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員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理

在線問法 時(shí)間: 2023.11.07
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【法律依據(jù)】《刑法》第二百七十一條,公司、企業(yè)或者其員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理他單位的工作人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金,數(shù)額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金公司企業(yè)工作人員,利用職務(wù)便利,侵吞單位財(cái)物如何解決員工利用職務(wù)便利侵吞單位財(cái)物的員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理,如果尚未構(gòu)成犯罪的員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理,公司可以責(zé)令該員工返還侵吞的財(cái)產(chǎn)。
公司員工利用職務(wù)之便侵吞公司財(cái)產(chǎn)怎么進(jìn)行處罰

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如果侵吞的財(cái)產(chǎn)數(shù)額較大,構(gòu)成犯罪的,公司可以報(bào)警處理,對(duì)于構(gòu)成犯罪的員工會(huì)被處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;

如果數(shù)額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;如果數(shù)額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金。

【法律依據(jù)】

《刑法》第二百七十一條,公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;

數(shù)額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金

公司企業(yè)工作人員,利用職務(wù)便利,侵吞單位財(cái)物如何解決

員工利用職務(wù)便利侵吞單位財(cái)物的員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理 ,如果尚未構(gòu)成犯罪的員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理 ,公司可以責(zé)令該員工返還侵吞的財(cái)產(chǎn);

如果侵吞的財(cái)產(chǎn)數(shù)額較大,構(gòu)成犯罪的,公司可以報(bào)警處理,對(duì)于構(gòu)成犯罪的員工會(huì)被處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;

如果數(shù)額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;如果數(shù)額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金。

【法律依據(jù)】

《刑法》第二百七十一條,公司、企業(yè)或者其員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理 他單位的工作人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;

數(shù)額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金。

公司員工侵吞公司財(cái)產(chǎn)如何處理

處理公司員工侵吞公司財(cái)產(chǎn)的方法是:處三年以下有期徒刑或者拘役員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理 ,并處罰金;數(shù)額巨大的員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理 ,處三年以上十年以下有期徒刑員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理 ,并處罰金;數(shù)額特別巨大的員工霸占公司財(cái)產(chǎn)怎么處理 ,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑。

【法律依據(jù)】

《刑法》第二百七十一條

公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員,利用職務(wù)上的便利,將本單位財(cái)物非法占為己有,數(shù)額較大的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金;數(shù)額巨大的,處三年以上十年以下有期徒刑,并處罰金;數(shù)額特別巨大的,處十年以上有期徒刑或者無期徒刑,并處罰金。

國有公司、企業(yè)或者其他國有單位中從事公務(wù)的人員和國有公司、企業(yè)或者其他國有單位委派到非國有公司、企業(yè)以及其他單位從事公務(wù)的人員有前款行為的,依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規(guī)定定罪處罰。

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北京交通事故律師-許瑞林

05-07 11:34

公司注銷在職員工怎么處理

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北京交通事故律師-許瑞林

05-30 12:08

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