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喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)

在線問法 時(shí)間: 2023.11.26
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《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用,各種賠償項(xiàng)目及計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下: (一)醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)包括當(dāng)事人為治療傷疾而支付喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的掛號(hào)費(fèi)、檢查費(fèi)、治療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、整容費(fèi)和后續(xù)治療等費(fèi)用,喪失勞動(dòng)能力有何補(bǔ)償 傷殘等級(jí)作為賠償標(biāo)準(zhǔn)喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的系數(shù)喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),即一至十級(jí)對(duì)應(yīng)百分比系數(shù)分別為100%至10%,具體計(jì)算方式如下喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn): 一級(jí)傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以二十年再乘以100%,二級(jí)傷殘則乘以90%,依此類推,九級(jí)傷殘乘以20%,十級(jí)傷殘乘以10%。
工傷喪失勞動(dòng)能力賠償

生活不能自理喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) 的喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) ,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;其他。 《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) ,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的,從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

國(guó)家賠償法喪失勞動(dòng)力怎么賠償

部分喪失勞動(dòng)能力喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) 的最高賠償額為國(guó)家上年度職工年平均工資的10倍;全部喪失勞動(dòng)能力的為國(guó)家上年度職工年平均工資的20倍;造成全部喪失勞動(dòng)能力的喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) ,對(duì)其扶養(yǎng)的無勞動(dòng)能力的人喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) ,還應(yīng)當(dāng)支付生活費(fèi)。

喪失勞動(dòng)能力有何補(bǔ)償

 傷殘等級(jí)作為賠償標(biāo)準(zhǔn)喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) 的系數(shù)喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) ,即一至十級(jí)對(duì)應(yīng)百分比系數(shù)分別為100%至10%,具體計(jì)算方式如下喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) :

一級(jí)傷殘為上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)乘以二十年再乘以100%,二級(jí)傷殘則乘以90%,依此類推,九級(jí)傷殘乘以20%,十級(jí)傷殘乘以10%。

各種賠償項(xiàng)目及計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)如下:

(一)醫(yī)療費(fèi) 醫(yī)療費(fèi)包括當(dāng)事人為治療傷疾而支付喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) 的掛號(hào)費(fèi)、檢查費(fèi)、治療費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、整容費(fèi)和后續(xù)治療等費(fèi)用。

(二)誤工費(fèi) 誤工費(fèi)根據(jù)當(dāng)事人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。

(三)護(hù)理費(fèi) 護(hù)理費(fèi)根據(jù)護(hù)理人員的收入狀況和護(hù)理人數(shù)、護(hù)理期限確定。

(四)交通費(fèi) 根據(jù)當(dāng)事人和必要的陪護(hù)人員因就醫(yī)或者轉(zhuǎn)院治療,以及參與死亡事故處理的死者親屬(不得超過三人)實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用計(jì)算。

(五)住宿費(fèi) 當(dāng)事人本人及其陪護(hù)人員從外地到本市處理交通事故,實(shí)際發(fā)生的住宿費(fèi)。

(六)住院伙食補(bǔ)助費(fèi) 參照國(guó)家機(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)予以確定。

(七)營(yíng)養(yǎng)費(fèi) 營(yíng)養(yǎng)費(fèi)是指當(dāng)事人為輔助治療或使身體盡快康復(fù)而購買日常飲食以外的營(yíng)養(yǎng)品所支出的費(fèi)用。營(yíng)養(yǎng)費(fèi)根據(jù)當(dāng)事人傷殘程度參照醫(yī)院意見及營(yíng)養(yǎng)費(fèi)支出憑證確定。

(八)殘疾賠償金 殘疾賠償金根據(jù)當(dāng)事人傷殘等級(jí),按照當(dāng)?shù)毓嫉纳弦荒甓瘸擎?zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),自定殘之日起按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計(jì)算。

(九)殘疾輔助器具費(fèi) 殘疾輔助器具費(fèi)按照普通適用器具的合理費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

(十)喪葬費(fèi) 按照上一年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn),以六個(gè)月總額計(jì)算。

(十一)被扶養(yǎng)人生活費(fèi) 根據(jù)扶養(yǎng)人喪失勞動(dòng)能力程度,按照當(dāng)?shù)亟y(tǒng)計(jì)局公布的上一年度城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出和農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)支出標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。

(十二)死亡賠償金 按照上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn),按二十年計(jì)算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計(jì)算。

追問:

我問的是,喪失勞動(dòng)能力程度的賠償計(jì)算方式喪失勞動(dòng)能力補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn) ?

追答:

勞動(dòng)能力喪失程度是法醫(yī)學(xué)鑒定中經(jīng)常鑒定的重要事項(xiàng)之一,由于目前我國(guó)尚無統(tǒng)一的評(píng)定標(biāo)準(zhǔn),在鑒定實(shí)踐中出現(xiàn)的不同依據(jù)通常有以下幾種:

二分法。即將勞動(dòng)能力喪失程度劃分為全部勞動(dòng)能力喪失和部分勞動(dòng)能力喪失。

三分法。將勞動(dòng)能力喪失程度劃分為完全喪失、大部分喪失和部分喪失三種情況,這種分法多見于職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定。

四分法。四分法是在綜合考慮勞動(dòng)能力的喪失程度,是否需要醫(yī)療和護(hù)理依賴的基礎(chǔ)上,將勞動(dòng)能力和喪失程度評(píng)定為全部喪失、大部分喪失、部分喪失和小部分喪失。

五分法。五分法與四分法相比只是多了一種無勞動(dòng)能力喪失的情況,即雖然構(gòu)成普通傷害而無致殘的后果,或有致殘后果但卻無勞動(dòng)能力的喪失。

百分率估價(jià)法。該方法的基礎(chǔ)是依據(jù)多年來評(píng)估各種損傷后果所得出的平均損失程度,將勞動(dòng)能力喪失程度用百分率表示出來,即鑒定人在確定的喪失的部分后,應(yīng)指出其勞動(dòng)能力喪失程度的百分率,以勞動(dòng)能力完全喪失為100,指出部分喪失所占的百分比。黑龍江省佳木斯市中級(jí)法院也是運(yùn)用這種方法制定了《人身損傷醫(yī)療終結(jié)時(shí)間和勞動(dòng)能力喪失程度評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)(試行)》。

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