)則“有借必有貸,借貸必相等”進行編制會計分錄。

企業(yè)收到社?!肮t(yī)療”賠償款應(yīng)該如何做賬

(1)發(fā)生工傷或者醫(yī)療費用工傷醫(yī)療費用怎么入賬 ,向醫(yī)院支付費用時:借:其工傷醫(yī)療費用怎么入賬 他應(yīng)收款社保承擔(dān)部分其他應(yīng)收款個人承擔(dān)部分貸:銀行存款(2)收到保險或個人承擔(dān)工傷醫(yī)療費用怎么入賬 的款項時借:銀行存款貸:其他應(yīng)收款社保承擔(dān)部分其他應(yīng)收款個人承擔(dān)部分根據(jù)現(xiàn)行企業(yè)所得稅條例規(guī)定,企業(yè)依照國務(wù)院有關(guān)主管部門或者省級人民政府規(guī)定的范圍和標(biāo)準(zhǔn)為職工繳納的基本醫(yī)療和補充醫(yī)療保險費、工傷保險費等社會保險費用,所得稅前準(zhǔn)予扣除。實際發(fā)生工傷及醫(yī)療費用支出的,由社會保險及個人按規(guī)定比例負擔(dān),企業(yè)不再重復(fù)負擔(dān)這部分費用。

擴展閱讀:【保險】怎么買,哪個好,手把手教工傷醫(yī)療費用怎么入賬 你避開保險的這些"坑"

工傷賠償怎么做賬

很高興回答工傷賠償怎么做賬這個問題。第一、關(guān)于稅前列支工傷醫(yī)療費用怎么入賬 的項目工傷醫(yī)療費用怎么入賬 ,目前國家工傷醫(yī)療費用怎么入賬 的規(guī)定太過于籠統(tǒng),其中有一項就是社保費,通常我們理解的社保費是指企業(yè)為職工繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險費用,但我認(rèn)為由于社會保險相關(guān)法律法規(guī)給企業(yè)帶來的支出,均因列入社保費支出,具體的建議你與稅務(wù)機關(guān)作進一步的溝通;第二、如果評定工傷醫(yī)療費用怎么入賬 了傷殘等級,應(yīng)向職工支付一次性傷殘補助金,如要解除勞動關(guān)系,則須支付一次性醫(yī)療補助金及一次性就業(yè)補助金,這些費用都是工傷保險條例規(guī)定的費用;如支付其他費用,建議列入職工福利費,職工工資總額的14%以內(nèi)的福利費可以在稅前列支。

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再次得到客戶的認(rèn)可,黃大哥上班三天發(fā)生事故,對方不聞不問,委托元甲律所順利幫黃大哥拿回將近35萬元賠償。黃大哥發(fā)自內(nèi)心的感謝

北京交通事故律師-許瑞林

02-13 12:05

又一河北事故,河北人,按北京標(biāo)準(zhǔn)賠償爭取成功了??!賠償又翻一番??,感謝同事辛苦付出??,給傷者交付了一份滿意的答卷??

北京交通事故律師-許瑞林

06-26 14:45

工傷照成醫(yī)療費用由誰來承擔(dān)

法律分析工傷的賠償項目包括工傷照成醫(yī)療費用由誰來承擔(dān):1、醫(yī)療費,要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),法律依據(jù)工傷照成醫(yī)療費用由誰來承擔(dān):《工傷保險條例》第三十條職工因工作遭受事故 ...
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傷情不構(gòu)成傷殘,快速和解,不僅獲得保險公司8萬余元賠償款,還向司機爭取到一部分自愿賠償,專業(yè)是維護您最大權(quán)益的保障!

北京交通事故律師-許瑞林

12-27 15:18

工傷報銷費用怎么入賬

法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付工傷報銷費用怎么入賬:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用(二)住院伙食補助費(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(四)安裝配置傷殘輔助器 ...
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有朋友問我,上班路上發(fā)生交通事故,到底怎么賠償最劃算呢?這個問題呢是這樣的,有些支持雙賠的省份,那你就不用考慮了,既能調(diào)到交通事故的賠償,也能走工傷的賠償。第二呢,不支持雙賠的省份呢,我建議你直接走工傷的賠償,不要走交通事故的賠償了,尤其是你有社保的情況下,原因有三點,第一呢,社?;鸩粫]錢,交通事故呢,就算你贏了,對方?jīng)]錢也白搭。第二呢,交通事故呢,還要看責(zé)任,如果你有同等責(zé)任或次要責(zé)任,是不能全額賠償?shù)?,而工傷賠償是全額賠償。第三呢,交通事故的評攤標(biāo)準(zhǔn)很高,你不一定能評得傷殘,而工傷的平攤等級標(biāo)準(zhǔn)呢就很低,一般都很容易評上傷殘,能不能評上傷殘,是直接關(guān)系到你能拿到多少錢的,如果你不懂,選擇錯了賠償方式,也會吃虧很多。

北京交通事故律師-許瑞林

04-08 19:36

工傷醫(yī)療費用怎么入賬

如果是用人單位沒有為員工繳納保險那么就應(yīng)該由用人單位進行全額賠償,這種情況下入賬則記為:借:管理費用(或應(yīng)付福利費) 貸:銀行存款,3.如果不是進行的全額賠付,那么產(chǎn)生的相關(guān)的管理費用或者是應(yīng)付給受工傷的員工的福利費用應(yīng)該是由用人單位進 ...
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13歲孩子在交通事故中不幸身亡,承擔(dān)同等責(zé)任,全家人陷入悲痛之中,元甲律師伸出援手常常幫助、總是安慰,不僅通過訴訟幫助家屬拿到賠償款合計86萬余元,更以溫暖的手,撫平家屬心中的傷痕。

北京交通事故律師-許瑞林

11-07 16:21

公司員工工傷醫(yī)療費怎么入賬

員工住院的醫(yī)療費怎么做賬員工住院公司員工工傷醫(yī)療費怎么入賬的醫(yī)療費公司員工工傷醫(yī)療費怎么入賬,如果是屬于工傷,公司應(yīng)該支付的部分,計入到管理費用—勞保費或者福利費科目,具體的分錄如下公司員工工傷醫(yī)療費怎么入賬: 借公司員工工傷醫(yī)療 ...
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