退休前突然離世撫恤金
(一)參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位退休前突然離世撫恤金 的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準和計發(fā)辦法退休前突然離世撫恤金 ,按照民政部、人事部、財政部《關(guān)于國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》的規(guī)定執(zhí)行。
(二)按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關(guān)于事業(yè)單位民間非營利組織工作人員工傷有關(guān)問題的通知》(勞社部發(fā)[2005]36號)的規(guī)定退休前突然離世撫恤金 ,參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的,一次性工亡補助金標準按當?shù)毓kU規(guī)定執(zhí)行。
(三)已參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險事業(yè)單位的工作人員和離退休人員,屬于病故的,一次性撫恤待遇仍按當?shù)匾?guī)定執(zhí)行。
(四)除上述情形外,事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標準,從2004年10月1日起調(diào)整為退休前突然離世撫恤金 :因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費,病故為本人生活20個月基本工資或基本離退休費。烈士的撫恤待遇,按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。發(fā)放事業(yè)單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經(jīng)費按原渠道解決。
1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資;
2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資;
3、喪葬費標準:因病4000元;因工(公)5000元;
4、遺屬生活困難補助費標準:非農(nóng)戶一人月補助210元;二人以上的每人月補助190元;農(nóng)業(yè)戶口一人月170;二人以上的每人月150元。
5、對上述對象中,確定因工死亡的遺屬增發(fā)65元,抗日戰(zhàn)爭的增80元(不含配偶);紅軍的(不含配偶);增發(fā)100元遺屬系孤獨一人的可增發(fā)70元。
法律依據(jù):
《傷殘撫恤管理辦法》第二十二條 傷殘人員從被批準殘疾等級評定后的第二個月起,由發(fā)給其傷殘證件的縣級人民政府民政部門按照規(guī)定予以撫恤。傷殘人員撫恤關(guān)系轉(zhuǎn)移的,其當年的撫恤金由部隊或者遷出地的民政部門負責發(fā)給,從第二年起由遷入地民政部門按當?shù)貥藴拾l(fā)給。
《傷殘撫恤管理辦法》第二十三條 在國內(nèi)異地(指非發(fā)放撫恤金所在地)居住的傷殘人員或者前往香港、澳門、臺灣定居或者出國定居的中國國籍傷殘人員,經(jīng)向縣級人民政府民政部門申請并辦理相關(guān)手續(xù)后,其傷殘撫恤金可以委托他人代領(lǐng),也可以委托民政部門郵寄給本人、或者存入其指定的金融機構(gòu)賬戶,所需費用由本人負擔。
退休死亡喪葬費撫恤金退休職工死亡退休前突然離世撫恤金 ,由家屬帶著死亡證明,火化證明到單位人事部門辦理,人事部門代為辦理死亡喪葬費以及撫恤金,如果沒單位退休前突然離世撫恤金 的,直接去社會保險部門去辦理。依照最新規(guī)則,離退休人員病故逝世,一次性撫恤金發(fā)放規(guī)范為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入退休前突然離世撫恤金 的2倍加自己生前40個月根本工資或根本離退休費。喪葬費是指用于職工因工死亡或因工殘廢退職后死亡時喪葬事宜的一次性費用。由原工作單位支付。國家有關(guān)勞動保險條例規(guī)定,其數(shù)額一般是該企業(yè)全部職工3個月的平均工資。國家機關(guān)工作人員死亡時,所辦理喪事的有關(guān)費用支出,不論職工級別,按規(guī)定的數(shù)額一次發(fā)給,由家屬掌握包干使用。撫恤金是發(fā)給傷殘人員或死者家屬的費用。撫恤金是國家按照相關(guān)規(guī)定對特殊人員撫慰(撫慰包括精神撫慰和物質(zhì)撫慰等)和經(jīng)濟補償。享受撫恤金的人,必須符合兩個條件退休前突然離世撫恤金 :一是死者的直系親屬,二是這些親屬主要依靠死者生前扶養(yǎng)。這兩個條件必須同時具備,缺一不可。民政部、人事部、財政部《關(guān)于國家機關(guān)工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發(fā)放辦法的通知》規(guī)定,國家機關(guān)、企事業(yè)單位工作(退休)人員死亡后,發(fā)給一次性撫恤金和喪葬費。目前的最新標準是:死亡后被追認為烈士的一次性撫恤金為生前月基本工資(離退休費)80個月、因公死亡的可補40個月、因病死亡的可補20個月。
法律依據(jù):《工傷保險條例》第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領(lǐng)取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資
退休人員死亡撫恤金有哪些退休人員死亡撫恤金主要包括:1、喪葬補助費和直系親屬的一次性救濟費退休前突然離世撫恤金 ,分別按本市上一年度X個月和X個月社會平均工資一次性發(fā)給(每個省市的標準是不一樣的)退休前突然離世撫恤金 ;2、供養(yǎng)直系親屬救濟費,每人每月按當?shù)厣罾щy補助標準以及物價補貼之和發(fā)給;3、供養(yǎng)直系親屬孤身一人的,其每月領(lǐng)取的生活救濟費,按當?shù)爻擎?zhèn)企業(yè)職工生活困難補助標準的200%發(fā)給。
【法律依據(jù)】
《《中華人民共和國社會保險法全文》》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;(二)住院伙食補助費;(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;(九)勞動能力鑒定費。
退休人員死亡撫恤金是什么?【法律分析】
(一)領(lǐng)取參保繳納人的個人帳戶積累余額;
(二)喪葬補助費退休前突然離世撫恤金 :為其死亡時本市上年度在崗職工月平均工資的3倍;
(三)一次性撫恤金退休前突然離世撫恤金 :供養(yǎng)親屬為1人、2人、3人及3人以上的退休前突然離世撫恤金 ,分別按市上年度在崗職工月平均工資的6倍、9倍、12倍支付。
【法律依據(jù)】
《中華人民共和國社會保險法》
第十四條 個人賬戶不得提前支取退休前突然離世撫恤金 ,記賬利率不得低于銀行定期存款利率退休前突然離世撫恤金 ,免征利息稅。個人死亡的,個人賬戶余額可以繼承。
第十七條 參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。
退休職工死亡撫恤金標準各地 退休 人員 撫恤金 標準不一樣撫退休前突然離世撫恤金 ,恤金依據(jù)當事人去世當月 養(yǎng)老金 標準結(jié)合當?shù)匾?guī)定退休前突然離世撫恤金 的撫恤金計發(fā)月數(shù)綜合計算。 具體標準可以向當?shù)?社保 機構(gòu)直接咨詢退休前突然離世撫恤金 ,也可以上班時間撥打12333電話咨詢。 參保人員未達到按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件因病非因工死亡和按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金退休前突然離世撫恤金 的退休、退職人員死亡后退休前突然離世撫恤金 ,無論是否有供養(yǎng)直系親屬,均發(fā)給一次性撫恤金。 一次性撫恤金按死亡人員的繳費年限,每滿1年(不滿1年按1年計算)計發(fā)1個月去世時上一年度全省企業(yè)退休人員月平均基本養(yǎng)老金,但最多不超過20個月。退休人員月平均養(yǎng)老金兩個月發(fā)放。
退職人員死亡后有沒有撫恤金法律分析退休前突然離世撫恤金 :未領(lǐng)取養(yǎng)老金退休前突然離世撫恤金 的下崗工人,只要下崗前后繳納了職工養(yǎng)老保險的,突然離世以后都會按照社保法的規(guī)定享受喪葬補助金、撫恤金等死亡待遇,同時養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險個人賬戶資金一次性退還給家屬。如果死者所在單位對撫恤金的給付對象有規(guī)定,則按規(guī)定處理退休前突然離世撫恤金 ;如果沒對給付對象作出規(guī)定,則應(yīng)屬于近親屬共有。當事人要求對該撫恤金進行分割在法律上屬于對共有財產(chǎn)的析產(chǎn)。
近親屬主要指死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女。撫恤金雖然不屬于遺產(chǎn),但在處理時會按遺產(chǎn)繼承人順序進行分配,第一順序是配偶、父母、子女,其退休前突然離世撫恤金 他人員是第二順序,如果沒有第一順序的人員,撫恤金才在第二順序的人員中分配。撫恤金又稱撫恤費,是由國家或有關(guān)單位依照有關(guān)規(guī)定發(fā)放給死者家屬或傷殘職工的費用。國家機關(guān)、企事業(yè)單位和社會團體的職工,因公負傷被確定為殘廢、完全喪失勞動能力不能工作的,有關(guān)國家機關(guān)、企事業(yè)單位或社會團體應(yīng)發(fā)給傷殘職工撫恤金,直至傷殘職工死亡時為止。在傷殘職工死亡后,已經(jīng)發(fā)放而未用完部分及應(yīng)當發(fā)放部分,屬于傷殘職工的遺產(chǎn),可以繼承。
法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》 第十七條 參加基本養(yǎng)老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補助金和撫恤金退休前突然離世撫恤金 ;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工致殘完全喪失勞動能力的,可以領(lǐng)取病殘津貼。所需資金從基本養(yǎng)老保險基金中支付。