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在一個(gè)公司兩次工傷

在線問(wèn)法 時(shí)間: 2023.09.24
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按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定在一個(gè)公司兩次工傷,如果在同一用人單位發(fā)生兩次工傷在一個(gè)公司兩次工傷,按照兩次評(píng)定中的最高級(jí)別傷殘級(jí)別計(jì)發(fā)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,法律分析如果繼續(xù)在單位工作,不辭職在一個(gè)公司兩次工傷的話,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,享受一次性傷殘補(bǔ)助金,如果選擇辭職不干在一個(gè)公司兩次工傷了的話,在享受一次性傷殘補(bǔ)助金的同時(shí),還可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
我想問(wèn)一下,在一家公司發(fā)生兩次工傷,能拿幾次一次性補(bǔ)償金

可以拿到二次一次性傷殘補(bǔ)助金,但是一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金最多只能拿到一次。

法律分析

如果繼續(xù)在單位工作,不辭職在一個(gè)公司兩次工傷 的話,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,享受一次性傷殘補(bǔ)助金 。如果選擇辭職不干在一個(gè)公司兩次工傷 了的話,在享受一次性傷殘補(bǔ)助金的同時(shí),還可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

擴(kuò)展在一個(gè)公司兩次工傷 :首先,要及時(shí)到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門(mén)申請(qǐng)工傷認(rèn)定,如果單位不申請(qǐng)的話,勞動(dòng)者就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請(qǐng)。這是硬性規(guī)定,需要特別注意。

其次,受傷如果被勞動(dòng)局認(rèn)定為因工受傷,拿到有勞動(dòng)部門(mén)出具的工傷認(rèn)定決定書(shū)后,醫(yī)藥費(fèi)應(yīng)該由用人單位全額墊付,停工留薪期內(nèi)(工傷治療、康復(fù)期間)工資按原待遇發(fā)放。

其次,等傷情穩(wěn)定后可以申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定,鑒定工傷等級(jí),然后按照傷殘等級(jí)向用人單位請(qǐng)求傷殘賠償金在一個(gè)公司兩次工傷 ;

最后,如果繼續(xù)在單位工作,不辭職的話,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定,享受一次性傷殘補(bǔ)助金 。如果選擇辭職不干在一個(gè)公司兩次工傷 了的話,在享受一次性傷殘補(bǔ)助金的同時(shí),還可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

法律依據(jù)

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》

第三十八條 因工傷發(fā)生下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需的費(fèi)用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十九條規(guī)定,因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利;(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí),應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

在同一單位發(fā)生兩次工傷怎么賠償?

兩次工傷可以享受兩次工傷醫(yī)療和停工留薪期。一次性工傷補(bǔ)助金按照傷殘等級(jí)嚴(yán)重在一個(gè)公司兩次工傷 的賠償。

在公司一年內(nèi)連續(xù)兩次因工傷離職怎么賠償

在公司受工傷兩次,工傷級(jí)別不同在一個(gè)公司兩次工傷 的按工傷最高級(jí)別的賠償,工傷級(jí)別相同的按高一級(jí)工傷賠償在一個(gè)公司兩次工傷 ;離職屬于自愿的由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金;屬于用人單位存在《勞動(dòng)合同法》第三十八條情形之一而離職的,用人單位額外支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

【法律依據(jù)】

《勞動(dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)》4.2

對(duì)于同一器官或系統(tǒng)多處損傷,或一個(gè)以上器官不同部位同時(shí)受到損傷者,應(yīng)先對(duì)單項(xiàng)傷殘程度進(jìn)行鑒定。如果幾項(xiàng)傷殘等級(jí)不同,以重者定級(jí);如果兩項(xiàng)及以上等級(jí)相同,最多晉升一級(jí)。

在單位同時(shí)發(fā)生工傷兩次怎么賠償?

按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定在一個(gè)公司兩次工傷 ,如果在同一用人單位發(fā)生兩次工傷在一個(gè)公司兩次工傷 ,按照兩次評(píng)定中的最高級(jí)別傷殘級(jí)別計(jì)發(fā)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金。

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北京交通事故律師-許瑞林

04-11 16:36

在一個(gè)公司兩次工傷

按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定在一個(gè)公司兩次工傷,如果在同一用人單位發(fā)生兩次工傷在一個(gè)公司兩次工傷,按照兩次評(píng)定中的最高級(jí)別傷殘級(jí)別計(jì)發(fā)一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,法律分析如果繼續(xù)在單位工作,不辭職在一個(gè)公司兩次工傷的 ...
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北京交通事故律師-許瑞林

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北京交通事故律師-許瑞林

01-08 12:54

兩次十級(jí)工傷公司賠幾次

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北京交通事故律師-許瑞林

09-19 18:46

一個(gè)公司兩次工傷怎么賠付

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