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2020年職工因病死亡賠償標準

在線問法 時間: 2023.09.06
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職工因工死亡2020年職工因病死亡賠償標準,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金2020年職工因病死亡賠償標準:(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,《工傷保險條例》 第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金,(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資,2、供養(yǎng)親屬撫恤金,3、一次性工亡補助金,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
職工因病死亡賠償標準

職工因病死亡賠償標準分為兩部分:

1、一次性喪葬費補貼2020年職工因病死亡賠償標準 ,按照國家標準,是兩個月的平均工資,地方標準可以高于國家標準,是六個月統(tǒng)籌地區(qū)上一年度職工的平均工資2020年職工因病死亡賠償標準 ;

2、直系親屬一次性救濟費,按國家標準,直系親屬人數(shù)分為6個月、9個月、12個月工資標準,最低工資標準按當?shù)刈畹凸べY標準支付2020年職工因病死亡賠償標準 ;當?shù)貥藴士筛哂趪覙藴?,供養(yǎng)直系親屬的一人,為死者六個月的工資;供養(yǎng)二人的,為死者九個月的工資;供養(yǎng)三人的,為死者六個月或三人以上的,為死者十二個月的工資。

《工傷保險條例》 第三十九條

職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金,

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。

(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

職工病亡賠償標準2021

員工因病死亡最新賠償

1、在職職工因病死亡2020年職工因病死亡賠償標準 ,單位應當補償喪葬補助費、一次性撫恤金和遺屬生活補助費;喪葬補助金按其死亡時上年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金的四個月發(fā)放;撫恤金按其企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費年限,每滿一年計發(fā)一個月死亡時上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金,最多不超過20個月。企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險繳費年限計算到月,不滿一年按一年計算。

工傷死亡賠償項目包括?

1、喪葬補助金,資;

2、供養(yǎng)親屬撫恤金,

3、一次性工亡補助金,

職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其2020年職工因病死亡賠償標準 他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

總結(jié):2020年職工因病死亡賠償標準 我們可以了解到企業(yè)在職,也就是還是屬于企業(yè)員工,因為工作原因死亡的,可以認為是工傷,但是也存在因為自身原因死亡的,但是同樣可以享受一定的補助

法律依據(jù):

根據(jù)《中華人民共和國社會保險法》第十七條規(guī)定:參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。

2020年社會工亡賠償標準?

職工因工死亡2020年職工因病死亡賠償標準 ,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金2020年職工因病死亡賠償標準 :(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%2020年職工因病死亡賠償標準 ,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定。 (三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。

法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十九條規(guī)定規(guī)定,職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金。

《工傷保險條例》第三十三條規(guī)定:職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊,經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責。

《工傷保險條例》第三十四條規(guī)定:工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

《工傷保險條例》第三十五條規(guī)定:職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資2020年職工因病死亡賠償標準 ;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額;(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?;攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。

《工傷保險條例》第三十六條規(guī)定:職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的,享受以下待遇:

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:五級傷殘為18個月的本人工資,六級傷殘為16個月的本人工資;

(二)保留與用人單位的勞動關(guān)系,由用人單位安排適當工作。難以安排工作的,由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼,標準為:五級傷殘為本人工資的70%,六級傷殘為本人工資的60%,并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由用人單位補足差額。

企業(yè)職工因病死亡補償標準

一、職工死亡后,喪葬補助費按下列標準發(fā)給:因病或非因工傷死亡的,發(fā)給當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY3個月,低于600元的按600元發(fā)給工死亡的,發(fā)給當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY5個月,低于1000元的按1000元發(fā)給。二、一次性撫恤金,按下列標準發(fā)給:因病或非非因工傷死亡的,發(fā)給當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY10個月,低于2000元的按2000元發(fā)給工死亡的,發(fā)給當?shù)厣夏甓壬鐣骄べY20個月,低于4000元的按4000元發(fā)給。

法律依據(jù):

《中華人民共和國工傷保險條例》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

(一)喪葬補助金為六個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資2020年職工因病死亡賠償標準 ;(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月百分之四十,其2020年職工因病死亡賠償標準 他親屬每人每月百分之三十,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加百分之十。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定2020年職工因病死亡賠償標準 ;(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的二十倍。傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

2020年工傷死亡賠償標準一覽表

1、一次性工亡補助金:標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。這個標準每年都會變化,一般每年至少增加數(shù)萬元。

公式:全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20

依據(jù)國家統(tǒng)計局公布的最新數(shù)據(jù),2019年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入42359元。

故2020年度一次性工亡補助金標準為42359元×20=847180元。

因《工傷保險條例》在全國統(tǒng)一執(zhí)行,故2020年度一次性工亡補助金全國統(tǒng)一標準為847180元,相比上年度的785020元,增加了62160元。這個標準沒有地域之分,全國統(tǒng)一。

2、喪葬補助金:喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。這個標準同樣每年會有變化。

公式:當?shù)厣缙焦べY×62020年職工因病死亡賠償標準 ;

3、供養(yǎng)親屬撫恤金:按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其2020年職工因病死亡賠償標準 他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資;

公式:配偶:死者本人工資×40%(按月支付);

其它親屬:死者本人工資×30%(每人每月);

孤寡老人或孤兒:上述標準的基礎上增加10%;

初次核定時上述撫恤金之和應≤職工月工資(按月計算)。

注:以上標準均基于《工傷保險條例》規(guī)定及最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)歸納總結(jié)

需要注意的問題:

1、工亡補助金全國一個價,與侵權(quán)賠償不同,侵權(quán)還有城鎮(zhèn)和農(nóng)村戶口之差,還有地域之別;工亡則是同命同價,全國一個價。

2、工亡補助金的標準是死亡時的上一年度。

3、工亡補助金不是遺產(chǎn),工亡補助金是補助死者家屬。因此,當死者的債權(quán)人主張工亡金清償債務的請求得不到支持。

4、工亡補助金如何分配?實務中常見公婆與喪偶兒媳爭工亡補助金。工亡補助金是死者近親屬因其死亡導致生活資源減少和喪失的補償,因此其分配也并不一定是均分,而是要根據(jù)死者近親屬的生活來源等實際情況分配。

5、單位繳了工傷保險,工亡補助金由基金支付。單位沒有繳納工傷保險,工亡補助金由單位賠償。

6、單位無力支付工亡補助金的,家屬可以要求社?;鹣刃袌?zhí)行墊付。

7、第三人侵權(quán)導致工亡的,死亡賠償金和工亡補助金可以賺得。

8、單位參加了商業(yè)保險的,工亡補助金和商業(yè)保險可以兼得。

9、工傷職工在停工留薪期內(nèi)因工亡死亡的,近親屬享受一次性工亡補助金。

10、一致四級工傷職工在停工留薪期后因工傷死亡的,近親屬有喪葬費和撫恤金,但不能獲得一次性工亡補助金。

11、超齡人員工亡的,只要認定為工傷,近親屬可以獲得工亡補助金。

12、職工因工外出期間或搶險救災下落不明被宣告死亡的,近親屬可獲得工亡補助金。

13、職工工亡后,近親屬與用人單位可以達成賠償協(xié)議。近親屬在達成協(xié)議后反悔的,應在一年內(nèi)撤銷。(實務中也有不理的,或認為無效的。這兩種做法是不合法理的2020年職工因病死亡賠償標準 !)

14、承擔用工主體責任的用人單位(發(fā)包人或被掛靠人)賠付工亡補助金后,可以向包工頭或掛靠人追償。

認定工亡一共有九種法定情形(《工傷保險條例》第十四條和第十五條規(guī)定):

1、在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

2、工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

3、在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;

4、患職業(yè)病的;

5、因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

6、在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;

7、法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形;

8、在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

9、在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

2020年工傷死亡賠償標準是多少

依照《工傷保險條例》第三十九條:“ 職工因工死亡2020年職工因病死亡賠償標準 ,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:

1、喪葬補助金為6個月2020年職工因病死亡賠償標準 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資2020年職工因病死亡賠償標準 ;

2、供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40%,其2020年職工因病死亡賠償標準 他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。

核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規(guī)定。

3、一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(2012年城鎮(zhèn)居民人均可支配收入24565元 )的20倍。

擴展資料:

工傷死亡賠償舉例計算:

職工因工死亡的,其一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍,故2019年度一次性工亡補助金標準為39251元×20=785020元。(2019年1月21日,國家統(tǒng)計局發(fā)布《2018居民收入和消費支出情況》,公布2018年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入39251元)

因《工傷保險條例》在全國統(tǒng)一執(zhí)行,故一次性工亡補助金全國統(tǒng)一標準為785020元。

工傷死亡賠償金額的計算方式:

最高法院的司法解釋根據(jù)客觀計算方法,以定型化賠償模式來確定死亡賠償金的賠償標準和賠償年限,具體為:

工傷死亡一次性賠償20年,受害人是60周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年,75周歲以上的,按5年計算。死亡賠償金賠償?shù)膶ο笫怯嗝?,但又不完全是余命,如果年齡太小,賠償20年就完了,年齡大一點的就是年齡每增加一歲就減少一年。

死亡賠償金采納了系“繼承喪失說”,并非精神撫慰金,其計算公式為:

城鎮(zhèn)居民為:死亡賠償金=上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入×20年[60周歲以上的為(實際年齡-60);75周歲以上為5年]。

農(nóng)村居民為:死亡賠償金=上一年度農(nóng)村居民人均可支配×n[n:60周歲以下為20年(含);60周歲以上:n=(實際年齡-60);75周歲以上為5年]。

參考資料來源:百度百科-工傷死亡賠償金

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今日的路況是這樣的????汽車不敢超速了、電動車不敢闖紅燈了、公交車擠不上去了、小黑車都不敢出來拉活兒了?? 早上我特意早起了20分鐘,并讓家人開車送我,還是失算??地鐵上擠成了魚罐頭,緊趕慢趕打卡還是遲了6分鐘?? 生活本來就無法完美,收拾好心情,開啟了奮斗模式,又是充實的一天??

北京交通事故律師-許瑞林

12-14 19:53

一上午談了兩場和解,簽字的空隙趕緊聯(lián)系一下其他執(zhí)行法官,這時間把控的死死的!

北京交通事故律師-許瑞林

04-15 11:54

歷經(jīng)一審判決、二審改判,幫助交通事故傷者獲得30萬元賠償款。為了維護當事人最大權(quán)益,我們堅持不懈、全力爭取,只為不辜負當事人當初的信任!

北京交通事故律師-許瑞林

11-11 14:55

交通事故肋骨骨折只要達到6根就可以平,傷殘都是可以和解解決的,但是呢,要提醒大家,交通事故呢,有些傷是不適合和解的,比如大關(guān)節(jié)傷或者顱腦傷,這些呢,后遺癥風險都比較大,如果和解解決,將來一旦發(fā)生了后遺癥或并發(fā)癥,就很難再向?qū)Ψ剿髻r了。通常情況下,我們建議第一次索賠通過訴訟解決,保留后續(xù)的追訴權(quán),這樣一旦將來再發(fā)生后遺癥,我們還可以找對方繼續(xù)索賠,這樣才是對我們傷者最有利的保障。如果你有交通事故問題,可以后臺留言,我來幫你處理。

北京交通事故律師-許瑞林

04-08 10:50

公務員在職工傷死亡賠償標準

在職公務員死亡撫恤金和喪葬補助費標準1、國家機關(guān)工作人員及離退休人員(一)一次性撫恤金發(fā)放標準國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡,一次性撫恤金發(fā)放標準為:烈士和因公犧牲公務員在職工傷死亡賠償標準的,為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入 ...
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傷情不構(gòu)成傷殘,快速和解,不僅獲得保險公司8萬余元賠償款,還向司機爭取到一部分自愿賠償,專業(yè)是維護您最大權(quán)益的保障!

北京交通事故律師-許瑞林

12-27 15:18

河北省職工工傷死亡賠償標準

法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用河北省職工工傷死亡賠償標準,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用(二)住院伙食補助費(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(四)安裝配置傷殘 ...
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