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在單位死亡單位給賠償嘛

在線問法 時(shí)間: 2023.03.29
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法律依據(jù)在單位死亡單位給賠償嘛:《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬,《 社會保險(xiǎn)法 》第十七條 參加基本 養(yǎng)老保險(xiǎn) 的個(gè)人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金在單位死亡單位給賠償嘛。
在職職工因病死亡單位有哪些補(bǔ)償

在職職工因病死亡單位有喪葬補(bǔ)償和撫恤金。在職人員因病或非因工死亡在單位死亡單位給賠償嘛 ,喪葬補(bǔ)助費(fèi)為死亡當(dāng)月工資三個(gè)月在單位死亡單位給賠償嘛 的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給職工。烈士和因公犧牲的在單位死亡單位給賠償嘛 ,按上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍加本人生前四十個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。病故的,按上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的兩倍加本人生前四十個(gè)月基本工資或基本離休費(fèi)。

《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》

第十七條

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。第四十九條

失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的,參照當(dāng)?shù)貙υ诼毬毠に劳龅囊?guī)定,向其遺屬發(fā)給一次性喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中支付。

個(gè)人死亡同時(shí)符合領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金、工傷保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金和失業(yè)保險(xiǎn)喪葬補(bǔ)助金條件的,其遺屬只能選擇領(lǐng)取其中的一項(xiàng)。

關(guān)于在職員工因病去世,單位應(yīng)如何賠償

在職職工因病死亡單位有下列補(bǔ)償: 1. 喪葬費(fèi) 在單位死亡單位給賠償嘛 ,在職人員因病或非因工死亡在單位死亡單位給賠償嘛 ,喪葬補(bǔ)助費(fèi)為死亡當(dāng)月 工資 3個(gè)月在單位死亡單位給賠償嘛 的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給。 2. 撫恤金 。烈士和因公犧牲的,為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離 退休 費(fèi)在單位死亡單位給賠償嘛 ;病故的,為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。 3.遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)。 《 社會保險(xiǎn)法 》第十七條 參加基本 養(yǎng)老保險(xiǎn) 的個(gè)人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金在單位死亡單位給賠償嘛 ;在未達(dá)到法定 退休年齡 時(shí)因病或者非因工致殘完全 喪失勞動能力 的,可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

工作時(shí)因病去世單位給賠償嗎

在職職工因病死亡在單位死亡單位給賠償嘛 ,單位應(yīng)當(dāng)補(bǔ)償喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金和遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)。

喪葬補(bǔ)助金按其死亡時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金在單位死亡單位給賠償嘛 的四個(gè)月發(fā)放。

撫恤金按其(包括在職參保人員和已辦理退休手續(xù)按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的退休人員)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)在單位死亡單位給賠償嘛 ,每滿一年計(jì)發(fā)一個(gè)月死亡時(shí)上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金,最多不超過20個(gè)月。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限計(jì)算到月,不滿一年按一年計(jì)算。

但對喪葬補(bǔ)助金和撫恤金的支付標(biāo)準(zhǔn),各省、直轄市、自治區(qū)規(guī)定不盡一致,且差異較大。因此具體標(biāo)準(zhǔn)建議咨詢當(dāng)?shù)厝肆Y源社會保障局。

法律依據(jù)在單位死亡單位給賠償嘛 :

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:

(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為:配偶每月40%,其在單位死亡單位給賠償嘛 他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門規(guī)定

(三)一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項(xiàng)、第(二)項(xiàng)規(guī)定的待遇。

第四十條傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金、生活護(hù)理費(fèi)由統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門根據(jù)職工平均工資和生活費(fèi)用變化等情況適時(shí)調(diào)整。調(diào)整辦法由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

員工因病死亡單位需要給予什么賠償嗎

在職職工因病死亡可以獲得賠償在單位死亡單位給賠償嘛 ,企業(yè)職工非工死亡應(yīng)享受三項(xiàng)待遇在單位死亡單位給賠償嘛 ,喪葬費(fèi),一次性救濟(jì)金和供養(yǎng)直系親屬生活困難補(bǔ)助,喪葬費(fèi)為職工兩個(gè)月平均工資,救濟(jì)金因供養(yǎng)直系親屬人數(shù)而定,困難補(bǔ)助按企業(yè)所在地調(diào)整為五類。

法律分析

在職職工因病死亡,單位應(yīng)當(dāng)補(bǔ)償喪葬補(bǔ)助費(fèi)、一次性撫恤金和遺屬生活補(bǔ)助費(fèi)。喪葬補(bǔ)助金按其死亡時(shí)上年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金在單位死亡單位給賠償嘛 的四個(gè)月發(fā)放撫恤金按其企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限,每滿一年計(jì)發(fā)一個(gè)月死亡時(shí)上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金,最多不超過二十個(gè)月。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限計(jì)算到月,不滿一年按一年計(jì)算。因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。一般可以先嘗試協(xié)商解決,需要賠償喪葬費(fèi)、被扶養(yǎng)人生活費(fèi)、死亡賠償金、精神損失費(fèi)、其在單位死亡單位給賠償嘛 他的還有受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費(fèi)、住宿費(fèi)和誤工損失等其在單位死亡單位給賠償嘛 他合理費(fèi)用。具體數(shù)額各地不一樣,需要根據(jù)責(zé)任、戶口、被撫養(yǎng)人人數(shù)及年齡、當(dāng)?shù)厣钏健⒈kU(xiǎn)等綜合計(jì)算。

法律依據(jù)

《中華人民共和國社會保險(xiǎn)法》

第十七條 參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金;在未達(dá)到法定退休年齡時(shí)因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。

第三十四條 國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險(xiǎn)程度確定行業(yè)的差別費(fèi)率,并根據(jù)使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率等情況在每個(gè)行業(yè)內(nèi)確定費(fèi)率檔次。行業(yè)差別費(fèi)率和行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次由國務(wù)院社會保險(xiǎn)行政部門制定,報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)后公布施行。社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)根據(jù)用人單位使用工傷保險(xiǎn)基金、工傷發(fā)生率和所屬行業(yè)費(fèi)率檔次等情況,確定用人單位繳費(fèi)費(fèi)率。

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