石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償
根據(jù)石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 我國工傷保險(xiǎn)條例以及相關(guān)法律法規(guī)石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 的規(guī)定石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 ,工傷九級(jí)石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 的傷殘賠償明細(xì)主要有以下幾個(gè)部分內(nèi)容:1、醫(yī)療費(fèi):實(shí)報(bào)實(shí)銷;2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通、食宿費(fèi):上述費(fèi)用按照地方標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行計(jì)算;3、輔助器具費(fèi)用;4、停工留薪期工資:停工留薪期一般不超過12個(gè)月;5、停工留薪期護(hù)理費(fèi); 《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險(xiǎn)待遇。用人單位不支付的,從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付。從工傷保險(xiǎn)基金中先行支付的工傷保險(xiǎn)待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
2019年石家莊市工傷傷殘等級(jí)鑒定標(biāo)準(zhǔn)及賠償標(biāo)準(zhǔn)(條例)石家莊市石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 的各種傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的?希望能幫到你。
(一)一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
一次性傷殘補(bǔ)助金
1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×27個(gè)月
2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×25個(gè)月
3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×23個(gè)月
4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×21個(gè)月
按月享受傷殘津貼(按月支付)
1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%
2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%
3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%
4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%
注石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 :傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 ,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額
(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
一次性傷殘補(bǔ)助金
1、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×18個(gè)月
2、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月
傷殘津貼
1、五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70%
2、六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60%
注石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 :難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 ,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由用人單位補(bǔ)足差額
(三)七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)
一次性傷殘補(bǔ)助金
1、七級(jí)傷殘=本人工資×13個(gè)月
2、八級(jí)傷殘=本人工資×11個(gè)月
3、九級(jí)傷殘=本人工資×9個(gè)月
4、十級(jí)傷殘=本人工資×7個(gè)月
(四)工亡待遇標(biāo)準(zhǔn)
1、喪葬補(bǔ)助金=統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資×6個(gè)月。
2、一次性工亡補(bǔ)助金=為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍
3、供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)
配偶=工傷職工生前本人工資×40%,其他親屬=工傷職工生前本人工資×30%
傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬享受本條第一款規(guī)定的待遇。
一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的,其直系親屬可以享受本條第一款規(guī)定的待遇。
(五)因工外出時(shí)發(fā)生事故或在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的待遇標(biāo)準(zhǔn)
1、職工因工外出期間發(fā)生事故或者在搶險(xiǎn)救災(zāi)中下落不明的,從事故發(fā)生當(dāng)月起3個(gè)月內(nèi)照發(fā)工資。
2、從第4個(gè)月起停發(fā)工資,由工傷保險(xiǎn)基金向其供養(yǎng)親屬按月支付供養(yǎng)親屬撫恤金。
3、生活有困難的,可以預(yù)支一次性工亡補(bǔ)助金的50%。
4、職工被人民法院宣告死亡的,按照工傷保險(xiǎn)條例第三十七條職工因工死亡的規(guī)定處理。
石家莊最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么工傷保險(xiǎn)賠償標(biāo)準(zhǔn) 如下: 1、在 停工留薪期 內(nèi)石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 ,原 工資福利待遇 不變,由所在單位按月支付石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 ; 2、工傷職工已經(jīng)評(píng)定傷殘等級(jí)并經(jīng) 勞動(dòng)能力鑒定 委員會(huì)確認(rèn)需要生活護(hù)理石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 的,從 工傷保險(xiǎn)基金 按月支付生活護(hù)理費(fèi); 3、根據(jù)傷殘等級(jí)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付 一次性傷殘補(bǔ)助金 。
石家莊九級(jí)工傷能得到多少賠償分別是多少根據(jù)河北省工傷保險(xiǎn)條例
第三十四條 五級(jí)至十級(jí)工傷職工按《條例》有關(guān)規(guī)定與用人單位解除或者終止勞動(dòng)、人事關(guān)系的石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 ,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 ,并由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動(dòng)、人事關(guān)系時(shí)本省上一年度職工月平均工資的44個(gè)月至8個(gè)月工資石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 ,其中:五級(jí)44個(gè)月,六級(jí)38個(gè)月,七級(jí)26個(gè)月,八級(jí)20個(gè)月,九級(jí)14個(gè)月,十級(jí)8個(gè)月;一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止勞動(dòng)、人事關(guān)系時(shí)本省上一年度職工月平均工資的22個(gè)月至4個(gè)月工資,其中:五級(jí)22個(gè)月,六級(jí)16個(gè)月,七級(jí)10個(gè)月,八級(jí)8個(gè)月,九級(jí)6個(gè)月,十級(jí)4個(gè)月。
假設(shè)石家莊工傷九級(jí)傷殘賠償 你受傷前平均工資為3500元,你申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同(若對(duì)方要求解除合同,你可獲得經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,標(biāo)準(zhǔn)為入職一年補(bǔ)償一個(gè)月平均工資,6-12個(gè)月按一年計(jì),6個(gè)月以下按0.5個(gè)月計(jì)),你可得如下賠償:
1、停工留薪期工資 最長不超過12個(gè)月,特殊經(jīng)申請(qǐng)可再延長12個(gè)月,假設(shè)你為3個(gè)月,3*3500=10500
2、一次性傷殘補(bǔ)助 9個(gè)月本人工資,為9*3500=31500
3、一次性醫(yī)療補(bǔ)助 14個(gè)月2013年度河北省職工平均工資,非私營企業(yè)平均工資為41501元年,私營企業(yè)平均工資為28135元/年(這個(gè)是我在網(wǎng)上查的,具體你要問受傷當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局,是否有一個(gè)河北省上一年度職工月平均工資)。
4、一次性就業(yè)補(bǔ)助 6個(gè)月2013年度河北省職工平均工資
據(jù)以上,非私營單位賠償:3*3500+9*3500+(14+6)*41501/12=111168元;
私營單位賠償:3*3500+9*3500+(14+6)*28135/12=88891元
1、工傷保險(xiǎn)的原則是無過錯(cuò)原則,無論本人是否有過錯(cuò)都應(yīng)當(dāng)按工傷賠付,意思就是只要是工傷,就按照工傷保險(xiǎn)條例來賠償,不談你有什么責(zé)任。
2、在我們這邊,工傷賠償與戶口無關(guān),工資標(biāo)準(zhǔn)也與戶口無關(guān)。
3、傷殘鑒定是石家莊市人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)能力鑒定委員作出的結(jié)論。
4、一次性醫(yī)療補(bǔ)助和一次性就業(yè)補(bǔ)助為解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)合同到期要求領(lǐng)取,假如公司給你參保,一次性傷殘補(bǔ)助、一次性醫(yī)療補(bǔ)助社保支付,一次性就業(yè)補(bǔ)助、停工留薪期工資、解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償單位支付。