貨車司機意外身亡得看是雇傭關系貨車司機裝貨過程中死亡 ，還是承攬關系，如果是前者，需要承擔，后者，無需承擔，另外作為法定代表人，如果有限公司的，由公司承擔，個體工商戶的，承擔連帶責任。

法律分析

有的人一生平安喜樂，也有的人一生坎坷不斷。現(xiàn)代社會，為貨車司機裝貨過程中死亡 了維護人生命的尊嚴，減少各種意外給人帶來的傷害，已經出臺各種對意外死亡給予保險賠償的制度。私營工人的傷害也屬于工傷，原則上由用人單位承擔責任。如果雇傭關系以外的第三方對雇員造成人身傷害，有權獲得賠償的人可以要求第三方承擔賠償責任，也可以要求雇主承擔賠償責任。用人單位承擔賠償責任后，可以向第三人追償。如果雇員在其雇傭活動中因安全生產事故遭受人身傷害，并且雇主或分包商知道或應該知道接受合同或分包業(yè)務的雇主沒有相應的資格或安全生產條件，與發(fā)包人承擔連帶賠償責任。如果受害人死亡，如果存在勞動關系或者能夠證明存在勞動關系，根據法律規(guī)定，他可以獲得當地城鎮(zhèn)居民年平均收入32倍的死亡賠償金，以及贍養(yǎng)費、贍養(yǎng)費和供養(yǎng)人的喪葬費。如果不存在勞動關系或勞動關系的存在無法證明，只能根據人身傷害進行賠償，這使得取證困難。

法律依據

《中華人民共和國民法典》

第一千一百九十二條 個人之間形成勞務關系，提供勞務一方因勞務造成他人損害的，由接受勞務一方承擔侵權責任。接受勞務一方承擔侵權責任后，可以向有故意或者重大過失的提供勞務一方追償。提供勞務一方因勞務受到損害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。提供勞務期間，因第三人的行為造成提供勞務一方損害的，提供勞務一方有權請求第三人承擔侵權責任，也有權請求接受勞務一方給予補償。接受勞務一方補償后，可以向第三人追償。

單位貨車司機運貨途中翻車受傷屬于工傷。

用人單位貨車司機貨車司機裝貨過程中死亡 ，運送用人單位確定運輸貨車司機裝貨過程中死亡 的貨物途中翻車貨車司機裝貨過程中死亡 ，是工作時間和工作場所因為工作原因遭受事故傷害的貨車司機裝貨過程中死亡 ，符合工傷保險條例。

單位貨車司機貨車司機裝貨過程中死亡 ，運送的貨物不是用人單位確定運輸的，運輸貨物不是工作的內容，運輸途中翻車，認定為工傷。

雇車拉貨貨車司機死亡誰負責貨車司機裝貨過程中死亡 ，需要根據實際情況進行確定。司機在按雇主的要求運輸貨物時，發(fā)生交通事故造成死亡的，雇主有承擔賠償的責任，如果是由第三人承擔全部責任的，雇主賠償后可以向第三人追償。

一、雇車拉貨貨車司機死亡誰負責

1、雇車拉貨貨車司機死亡誰負責，需要根據實際情況進行確定。司機在按雇主的要求運輸貨物時，發(fā)生交通事故造成死亡的，雇主有承擔賠償的責任，如果是由第三人承擔全部責任的，雇主賠償后可以向第三人追償。

2、法律依據貨車司機裝貨過程中死亡 ：《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第九條

雇員在從事雇傭活動中致人損害的，雇主應當承擔賠償責任；雇員因故意或者重大過失致人損害的，應當與雇主承擔連帶賠償責任。雇主承擔連帶賠償責任的，可以向雇員追償。

前款所稱“從事雇傭活動”，是指從事雇主授權或者指示范圍內的生產經營活動或者其貨車司機裝貨過程中死亡 他勞務活動。雇員的行為超出授權范圍，但其表現(xiàn)形式是履行職務或者與履行職務有內在聯(lián)系的，應當認定為“從事雇傭活動”。

二、貨車交通事故怎么處理

1、當事人對事實及成因有爭議貨車司機裝貨過程中死亡 ：

先立即報警，如果設備受損的標明事故車輛位置，將車輛移至不妨礙交通的地點，交通警察到達現(xiàn)場后制作事故認定書，當場交付當事人。

對當事人的交通違法行為實施行政處罰：

（1）當事人對事故認定有異議的；

（2）當事人不同意由交警調解的；

（3）當事人拒絕簽字的。

如果不適用調解的，在事故認定書上載明情況后交付當事人。當事人共同請求調解的，當場進行調解的處理情況：如果調解達成協(xié)議的持事故認定書，向保險公司索賠。調解未達成協(xié)議或調解達成協(xié)議不履行的，當事人可向人民法院提起民事訴訟，再向保險公司索賠。

2、當事人對事實及成因無爭議：

3、自行撤離現(xiàn)場，然后在填寫交通事故發(fā)生的時間、地點、天氣、當事人姓名、機動車駕駛證號、聯(lián)系方式、機動車牌號、保險憑證號、交通事故形態(tài)、碰撞部位等內容的協(xié)議書或者文字記錄，共同簽名；自行協(xié)商賠償數額及賠償方式。如果經協(xié)商未達成協(xié)議就立即報警。

1、如果是個體工商戶貨車司機裝貨過程中死亡 ，應該適用勞動法，按照工傷保險程序辦理賠償。但是如果你沒有參加工傷保險貨車司機裝貨過程中死亡 的話，所有應當由工傷保險基金支付貨車司機裝貨過程中死亡 的賠償項目和數額，都由你自己承擔。

2、如果你不是個體工商戶，你與死者之間僅僅是雇主與雇工的關系，根據《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條的規(guī)定，“雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。”此處適用的是無過錯責任，但是2010年7月1日起施行的《侵權責任法》第三十五條規(guī)定，“提供勞務一方因勞務自己受到損害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。”此處，雇主承擔的是過錯責任。 也就是說，你如果在這次事故中有過錯，方承擔賠償責任，否則，可以不賠償。

3、至于保險公司，如果你給雇工投保貨車司機裝貨過程中死亡 了人身意外傷害保險的話，可以要求保險公司理賠。