身體各部位骨折愈合后無功能障礙是十級，骨折內(nèi)固定術(shù)后，無功能障礙者是九級。具體情況，最終以勞動能力鑒定為準(zhǔn)。如果能評為九級傷殘，工傷待遇如下大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 ：1、醫(yī)療待遇大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 ：報銷醫(yī)療費，住院伙食補助由工傷保險基金按當(dāng)?shù)卮笸确鬯樾怨钦酃r多少錢 的標(biāo)準(zhǔn)支付，需要護理，單位沒出人護理大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 的，單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護理費。2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機構(gòu)出具意見，由勞動能力鑒定委員會確認，一般不超過12個月，在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由單位按月支付。計算：本人工資X停工留薪期月數(shù)3、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金：標(biāo)準(zhǔn)為九級傷殘為9個月的本人工資，本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資。計算：本人工資X9。4、如果解除勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。各地的標(biāo)準(zhǔn)不盡相同。

只要發(fā)生過骨折就肯定構(gòu)成十級工傷傷殘大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 ，只要骨折曾經(jīng)做過內(nèi)固定手術(shù)就肯定構(gòu)成九級工傷傷殘大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 ！如果傷者20多歲、工資水平一般話，辭工一次性大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 了斷，十級應(yīng)賠10萬元左右，九級應(yīng)賠19萬元左右。 但是，必須要大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 ：1、應(yīng)在事發(fā)一年之內(nèi)盡快到勞動局工傷科 申報工傷認定 ，千萬不能過期。2、才能報名要求做 傷殘等級鑒定 。3、然后方好打勞動仲裁官司向公司索賠。

法律分析：如果遇上工傷粉碎性骨折大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 的情況大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 ，先做一個工傷鑒定，工傷認定以后，經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后申請勞動能力鑒定，評定傷殘等級。根據(jù)《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》,身體各部位骨折愈合后無功能障礙是十級，骨折內(nèi)固定術(shù)后，無功能障礙者是九級。具體情況，最終以勞動能力鑒定為準(zhǔn)。 如果能評為九級傷殘，工傷待遇如下：1、醫(yī)療待遇：報銷醫(yī)療費，住院伙食補助由工傷保險基金按當(dāng)?shù)氐臉?biāo)準(zhǔn)支付，需要護理，單位沒出人護理的，單位需按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)支付護理費。2、停工留薪期待遇：治療工傷需要確定停工留薪期，通常由治療工傷的醫(yī)療機構(gòu)出具意見，由勞動能力鑒定委員會確認，一般不超過12個月，在停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由單位按月支付。3、由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金：標(biāo)準(zhǔn)為九級傷殘為9個月的本人工資，本人工資為傷前12個月的平均月繳費工資。 4、如果解除勞動關(guān)系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。各地的標(biāo)準(zhǔn)不盡相同。大腿粉碎性骨折工傷賠多少錢 我國的工傷鑒定等級是分為十個等級的，從一級工傷程度向十級的受傷程度逐級遞減，從上文我們可以得知，粉碎性骨折工傷一般是按照九級或者十級的賠償標(biāo)準(zhǔn)進行賠償，具體的賠償?shù)燃墭?biāo)準(zhǔn)還是要依據(jù)受傷工人的恢復(fù)情況而定。

法律依據(jù)：《中華人民共和國社會保險法》

第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：

(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;

(二)住院伙食補助費;

(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;

(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;

(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;

(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補助金;

(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;

(九)勞動能力鑒定費。

第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：

(一)治療工傷期間的工資福利;

(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;

(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。