在我們上班的過程中遇到突發(fā)情況是很正常的一件事情工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，因為我們每個人都不知道自己的下一秒會發(fā)生什么？也許是一份驚喜工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，也許是一份意外，但是我們都應(yīng)該做好充分的準備去應(yīng)對，而不是選擇躲避，這樣才能從實際的問題中去解決問題。

因此，我有以下幾點看法想要與大家分享工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ：

一、明確公司應(yīng)該承擔(dān)責(zé)任

凡是在上下班的途中，還是在工作的過程中，一旦出事以后公司都應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，而不是置之不理，否則員工有權(quán)力去要求公司進行賠償。比如說勞動局，它絕對不會偏袒任何一方，而是站在中間的立場去解決問題，所以是一種不錯的選擇。

二、與公司協(xié)商

一般情況下發(fā)生交通事故以后，即使自己是全責(zé)，在購買保險的情況下也可以找保險公司報銷，只是公司應(yīng)該拿出自己的態(tài)度。在情況不是很嚴重的情況下，我建議大家盡量選擇私工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) 了，然后賠償一定的金錢，這樣也會給自己減少很多的麻煩。不過我們賠償?shù)倪@筆錢還是應(yīng)該找公司報銷，因為這是在上班的途中出現(xiàn)的事情，只要我們心平氣和的與公司商量，相信公司還是能夠理解我們的良心用苦。畢竟大家工作賺錢都非常的不容易，而且還上有老下有小需要養(yǎng)，甚至是還要還房貸、車貸，所以我們可以把內(nèi)心真實的想法告知企業(yè)，這樣企業(yè)便不會再與我們斤斤計較。

除此以外，我建議大家一定要掌握相關(guān)的常識問題，這樣我們在遇到問題的時候才不會感到束手無策，而且還不會吃虧。因為這個社會是很現(xiàn)實的，我們需要有理有據(jù)的去解決問題，這樣才能夠讓別人信服，而不是一直打壓自己。

上班期間給公司開車出了車禍工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，負全責(zé)，如果受害人重傷或者死亡，刑事責(zé)任由駕駛員自己承擔(dān)，但民事賠償責(zé)任由公司承擔(dān)。用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) 他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。 發(fā)生車禍，交通事故責(zé)任者應(yīng)按照所負交通事故責(zé)任承擔(dān)相應(yīng)的損害賠償責(zé)任。負全部責(zé)任者，承擔(dān)符合規(guī)定損失的100%。

法律分析

根據(jù)法律規(guī)定，車禍責(zé)任承擔(dān)的標準如下工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ： 1、因一方當(dāng)事人的過錯導(dǎo)致交通事故的，承擔(dān)全部責(zé)任；當(dāng)事人逃逸，造成現(xiàn)場變動、證據(jù)滅失，公安機關(guān)交通管理部門無法查證交通事故事實的，逃逸的當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任；當(dāng)事人故意破壞、偽造現(xiàn)場、毀滅證據(jù)的，承擔(dān)全部責(zé)任； 2、因兩方或者兩方以上當(dāng)事人的過錯發(fā)生交通事故的，根據(jù)其行為對事故發(fā)生的作用以及過錯的嚴重程度，分別承擔(dān)主要責(zé)任、同等責(zé)任和次要責(zé)任； 3、各方均無導(dǎo)致交通事故的過錯，屬于交通意外事故的，各方均無責(zé)任；一方當(dāng)事人故意造成交通事故的，他方無責(zé)任。 在民法中，賠償與責(zé)任緊密相連。責(zé)任越大，賠償份額越多。交通事故中的賠償大多是基于交警部門出具的“交通事故責(zé)任認定書”來確定賠償數(shù)額。因此，在出現(xiàn)交通事故時，盡量保留現(xiàn)場，由交警根據(jù)現(xiàn)場來劃分責(zé)任，確定賠償數(shù)額。

法律依據(jù)

《中華人民共和國民法典》 第一千一百九十一條 用人單位的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的工作人員追償。勞務(wù)派遣期間，被派遣的工作人員因執(zhí)行工作任務(wù)造成他人損害的，由接受勞務(wù)派遣的用工單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任；勞務(wù)派遣單位有過錯的，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

根據(jù)《道路交通安全法》第七十三條規(guī)定工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，公安機關(guān)交通管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)交通事故現(xiàn)場勘驗、檢查、調(diào)查情況和有關(guān)工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) 的檢驗、鑒定結(jié)論工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，及時制作交通事故認定書，作為處理交通事故的證據(jù)。交通事故認定書應(yīng)當(dāng)載明交通事故的基本事實、成因和當(dāng)事人的責(zé)任，并送達當(dāng)事人。交通事故認定書的內(nèi)容：1、除未查獲交通肇事逃逸人、車輛的或者無法查證交通事故事實的以外，交通事故認定書應(yīng)當(dāng)載明以下內(nèi)容(1)交通事故當(dāng)事人、車輛、道路和交通環(huán)境的基本情況;(2)交通事故的基本事實;(3)交通事故證據(jù)及形成原因的分析;(4)當(dāng)事人導(dǎo)致交通事故的過錯及責(zé)任或者意外原因。2、未查獲交通肇事逃逸人和車輛，交通事故損害賠償當(dāng)事人要求出具交通事故認定書的，公安機關(guān)交通管理部門可以在接到交通事故損害賠償當(dāng)事人的書面申請后十日內(nèi)制作交通事故認定書，載明交通事故發(fā)生的時間、地點、受害人情況及調(diào)查得到的事實，有證據(jù)證明受害人有過錯的，確定受害人的責(zé)任;無證據(jù)證明受害人有過錯的，確定受害人無責(zé)任。并送達交通事故損害賠償當(dāng)事人。3、對無法查證交通事故事實的，公安機關(guān)交通管理部門制作交通事故認定書，載明交通事故發(fā)生的時間、地點、當(dāng)事人情況及調(diào)查得到的事實，分別送達當(dāng)事人法律依據(jù)：《中華人民共和國民法典》 第一千一百七十九條 侵害他人造成人身損害的，應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費、護理費、交通費、營養(yǎng)費、住院伙食補助費等為治療和康復(fù)支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應(yīng)當(dāng)賠償輔助器具費和殘疾賠償金工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ；造成死亡的，還應(yīng)當(dāng)賠償喪葬費和死亡賠償金。

1、公司賠償對方工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) 的損失工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) 的全部損失工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，是因為這是員工工作期間發(fā)生的工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，是工作行為。

2、員工如有人身傷害工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，也是工傷，公司也要承擔(dān)工傷賠償。

3、如果不是工作，不是工傷，需要另行判斷。比如事故發(fā)生和工作無關(guān)。

員工只有在上下班途中工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，受到非本人主要責(zé)任工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) 的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的才能被認定為工傷。本案員工員工在上班途中發(fā)生交通事故但系本人全責(zé)工作時發(fā)生交通事故本人全責(zé) ，就不屬于工傷。所以，得不到工作單位即相關(guān)公司的賠償。