勞動合同法47條賠償金解讀 在線問法 時間: 2023.12.09 242 勞動法47條賠償內(nèi)容細(xì)則《勞動合同法》第四十七條 【經(jīng)濟補償勞動合同法47條賠償金解讀的計算】經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限勞動合同法47條賠償金解讀,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付,勞動合同法47條經(jīng)濟補償金的規(guī)定《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條 【經(jīng)濟補償勞動合同法47條賠償金解讀的計算】經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作勞動合同法47條賠償金解讀的年限勞動合同法47條賠償金解讀,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。 勞動法第47條規(guī)定經(jīng)濟補償細(xì)則我國《勞動合同法》第四十七條賠償勞動合同法47條賠償金解讀 的規(guī)則為:經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限勞動合同法47條賠償金解讀 ,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付;月工資是指勞動者在勞動合同解除,或者終止前十二個月的平均工資;經(jīng)濟補償六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資。如果勞動者存在過失的,根據(jù)《勞動合同法》第39條所述,用人單位可以單方解除勞動合同,并且可以不支付經(jīng)濟補償金。法律依據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。勞動法47條賠償內(nèi)容細(xì)則《勞動合同法》第四十七條 【經(jīng)濟補償勞動合同法47條賠償金解讀 的計算】經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限勞動合同法47條賠償金解讀 ,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算勞動合同法47條賠償金解讀 ;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。第四十八條 【違法解除或者終止勞動合同的法律后果】用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同,勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金。勞動合同法47條經(jīng)濟補償金的規(guī)定《中華人民共和國勞動合同法》第四十七條 【經(jīng)濟補償勞動合同法47條賠償金解讀 的計算】經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作勞動合同法47條賠償金解讀 的年限勞動合同法47條賠償金解讀 ,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付。六個月以上不滿一年的勞動合同法47條賠償金解讀 ,按一年計算勞動合同法47條賠償金解讀 ;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。 第四十八條 【違法解除或者終止勞動合同的法律后果】用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同,勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的,用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行;勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金。 【版權(quán)聲明】部分文章和信息來源于互聯(lián)網(wǎng)、律師投稿,刊載此文是出于傳遞更多信息和學(xué)習(xí)之目的。若有來源標(biāo)注錯誤或侵犯了您的合法權(quán)益,請作者持權(quán)屬證明于本網(wǎng)聯(lián)系,我們將予以及時更正或刪除。 延伸閱讀 辦案過程一波三折,終幫當(dāng)事人成功獲77萬賠償款! “三無”工程,如何索要工程款? 企業(yè)下崗職工最新補償規(guī)定 開報廢車撞死人要坐牢嗎 怎樣定性為交通逃逸 上一篇:如果在公司里受傷怎么賠償下一篇:員工在面試期間受傷怎么賠償 更多相關(guān)法律知識 文章 駕駛證沒換證出交通事故理賠嗎_ ... 546瀏覽 文章 第三者責(zé)任險哪四種情況不賠付_ ... 413瀏覽 文章 電瓶車逆向行駛被車撞了,責(zé)任怎 ... 512瀏覽 文章 交通事故律師一般收費標(biāo)準(zhǔn)是多少 ... 276瀏覽 文章 對于醉駕五年以后可以考駕駛證嗎 ... 742瀏覽 文章 交通事故保險賠償法律責(zé)任的劃分 ... 147瀏覽 文章 刮蹭第二天算肇事逃逸嗎_刮蹭第 ... 240瀏覽 文章 假如雙方都對交通事故負(fù)責(zé),是否 ... 223瀏覽 文章 刮蹭交強險自己全責(zé)怎么賠償_刮 ... 441瀏覽 文章 乘車遇到車禍司機全責(zé)自己受輕傷 ... 512瀏覽 文章 交通事故處理程序規(guī)定內(nèi)容概要 56瀏覽 文章 高速能超速多少不會處罰_高速公 ... 355瀏覽 文章 雇司機出了事故誰負(fù)責(zé)_雇傭司機 ... 901瀏覽 文章 2025肇事逃逸輕傷怎么賠償_肇事 ... 580瀏覽 文章 工傷保險公司賠誤工費嗎_工傷保 ... 380瀏覽 文章 交通事故監(jiān)控視頻怎么調(diào)取 76瀏覽 文章 2025死亡賠償金受益人的順序_202 ... 135瀏覽 文章 交警隊醉駕案底影響是什么馬鞍山 ... 155瀏覽 文章 喝酒開電動車怎么處罰_喝酒開電 ... 20瀏覽 文章 電瓶車直行撞右轉(zhuǎn)彎小車誰的責(zé)任 ... 421瀏覽