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打零工受傷怎么賠償

在線問法 時間: 2023.09.01
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臨時工受傷了怎么賠償一、臨時工受傷怎么賠1、一般來說網(wǎng)絡(luò)臨時工都是假打零工受傷怎么賠償?shù)拇蛄愎な軅趺促r償,臨時工工傷沒有勞動合同,可以要求用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定打零工受傷怎么賠償?shù)墓kU待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用,受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導(dǎo)致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費,以及因康復(fù)護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復(fù)費、護理費、后續(xù)治療費,賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償。
打零工受傷可以要求什么賠償

受害人因打零工負傷的打零工受傷怎么賠償 ,可以要求對方賠償醫(yī)療費用和因誤工而減少的收入打零工受傷怎么賠償 ,包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費等,以及必要的營養(yǎng)費用。受害人因傷害致殘的,賠償義務(wù)人還應(yīng)當(dāng)賠償因喪失勞動能力而增加生活需要和收入損失所必需的費用,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具、受扶養(yǎng)人的生活費、必要的康復(fù)等,因康復(fù)護理和持續(xù)治療實際發(fā)生的護理和后續(xù)治療費用。

拓展資料打零工受傷怎么賠償 :

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條,受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費,賠償義務(wù)人應(yīng)當(dāng)予以賠償。受害人因傷致殘的,其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因喪失勞動能力導(dǎo)致的收入損失,包括殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、被扶養(yǎng)人生活費,以及因康復(fù)護理、繼續(xù)治療實際發(fā)生的必要的康復(fù)費、護理費、后續(xù)治療費,賠償義務(wù)人也應(yīng)當(dāng)予以賠償。受害人死亡的,賠償義務(wù)人除應(yīng)當(dāng)根據(jù)搶救治療情況賠償本條第一款規(guī)定的相關(guān)費用外,還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費、被扶養(yǎng)人生活費、死亡補償費以及受害人親屬辦理喪葬事宜支出的交通費、住宿費和誤工損失等其他合理費用。

打零工受傷無勞動合同可以申請賠償嗎?

打零工受傷怎么賠償 我國《勞動法》規(guī)定:建立勞動關(guān)系應(yīng)簽定勞動合同,這是勞動法的強制性規(guī)定,但社會實際生活中,用人單位或個體老板經(jīng)常不與勞動者簽定書面勞動合同。但沒有勞動合同,不能絕對排除勞動關(guān)系, 勞動法律法規(guī)承認(rèn)非契約勞動關(guān)系,亦即事實勞動關(guān)系。個人與用人單位之間形成了事實上的勞動關(guān)系,因此,雖然是零工,但是與之形成了勞動關(guān)系,其受到的傷害應(yīng)當(dāng)與其他職工一樣對待認(rèn)定為工傷。 根據(jù)《工傷保險條例 》第四十一條規(guī)定,個人的工傷應(yīng)該由用人單位來賠償。

員工在單位上班之后,在工作過程中受傷,單位不承認(rèn)勞動關(guān)系的存在,員工可以申請勞動仲裁確定勞動關(guān)系。

員工在和單位確定勞動關(guān)系之后可申請工傷認(rèn)定,認(rèn)定為工傷之后要求單位承擔(dān)所有工傷費用。

臨時工受傷了怎么賠償

一、臨時工受傷怎么賠

1、一般來說網(wǎng)絡(luò)臨時工都是假打零工受傷怎么賠償 的打零工受傷怎么賠償 ,臨時工工傷沒有勞動合同,可以要求用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定打零工受傷怎么賠償 的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付,然后由用人單位償還。用人單位拒不償還的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以申請縣級以上有關(guān)行政部門作出劃撥社會保險費的決定;

2、法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》

第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

二、臨時工可以不簽勞動合同嗎

1、為應(yīng)對臨時性用工季節(jié),或者減少負擔(dān)或者減輕責(zé)任,某些公司在某個生產(chǎn)階段往往招聘臨時工。不過,因為是短時間內(nèi)用工,公司認(rèn)為區(qū)別于正式工,所以沒有意識簽訂勞動合同。但是,公司未依法簽訂勞動合同,可能會被認(rèn)定為違法行為,要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;

2、實際中,當(dāng)前法律上并無臨時工、正式工之區(qū)分,只有合同期限長短之分,所以,即使是短期內(nèi)用工,用人單位用工也必須與勞動者簽訂勞動合同,不能以臨時崗位為由拒簽;

3、并且,按規(guī)定,在勞動者入職起一個月內(nèi),用人單位需要和勞動者簽訂勞動合同,并且可以約定試用期等。勞動合同的必備條款不齊全的,但不影響雙方權(quán)利義務(wù)的履行,勞動合同依然成立的;

4、另外,臨時工享有和正式工同工同酬的權(quán)利,用人單位要按時支付工資。同時,臨時工也享有帶薪年假,帶薪病假等福利。如果臨時工在工作中受傷的,符合工傷事故認(rèn)定的情形,可以享受工傷保險待遇;

5、當(dāng)然,建立勞動關(guān)系后,公司未依法簽訂勞動合同,從用工之日起超過一個月不滿一年的時間,用人單位需要支付勞動者兩倍工資,對已經(jīng)正常發(fā)放的一倍工資排除;

臨時工受傷怎么賠償

臨時工因工作原因受傷的,雇主應(yīng)當(dāng)對其承擔(dān)相應(yīng)的人身損害賠償責(zé)任。根據(jù)打零工受傷怎么賠償 我國最高人民法院出臺的司法解釋規(guī)定,無償提供勞務(wù)的幫工人,在從事幫工活動中致人損害的,被幫工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。被幫工人承擔(dān)賠償責(zé)任后向有故意或者重大過失的幫工人追償?shù)?,人民法院?yīng)予支持。

【法律依據(jù)】

《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第四條

無償提供勞務(wù)的幫工人,在從事幫工活動中致人損害的,被幫工人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。被幫工人承擔(dān)賠償責(zé)任后向有故意或者重大過失的幫工人追償?shù)模嗣穹ㄔ簯?yīng)予支持。被幫工人明確拒絕幫工的,不承擔(dān)賠償責(zé)任。

第五條

無償提供勞務(wù)的幫工人因幫工活動遭受人身損害的,根據(jù)幫工人和被幫工人各自的過錯承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任打零工受傷怎么賠償 ;被幫工人明確拒絕幫工的,被幫工人不承擔(dān)賠償責(zé)任,但可以在受益范圍內(nèi)予以適當(dāng)補償。

幫工人在幫工活動中因第三人的行為遭受人身損害的,有權(quán)請求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任,也有權(quán)請求被幫工人予以適當(dāng)補償。被幫工人補償后,可以向第三人追償。

臨時工工作受傷怎么賠償

根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》打零工受傷怎么賠償 ,雇主所雇傭的人員在從事雇傭勞動中遭受到人身損害時打零工受傷怎么賠償 ,雇主應(yīng)該主動承擔(dān)賠償責(zé)任。如果發(fā)包人和分包人知道或者說是應(yīng)當(dāng)知道,其所接受業(yè)務(wù)的雇主并沒有從事其行業(yè)相關(guān)資質(zhì),或是不符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)條件的,也需要和雇主一起承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。此外,若是由雇傭關(guān)系之外的第三人的某些原因造成所雇傭人員受到人身損害的,索賠權(quán)利人可以要求由第三人或者是雇主承擔(dān)賠償責(zé)任,如果是由雇主先主動承擔(dān)了相應(yīng)的賠償責(zé)任之后,可以向當(dāng)事第三方追求賠償。雇員可以根據(jù)自己的傷情,與需要做出賠償者協(xié)商處理,如果協(xié)商不成可以通過調(diào)解和訴訟等途徑來解決。雇員可以就以下項目對雇主、發(fā)包方或者第三人等索要賠償:一、醫(yī)療費:雇員索賠的醫(yī)療費包括當(dāng)事人在受到人身損害之后,到醫(yī)院為了治療傷病所支付的掛號費、各項檢查費、傷病治療費、醫(yī)院開具醫(yī)藥的相關(guān)費用以及住院費等一系列治療傷病相關(guān)的醫(yī)療費用。二、誤工費:誤工費由雇員在療養(yǎng)傷病期間耽誤的務(wù)工時間和收入的具體情況確定。三、護理費:護理費則是根據(jù)雇員治療期間其護理人員的收入狀況、護理期限以及具體護理人數(shù)確定。四、交通費:交通費主要是根據(jù)受到人身傷害的當(dāng)事人以及其必要的陪護人員因為到醫(yī)院醫(yī)治或者是轉(zhuǎn)入其打零工受傷怎么賠償 他醫(yī)院治療,以及參與死亡事故處理的必要的死者親屬產(chǎn)生的交通費用,相關(guān)親屬一般不能超過三個人。五、住宿費:受到人身傷害的當(dāng)事人及其需要的陪護人員,從一地到達另一地處理交通事故從而產(chǎn)生的住宿費用。六、住院伙食補助費:此費用為當(dāng)事人住院期間一日三餐的補助費用,其標(biāo)準(zhǔn)一般情況下參照由國家機關(guān)制定的一般工作人員到外地出差就餐補助標(biāo)準(zhǔn)。七、營養(yǎng)費:指的是當(dāng)事人在療傷期間,為了使自己的身體盡快恢復(fù)而自行購買的日常飲食之外的營養(yǎng)品所花費的費用。營養(yǎng)費一般是根據(jù)當(dāng)事人的傷殘情況以及醫(yī)院所給的建議和出具的營養(yǎng)支出憑證來確定的。八、殘疾賠償金:如果說某雇員因為工作上的原因而導(dǎo)致自身殘疾,則可以根據(jù)殘疾的等級,按照工作地官方所公布的上一年的普遍的收入標(biāo)準(zhǔn),從殘疾當(dāng)日起往后算二十年,對雇傭單位或個人進行索賠。一般是以上一年城鎮(zhèn)居民平均每個人可支配的收入,或者是農(nóng)村居民每個人純收入標(biāo)準(zhǔn)索賠。如果當(dāng)事人已經(jīng)滿六十周歲,則從二十年里扣除超出六十周歲的具體年齡數(shù)。如果當(dāng)事人已經(jīng)年滿七十五周歲,那么只能按照五年計算索賠。九、殘疾輔助器具費:此費用根據(jù)當(dāng)事人所需要的輔助器具的普遍適用規(guī)格的平均費用為標(biāo)準(zhǔn)計算。十、喪葬費:它是根據(jù)上一年度該公司職工在職期間所取得的月平均工資作為計算標(biāo)準(zhǔn),然后在標(biāo)準(zhǔn)之上乘以六倍作為賠償總額。十一:被撫養(yǎng)人生活費:如果雇員喪失了一定程度或者完全喪失勞動成立,雇傭單位則需要對其需要撫養(yǎng)人給予生活費。其費用一般根據(jù)當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計局所發(fā)布的城鎮(zhèn)戶口居民在上一年里人均消費性支出,或者是農(nóng)村居民在上一年里人均年消費支出作為標(biāo)準(zhǔn)計算。十二:死亡賠償金:一般情況下是按照上一年里城鎮(zhèn)居民或者是農(nóng)村居民的年收入標(biāo)準(zhǔn),再乘以二十年計算。

臨時工上班途中受傷應(yīng)該怎樣賠償

臨時工受傷雇用公司是需要賠償醫(yī)療費用打零工受傷怎么賠償 的。一般臨時工與用工者在法律性質(zhì)上建立的關(guān)系屬于勞務(wù)關(guān)系打零工受傷怎么賠償 ,不同于雇傭關(guān)系打零工受傷怎么賠償 ,由于雙方當(dāng)事人在損害的發(fā)生上均無過錯,故適用公平原則,即由受益人在受益范圍內(nèi)對受損害方的經(jīng)濟損失作適當(dāng)補償而不是賠償。法律依據(jù)打零工受傷怎么賠償 :《中華人民共和國民法典》 第一千一百九十一條 用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成打零工受傷怎么賠償 他人損害的,由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后,可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。勞務(wù)派遣期間,被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的,由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任;勞務(wù)派遣單位有過錯的,承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

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一場交通事故,導(dǎo)致兩位至親去世。當(dāng)事人希望這一生和律師沒有任何交集,卻世事難平??????希望在時間的流逝中,可以稍稍撫平心中的痛??????????????

北京交通事故律師-許瑞林

04-08 11:32

交通事故成功和解,快速拿到23萬賠償款!元甲律所專業(yè)調(diào)解談判,在傷者承擔(dān)次要責(zé)任情況下,爭取到了最高賠償款!感謝當(dāng)事人認(rèn)可,讓我們的工作充滿意義和價值!

北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:32

案件走到法院,并不意味著一定要判決,以訴促調(diào)也能做到一別兩寬,各生歡喜。

北京交通事故律師-許瑞林

09-19 18:46

收到一位成都市民不具名當(dāng)事人的一封深情感謝信,當(dāng)事人說:“我所獲得的不僅僅是物質(zhì)賠償,更多的是對我合法權(quán)益的維護和尊嚴(yán)的尊重”??

北京交通事故律師-許瑞林

04-07 18:08

孩子打鬧受傷怎么賠償

無民事行為能力人在幼兒園、學(xué)校或者其孩子打鬧受傷怎么賠償他教育機構(gòu)學(xué)習(xí)、生活期間受到人身損害的,幼兒園、學(xué)?;蛘咂渌逃龣C構(gòu)應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任,但能夠證明盡到教育、管理職責(zé)的,不承擔(dān)責(zé)任,孩子在學(xué)校打鬧受傷責(zé)任怎么劃分 《民法通則》第133 ...
685熱度
十級傷殘判決賠償54萬多元,傷者對元甲律所的專業(yè)能力非常的認(rèn)可??!

北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:26

意外受傷骨折怎么賠償標(biāo)準(zhǔn)

1意外受傷骨折怎么賠償標(biāo)準(zhǔn),在醫(yī)院治療的各項費用還有由于耽誤工作而減少的收入,具體包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住院伙食補助費、營養(yǎng)費、被扶養(yǎng)人生活費、財產(chǎn)損失意外受傷骨折怎么賠償標(biāo)準(zhǔn)的實際賠償金額、后續(xù)治療費、輔助器具費、精 ...
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歷時兩個月和解 十次以上的磋商談判 終于幫助客戶成功和解????????????

北京交通事故律師-許瑞林

10-09 17:30

騎車撞到狗自己受傷怎么賠償

第一千二百四十六條違反管理規(guī)定,未對動物采取安全措施造成他人損害的,動物飼養(yǎng)人或者管理人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任騎車撞到狗自己受傷怎么賠償,【法律依據(jù)】《中華人民共和國民法典》第一千二百四十五條飼養(yǎng)的動物造成他人損害的,動物飼養(yǎng)人或者管理 ...
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當(dāng)事人鄭先生騎電動車與轎車發(fā)生交通事故,地點北京,對方全責(zé),導(dǎo)致當(dāng)事人三踝骨折。元甲律所專案組與保險公司和解談判,快速調(diào)解,幫助當(dāng)事人拿到26萬元賠償款!專業(yè)高效的解決方案,幫助當(dāng)事人早日解決糾紛,早日安心養(yǎng)傷!

北京交通事故律師-許瑞林

04-07 18:31

發(fā)生交通事故,怎樣談和解你知道嗎??和解專家現(xiàn)場教學(xué)你的傷能評殘嗎?能否爭取到更高??法醫(yī)專家現(xiàn)場評定你的情況最高能拿多少賠償嗎??律師現(xiàn)場給出和解方案第374期和解大講堂于9月22日成功舉辦,幫助20多位交通事故傷者/家人解答疑惑、理清理賠流程 ...

北京交通事故律師-許瑞林

09-23 14:44

私人工地受傷骨折怎么賠償

2、法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的私人工地受傷骨折怎么賠償,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付,(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或 ...
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如何談和解,能爭取到更高的傷殘等級、更多的賠償款? 《和解大講堂》有資深法醫(yī)現(xiàn)場預(yù)估傷殘,專業(yè)律師設(shè)計賠償方案,和解專家親授談判技巧。18年理賠經(jīng)驗、20000+成功案例、4000+面錦旗 ,專業(yè)理賠團隊,幫你獲得更高賠償!

北京交通事故律師-許瑞林

09-19 17:44

你好,現(xiàn)在想離婚,但是錢在對方手中,怎么辦

律師回復(fù)中...
2024-10-11 13:32

叫人干活受傷怎么賠償

勞務(wù)關(guān)系中,提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成叫人干活受傷怎么賠償他人損害的,由接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,農(nóng)村請人干活他自己不小心受傷了責(zé)任怎么算私人請人做事受傷了是需要承擔(dān)一定叫人干活受傷怎么賠償?shù)馁r償?shù)呢?zé)任叫人干活受傷怎么賠償,具體賠償?shù)?...
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當(dāng)事人為公司開車運輸貨物途中發(fā)生交通事故,導(dǎo)致車內(nèi)乘客受傷,公司拒不承擔(dān)賠償責(zé)任,難道要自己承擔(dān)近30萬元的賠償款嗎?我們起訴至法院,提供了大量證據(jù),法院判決公司承擔(dān)賠償責(zé)任!

北京交通事故律師-許瑞林

09-28 15:55

個人承包工人受傷怎么賠償

雇員在從事雇傭活動中因安全生產(chǎn)事故遭受人身損害,發(fā)包人、分包人知道或應(yīng)當(dāng)知道接受發(fā)包或者分包業(yè)務(wù)的雇主沒有相應(yīng)資質(zhì)或安全生產(chǎn)條件的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,即雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的,賠償權(quán)利人可以請求第三人承擔(dān) ...
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哪種情形錄音證據(jù)副本視為原件 實踐中對于電子數(shù)據(jù)是否可視為原件的電子復(fù)本,可依據(jù)以下情形進行考察: (1)可準(zhǔn)確反映原始數(shù)據(jù)內(nèi)容的輸出物或顯示物;(2)具有最終完整性和可供隨時調(diào)取查用的電子復(fù)本;(3)雙方當(dāng)事人均未提出原始性異議的電 ...

北京交通事故律師-趙金保

07-28 18:57

在私人工地打工受傷怎么賠償

給私人干活受傷了怎么賠償根據(jù)法律規(guī)定在私人工地打工受傷怎么賠償,雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害,雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任,雇員與雇主雙方承擔(dān)的責(zé)任比例按照實際情況確定,根據(jù)情形的不同,可以是全部責(zé)任、也可以是補充責(zé)任、也可以是補償責(zé) ...
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北京東城交通事故成功和解!傷者承擔(dān)次要責(zé)任,在庭審中與保險公司達成和解,法院出具調(diào)解書,傷者拿到12萬元賠償款。

北京交通事故律師-趙金保

10-08 16:18

私人建筑隊工人受傷怎么賠償

根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定私人建筑隊工人受傷怎么賠償,若是因第三人的行為造成提供勞務(wù)一方損害的,提供勞務(wù)一方有權(quán)請求第三人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任,【法律依據(jù)】《民法典》第一千一百九十二條個人之間形成勞務(wù)關(guān)系,提供勞務(wù)一方因勞務(wù)造成私人建筑隊工人受傷怎 ...
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真金不怕火煉,服務(wù)不怕你來體驗,十八年的交通事故經(jīng)驗,四千多面錦旗的口碑,三百多期的公益講座,只為受害者代言,你的每一份信任在元甲都能得到最好的回報。

北京交通事故律師-趙金保

09-19 19:50

工地打零工受傷怎么賠償

拓展資料工地打零工受傷怎么賠償:《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十七條,受害人遭受人身損害,因就醫(yī)治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入,包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、 ...
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交警定的責(zé)任無法劃分,元甲為傷者爭取到對方全責(zé)?????? 這就是專業(yè)的力量!

北京交通事故律師-趙金保

09-07 12:00

打零工受傷怎么賠償

臨時工受傷了怎么賠償一、臨時工受傷怎么賠1、一般來說網(wǎng)絡(luò)臨時工都是假打零工受傷怎么賠償?shù)拇蛄愎な軅趺促r償,臨時工工傷沒有勞動合同,可以要求用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定打零工受傷怎么賠償?shù)墓kU待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費用,受害人因 ...
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