在工廠死亡應當賠償以下費用:1.喪葬補助金為6個月化工廠死亡賠償標準 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;2.供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資化工廠死亡賠償標準 的-定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力化工廠死亡賠償標準 的親屬;3、一次性工亡補助金標準為上-年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。法律依據(jù)：《中華人民共和國工傷保險條例》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金:(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為:配偶每月40% ,其化工廠死亡賠償標準 他親屬每人每月30% ,孤穿老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫怕金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定。(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一 )項. 第(二)項規(guī)定的待遇。

職工因工死亡，其近親屬按照規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金化工廠死亡賠償標準 ；1、喪葬補助金為6個月化工廠死亡賠償標準 的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；2.供養(yǎng)親屬撫恤金標準為化工廠死亡賠償標準 ：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。

一、工傷的認定標準為：

1、在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；

2、工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或收尾性工作受到事故傷害的；

3、在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。

二、工傷的賠償標準為：

1、根據(jù)傷殘等級賠償。一級傷殘補助金本人工資×27個月;二級補助金為本人工資×25個月;三級補助金為本人工資×23個月;四級補助金為本人工資×21個月等等;

2、根據(jù)生活自理障礙等級支付生活護理費，一般是當?shù)厣弦荒陠T工月平均工資的30%、40%或50%;

3、喪葬補助金按當?shù)厣弦荒陠T工月平均六個月工資支付;

法律依據(jù)：《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

具體看情況。

屬于工亡的話大概70萬左右化工廠死亡賠償標準 ，具體金額要進一步化工廠死亡賠償標準 了解化工廠死亡賠償標準 你的情況才能確定。這要具體情況化工廠死亡賠償標準 ，依據(jù)《生產安全事故報告和調查處理條例》第三十六條第（六）項、第三十七條第（二）項和《〈生產安全事故報告和調查處理條例〉罰款處罰暫行規(guī)定》第十二條第二款、第十五條第一款第（一）項之規(guī)定化工廠死亡賠償標準 ，建議臨沂市安全生產監(jiān)督管理局就較大事故責任對臨沂市蘭山區(qū)九州化工廠處以23萬元罰款，就事故逃匿行為對臨沂市蘭山區(qū)九州化工廠處以100萬元罰款。總計處以123萬元罰款。2、依據(jù)《生產安全事故報告和調查處理條例》第四十條第一款之規(guī)定，建議依法暫扣臨沂市蘭山區(qū)九州化工廠安全生產許可證。

工廠意外死亡如果是工亡化工廠死亡賠償標準 的化工廠死亡賠償標準 ，喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金化工廠死亡賠償標準 ：（一）喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資；

供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其化工廠死亡賠償標準 他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資；

一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

法律依據(jù)：《工傷保險條例》第三十九條規(guī)定 職工因工死亡，其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補助金：

(一)喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;

(二)供養(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規(guī)定;

(三)一次性工亡補助金標準為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其近親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。

一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規(guī)定的待遇。