公司私吞工傷賠償金工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，勞動者可以依法提起訴訟工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，單位或者個人違反本條例第十二條規(guī)定挪用工傷保險基金，構(gòu)成犯罪工傷賠償被公司吞了怎么辦 的，依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的，依法給予處分或者紀(jì)律處分。

《工傷保險條例》第五十六條單位或者個人違反本條例第十二條規(guī)定挪用工傷保險基金，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的，依法給予處分或者紀(jì)律處分。被挪用的基金由社會保險行政部門追回，并入工傷保險基金;沒收的違法所得依法上繳國庫。

對于公司私吞工傷賠償金工傷賠償被公司吞了怎么辦 的行為工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，勞動者可以和公司協(xié)商工傷賠償被公司吞了怎么辦 ；協(xié)商不成工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服工傷賠償被公司吞了怎么辦 的，可以向人民法院提起訴訟。公司構(gòu)成犯罪的，依法追究其刑事責(zé)任。

【法律依據(jù)】

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條

發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。

工傷保險賠償流程工傷賠償被公司吞了怎么辦 ：

1、由單位在事故后30天內(nèi)向勞動局申報工傷工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，有工傷認(rèn)定書后申請勞動能力鑒定工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，然后由工傷保險機(jī)構(gòu)賠償。

2、如果單位在30天內(nèi)沒有申報：工傷職工個人應(yīng)在事故后一年內(nèi)向所在地勞動局申請工傷認(rèn)定工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，拿到工傷認(rèn)定后申請勞動能力鑒定，有鑒定結(jié)果后按傷殘等級向工傷保險機(jī)構(gòu)申請賠償。

3、如果單位沒為職工交工傷險：由單位按《工傷保險條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償，申請工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定的程序同上。

4、關(guān)于申請工傷認(rèn)定和索要工傷賠償：協(xié)商不成時，可以提起勞動仲裁解決。

擴(kuò)展資料

工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況：

1、造成一般傷害（未達(dá)到殘疾）的賠償

醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)。

2、造成傷殘的賠償

醫(yī)療費(fèi)、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)、生活護(hù)理費(fèi)、工傷期間的工資、交通食宿費(fèi)、輔助器具費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

3、造成死亡的賠償

喪葬補(bǔ)助金、一次性傷亡補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金。

4、職工下落不明的情況

職工外出或搶險救災(zāi)中下落不明的賠償項目，要分不同情況而定。職工沒有被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金的50%（生活有困難的）工傷賠償被公司吞了怎么辦 ；

職工被宣告死亡的，其直系親屬可以獲得的賠償項目有：喪葬費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金、一次性工亡補(bǔ)助金。

公司私吞工傷賠償金工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，勞動者可以和公司協(xié)商；協(xié)商不成工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服工傷賠償被公司吞了怎么辦 的工傷賠償被公司吞了怎么辦 ，可以向人民法院提起訴訟。構(gòu)成犯罪工傷賠償被公司吞了怎么辦 的，依法追究刑事責(zé)任。

【法律依據(jù)】

《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條

發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。