法律分析左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 ：手指斷了三根左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 ，算十級(jí)傷殘。根據(jù)《勞動(dòng)能力鑒定-職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)分級(jí)》 以下情況均屬于十級(jí)標(biāo)準(zhǔn) 一手指除拇指外左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 ，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失除拇指外，余34指末節(jié)缺失。

法律依據(jù)：《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 ；

2、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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按照《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》（GB／T16180——2006）左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 的規(guī)定左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 ，若左手中間3個(gè)手指因工傷截?cái)嘧笫秩齻€(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 的程度達(dá)到近側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或近側(cè)指間關(guān)節(jié)功能喪失的程度，則大致屬于七級(jí)傷殘左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 ；輕者屬于八級(jí)傷殘。

工傷大拇指八級(jí)左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 ，其余十級(jí)。

具體以勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為準(zhǔn)。

PS :工傷待遇左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 ：

《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條：

職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘左手三個(gè)手指骨折幾級(jí)傷殘 的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；

（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。