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女職工得了乳腺癌能算工傷嗎

在線問法 時間: 2023.08.12
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法律依據(jù):《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一女職工得了乳腺癌能算工傷嗎的女職工得了乳腺癌能算工傷嗎,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的,勞動部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》:企業(yè)職工非因工致殘和經(jīng)醫(yī)生或醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)定患有難以治療女職工得了乳腺癌能算工傷嗎的疾病,在醫(yī)療期內(nèi)醫(yī)療終結(jié),不能從事原工作,也不能從事用人單位另行安排的工作的,應(yīng)當(dāng)由勞動鑒定委員會參照工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行勞動能力的鑒定。
在公司上班八年然后得了乳腺癌算不算工傷 

與工作無關(guān)女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,也不是職業(yè)病。不屬于工傷。

法律依據(jù):《工傷保險條例》

第十四條 職工有下列情形之一女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 的女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:

(一)在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;

(二)工作時間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;

(三)在工作時間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;

(四)患職業(yè)病的;

(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;

(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;

(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 他情形。

第十五條 職工有下列情形之一的,視同工傷:

(一)在工作時間和工作崗位,突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的;

(二)在搶險救災(zāi)等維護(hù)國家利益、公共利益活動中受到傷害的;

(三)職工原在軍隊服役,因戰(zhàn)、因公負(fù)傷致殘,已取得革命傷殘軍人證,到用人單位后舊傷復(fù)發(fā)的。

職工有前款第(一)項、第(二)項情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的,按照本條例的有關(guān)規(guī)定享受除一次性傷殘補(bǔ)助金以外的工傷保險待遇。

第十六條 職工符合本條例第十四條、第十五條的規(guī)定,但是有下列情形之一的,不得認(rèn)定為工傷或者視同工傷:

(一)故意犯罪的;

(二)醉酒或者吸毒的;

(三)自殘或者自殺的。

因勞累工作得了乳腺癌工傷保險能報銷嗎

不能女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,乳腺癌不屬于工傷女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 的范圍。

我老婆在工廠十三年現(xiàn)在乳腺癌晚期,昌里有賠償嗎?

女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 你老婆在工廠十三年現(xiàn)在患乳腺癌晚期女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,乳腺癌不算工傷,廠里是沒有賠償?shù)?,也沒有賠償?shù)睦碛?,女職工得了乳腺癌能算工傷? 你老婆在廠里巴繳納養(yǎng)老,醫(yī)療保險基金,可以享受社保特病報銷患者的醫(yī)療費(fèi)用。

乳腺癌屬于勞動能力鑒定幾級

法律分析:喪失勞動能力需要看具體情況女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,若構(gòu)成傷殘女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,可到相關(guān)民政部門辦理殘疾證,在辦理殘疾證后,可享受相應(yīng)補(bǔ)貼。勞動部《企業(yè)職工患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期規(guī)定》:企業(yè)職工非因工致殘和經(jīng)醫(yī)生或醫(yī)療機(jī)構(gòu)認(rèn)定患有難以治療女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 的疾病,在醫(yī)療期內(nèi)醫(yī)療終結(jié),不能從事原工作,也不能從事用人單位另行安排的工作的,應(yīng)當(dāng)由勞動鑒定委員會參照工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行勞動能力的鑒定。被鑒定為一至四級的應(yīng)當(dāng)退出勞動崗位,終止勞動關(guān)系,辦理退休、退職手續(xù),享受退休、退職待遇女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ;被鑒定為五至十級的,醫(yī)療期內(nèi)不得解除勞動合同。申報勞動能力鑒定所需的常規(guī)材料及要求 (1)填寫《勞動能力鑒定申請表》,表上貼上本人的近期一寸免冠照片,若有單位負(fù)責(zé)則壓照片蓋上單位公章;個人申請需提供單位名稱、單位詳細(xì)地址、單位聯(lián)系人姓名及電話,并且當(dāng)場通知單位聯(lián)系人。 (2)工傷認(rèn)定決定書原件及復(fù)印件。 (3)攜帶被鑒定人本人身份證原件復(fù)印件。 (4)提供完整連續(xù)的病歷材料其中,住院的需要提供住院病志原件(持患者本人身份證到醫(yī)院病案室復(fù)印病志,同時加蓋醫(yī)院病案管理專用章之后即病志原件),原件被鑒定中心保留,再用可以再去病案室再提。未住院的需提供急診或門診的病志原件并復(fù)印件、診斷書及輔助檢查報告單原件并復(fù)印件,審核原件保留復(fù)印件。

法律依據(jù):《工傷保險條例》 第五十二條 職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議,按照處理勞動爭議的有關(guān)規(guī)定處理??梢韵騽趧又俨梦瘑T會申請勞動仲裁。工傷職工可以要求支付醫(yī)療費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)、食宿費(fèi)、交通費(fèi)、康復(fù)治療費(fèi)、輔助器具費(fèi)、停工留薪期工資、生活護(hù)理費(fèi)、工傷復(fù)發(fā)的費(fèi)用、喪葬補(bǔ)助金、一次性工亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、工傷醫(yī)療補(bǔ)助金及傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

根據(jù)規(guī)定,患乳腺癌病休的工資待遇

病假工資按不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)80%由用人單位自主確定。

根據(jù)《勞動法》第四十七條、勞動部《關(guān)于貫徹執(zhí)行<中華人民共和國勞動法>若干問題女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 的意見》(勞部發(fā)〔1995〕309號)第59條規(guī)定女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,職工患乳腺癌病休期間女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,在規(guī)定女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 的醫(yī)療期間內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)規(guī)定支付其病假工資或疾病救濟(jì)費(fèi)(病休六個月之內(nèi)為病假工資女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,超過六個月的時間為疾病救濟(jì)費(fèi))支付辦法,由用人單位按照不低于當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)80%依法自主確定。

我在公司工作五年了,被確診為乳腺癌,這算工傷嗎

乳腺癌致病機(jī)制尚不明確女職工得了乳腺癌能算工傷嗎 ,以上情況根本沒有直接證據(jù)可以證明乳腺癌與工作環(huán)境有關(guān)。

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案情:2024年2月4日,客戶駕駛大型牽引車,在紅綠燈幾十米處,車速40多,對方是個二輪電動車,客戶正常行使直行,和死者左側(cè)的衣服掛到車尾后直接倒在路邊了,沒有發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)交通事故,后交警打電話說客戶的車存在可能性,死者患有尿毒癥晚期,事故發(fā)生后6天死亡 焦點(diǎn):交警對于事故未劃分責(zé)任,本案是否應(yīng)該賠償呢?客戶是否溝通逃逸呢? 結(jié)論:法院最終認(rèn)定保險公司在保險范圍內(nèi)按照50%承擔(dān)賠償責(zé)任,客戶未認(rèn)定為逃逸 一錘定音 •塵埃落定??

北京交通事故律師-許瑞林

06-25 09:00

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北京交通事故律師-許瑞林

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腰椎間盤膨出能算工傷十級嗎

?二、根據(jù)最新《工傷保險條例》第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘腰椎間盤膨出能算工傷十級嗎的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

04-12 12:32

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附刑事案件被害人還能算工傷嗎:最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題刑事案件被害人還能算工傷嗎的規(guī)定》法釋〔2014〕9號第八條 職工因第三人的原因受到傷害,社會保險行政部門以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟或者獲得民事 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

02-06 14:43

工傷賠償勞動局能算出賠多少

2、一次性工亡補(bǔ)助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍 3、 供養(yǎng)親屬撫恤金 標(biāo)準(zhǔn) 配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其他親屬=工傷職工生前本人工資×30% 傷殘職工在 停工留薪期 內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

06-17 10:25

女職工得了乳腺癌能算工傷嗎

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