1、手指筋斷了經(jīng)過(guò)治療后，如果手指功能受到影響，按 《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)》約為十級(jí)傷殘手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 的。

2、《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，十級(jí)傷殘可以享受的待遇如下手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ；

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；

（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

1、按工傷傷殘鑒定的依據(jù)，單純的手指筋斷了，是無(wú)法評(píng)上傷殘等級(jí)的，如果因?yàn)榻顢嗔?，?duì)手指功能造成影響的，才能評(píng)上傷殘等級(jí)的。

2、法律依據(jù)：〈職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定標(biāo)準(zhǔn)〉6)一手指除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失； 為十級(jí)傷殘。

如果有功能喪失的話(huà)手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ，可定為十級(jí)傷殘。

相關(guān)法條手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ：

一、《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》GB/T16180-2014

5.10.2十級(jí)條款系列

凡符合5.10.1或下列條款之一者均為工傷十級(jí)。

5)一手指除拇指外手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能喪失手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ；

二、根據(jù)最新《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ：

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;

(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

【法律分析】

手指筋斷了，經(jīng)過(guò)治療后，手指功能喪失或受到影響手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 的，可能為十級(jí)傷殘，具體情況應(yīng)當(dāng)通過(guò)工傷鑒定來(lái)確定。職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 的，享受以下待遇手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ：1.從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為，七級(jí)傷殘為13個(gè)月手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資。2.勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿(mǎn)終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定

手筋(韌帶)斷手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 了一條手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ，這個(gè)需要等到治愈后看恢復(fù)情況手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 ，恢復(fù)相對(duì)較好手筋斷了容易鑒定傷殘等級(jí)嗎 的，一般都是可以鑒定十級(jí)傷殘的。但最終還是要看恢復(fù)的情況。