一只眼睛失明一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 ，另一只眼睛健康一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 的話，一般的是四級(jí)殘到五級(jí)殘。平常不是根據(jù)單獨(dú)的一個(gè)癥狀就可以評(píng)殘的，一般平常需要現(xiàn)凍現(xiàn)到勞動(dòng)保障部門申請(qǐng)?jiān)u殘，然后到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，根據(jù)體檢結(jié)果才能夠評(píng)殘，按著現(xiàn)在的情況一直眼睛失明。

法律分析

因工作造成一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 了眼晴失明，那么勞動(dòng)者是可以申請(qǐng)傷殘的鑒定，但對(duì)于可以達(dá)到多少級(jí)就需要專業(yè)的機(jī)構(gòu)出示相關(guān)的鑒定結(jié)果，一般所給予的等級(jí)越高那么可以申請(qǐng)到的賠償就會(huì)越多，所以，在處理的時(shí)候就需要結(jié)合實(shí)際的情況來(lái)進(jìn)行辦理。被鑒定為五級(jí)至十級(jí)的，享受一次性傷殘補(bǔ)助金，如本人愿意自謀職業(yè)并經(jīng)企業(yè)同意的，或者勞動(dòng)合同期滿，終止合同后要人自行擇業(yè)的，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 ：五級(jí)三十個(gè)月本市上年度職工月平均工資；六級(jí)二十五個(gè)月本市上年度職工月平均工資；七級(jí)二十個(gè)月本市上年度職工月平均工資；八級(jí)十五個(gè)月本市上年度職工月平均工資；九級(jí)十個(gè)月本市上年度職工月平均工資；十級(jí)五個(gè)月本市上年度職工月平均工資。傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的領(lǐng)取，不影響被保險(xiǎn)人按照失業(yè)保險(xiǎn)規(guī)定應(yīng)當(dāng)享受的失業(yè)救濟(jì)金待遇。

法律依據(jù)

《工傷保險(xiǎn)條例》

第二十三條 勞動(dòng)能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出申請(qǐng)，并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

第三十六條 職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇：(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資;(二)保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

單眼失明不可以辦理殘疾證。

定性視力殘疾需要雙眼視力都不好，如果有一只眼睛視力達(dá)到一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 了0.3也不算殘疾。但是如果單眼失明是工傷引起一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 的，可以鑒定傷殘等級(jí)，單眼失明一般是七級(jí)傷殘，可以得到工傷保險(xiǎn)一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 的七級(jí)傷殘待遇?？梢灶I(lǐng)到十三個(gè)月，當(dāng)事人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。如果辭職可以領(lǐng)到一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十五條

職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，保留勞動(dòng)關(guān)系，退出工作崗位，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級(jí)傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級(jí)傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級(jí)傷殘為21個(gè)月的本人工資。

（二）從工傷保險(xiǎn)基金按月支付傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)傷殘為本人工資的90%，二級(jí)傷殘為本人工資的85%，三級(jí)傷殘為本人工資的80%，四級(jí)傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額

（三）工傷職工達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后，停發(fā)傷殘津貼，按照國(guó)家規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇低于傷殘津貼的由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級(jí)至四級(jí)傷殘的，由用人單位和職工個(gè)人以傷殘津貼為基數(shù)，繳納基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)。

一、一只眼睛永久失明算幾級(jí)傷殘

1、通常情況下一只眼睛失明一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 ，而另一只眼睛屬于正常一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 的視力范圍可以定為6級(jí)傷殘。如果出現(xiàn)了一只眼睛完全失明，而另一只眼睛視力也受到了一定的影響，可能會(huì)定為7級(jí)傷殘。而一只眼睛失明，也是在永久性失明的基礎(chǔ)上進(jìn)行評(píng)定傷殘。

2、法律依據(jù)一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 ：《工傷保險(xiǎn)條例》第三十六條

職工因工致殘被鑒定為五級(jí)、六級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級(jí)傷殘為16個(gè)月的本人工資；

（二）保留與用人單位的勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位安排適當(dāng)工作。難以安排工作的，由用人單位按月發(fā)給傷殘津貼，標(biāo)準(zhǔn)為：五級(jí)傷殘為本人工資的70%，六級(jí)傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規(guī)定為其繳納應(yīng)繳納的各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額。

經(jīng)工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動(dòng)關(guān)系，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

二、一只眼睛工傷傷殘等級(jí)鑒定需要什么資料

一只眼睛工傷傷殘等級(jí)鑒定需要的資料

1、勞動(dòng)能力鑒定申請(qǐng)表；

2、《工傷認(rèn)定決定書》；

3、醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的病歷、診斷證明，檢查、檢驗(yàn)等診療資料。

4、工傷職工由于工傷直接導(dǎo)致其他疾病的，應(yīng)當(dāng)在申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定時(shí)一并提出確認(rèn)申請(qǐng)，并提交工傷醫(yī)療服務(wù)機(jī)構(gòu)出具的相關(guān)資料。

根據(jù)問題來(lái)看單眼失明的話屬于6級(jí)傷殘一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 ，確切的傷殘鑒定要去司法鑒定中心鑒定。

1、首先一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 你有沒有給一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 你的工人購(gòu)買工傷保險(xiǎn)，如果有的話，用人單位應(yīng)該在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)局提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)，如果單位不申請(qǐng)的話，自己寫份工傷認(rèn)定申請(qǐng)，向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局申請(qǐng)工傷認(rèn)定。如果沒有的話，就由用人單位承擔(dān)工人的治療費(fèi)用。

2、你可以向當(dāng)?shù)嘏沙鏊鶊?bào)案，因?yàn)閷?duì)方的行為嚴(yán)重干擾你的生活和工作。

3、他可以向當(dāng)?shù)胤ㄔ浩鹪V讓你賠償他治療的費(fèi)用和傷殘之后生活費(fèi)用。

擴(kuò)展資料一只眼睛失明屬于幾級(jí)殘疾 ：

傷殘鑒定

傷、殘鑒定是指?jìng)髠麣埑潭辱b定。傷、殘鑒定的范圍包括交通事故傷殘、工傷事故傷殘、意外傷害傷殘、打架斗毆傷殘。一般由司法部門（比如交警隊(duì)、派出所、法院）根據(jù)醫(yī)院提供的相關(guān)入院記錄或委托傷殘鑒定機(jī)構(gòu)做相應(yīng)的殘疾鑒定。

工傷

1、工傷亦稱“公傷”、“因工負(fù)傷”。職工在生產(chǎn)勞動(dòng)或工作中負(fù)傷。根據(jù)國(guó)家規(guī)定，執(zhí)行日常工作及企業(yè)行政方面臨時(shí)指定或同意的工作，從事緊急情況下雖未經(jīng)企業(yè)行政指定但與企業(yè)有利的工作，以及從事發(fā)明或技術(shù)改進(jìn)工作而負(fù)傷者，均為工傷。

2、1953年1月2日政務(wù)院修正公布的《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)保險(xiǎn)條例》規(guī)定，工人與職員因工負(fù)傷，其全部診療費(fèi)、藥費(fèi)、住院費(fèi)、住院時(shí)的膳食費(fèi)與就醫(yī)路費(fèi)均由企業(yè)行政負(fù)擔(dān)；醫(yī)療期間工資照發(fā)；確定為殘廢時(shí)，視其殘廢程度，由勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)中按月付給因工殘廢撫恤費(fèi)或因工殘廢補(bǔ)助費(fèi)。

參考資料來(lái)源：百度網(wǎng)-百度百科-傷殘鑒定

參考資料來(lái)源：百度網(wǎng)-百度百科-工傷