這個既是交通事故報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，又是工傷報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，在認定方面沒有任何問題。

問題出在賠償上。無論是交通事故賠償，還是工傷保險賠償，都是屬于補償性質(zhì)的，是以報工傷沒有交通事故調(diào)解書 你的損失為限的。一般都是先處理交通事故賠償，再處理工傷保險賠償。因為你交通事故無責(zé)，所以你的所有損失在處理交通事故時已經(jīng)全部賠償完報工傷沒有交通事故調(diào)解書 了，工傷保險是不會賠償?shù)摹＃ǔ悄愎_到喪失勞動能力等級，這樣會有相應(yīng)的賠償）。

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交通事故認定工傷必須提供交通隊出據(jù)報工傷沒有交通事故調(diào)解書 的責(zé)任認定書和賠償調(diào)解書報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，否則無法確認在何時何地發(fā)生報工傷沒有交通事故調(diào)解書 的交通事故報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，也無法證明出的交通事故是否在上下班途中還是因公外出的時間和線路上所發(fā)生的交通事故報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，就無法認定工傷。

勞動者上下班途中發(fā)生交通事故報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，交警部門沒有作出交通事故認定書而出具事故證明書報工傷沒有交通事故調(diào)解書 的報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，人社局應(yīng)當(dāng)依法判定是否符合工傷認定的條件。對于不予認定工傷的，應(yīng)當(dāng)查實勞動者在交通事故中是否承擔(dān)主要責(zé)任，否則人民法院有權(quán)撤銷不予認定工傷決定書，并且要求人社局重新作出是否屬于工傷的決定。

法律分析

交警部門沒有作出交通事故認定書而出具事故證明書的，可以依此申請工傷理賠。交警部門不出具事故認定書，而是出具事故證明，是因為無法查明事故原因，不能作出事故責(zé)任認定。 這種情況下，只能向法院起訴，由法院判決認定事故責(zé)任。 正常情況下，在事故雙方當(dāng)事人都沒有新的證據(jù)情況下，法院會按照同等責(zé)任認定事故責(zé)任。根據(jù)相關(guān)法律的規(guī)定，交通事故認定工傷條件有三點，一必須在上下班途中，包含兩個條件，上下班路線和上下班時間。不一定是必經(jīng)路線，只要是合理的路線則可。二必須是交通事故。不管是機動車還是非機動車，雙方事故還是單方事故，只要是交通事故則可。三必須是本人在事故中不負主要責(zé)任，即本人無責(zé)、次責(zé)或同等責(zé)任。近期有一種趨勢，即交警部門在事故責(zé)任較難認定的情況下，往往不再認定責(zé)任，而是只出具事故證明書，將責(zé)任認定交由法院來完成。

法律依據(jù)

《工傷保險條例》

第十四條 職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：(一)在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其他情形。

第十八條 提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料：(一)工傷認定申請表;(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實勞動關(guān)系)的證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

無交通事故責(zé)任認定書無法認定為工傷。工傷認定申請人提供材料不完整報工傷沒有交通事故調(diào)解書 的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》第十八條

提出工傷認定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ：

（一）工傷認定申請表報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ；

（二）與用人單位存在勞動關(guān)系（包括事實勞動關(guān)系）的證明材料；

（三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。

工傷認定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況。

工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。

可以申請工傷報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，然后中止報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，等事故責(zé)任弄清楚后就可以恢復(fù)認定程序?？梢哉J定工傷的情形：職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：(六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的。如有疑問，請咨詢相關(guān)律師代理。

【法律依據(jù)】

《工傷保險條例》

第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認定為工傷：

（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；

（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；

（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；

（四）患職業(yè)病的；

（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；

（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；

（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認定為工傷的其報工傷沒有交通事故調(diào)解書 他情形。

需要報工傷沒有交通事故調(diào)解書 的報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，交警事故責(zé)任認定書和調(diào)解協(xié)議書。以防萬一報工傷沒有交通事故調(diào)解書 ，將來麻煩