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和老板談工傷賠償最好的方法
員工工傷索取賠償可分四步進(jìn)行。
1、和單位進(jìn)行協(xié)商和老板談工傷賠償最好的方法 ，在協(xié)商一致后單位支付工傷賠償金額即可。
2、向勞動(dòng)部門進(jìn)行投訴，由勞動(dòng)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。
3、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)安排勞動(dòng)仲裁裁決，要求單位賠償。
4、在仲裁后任然不支付和老板談工傷賠償最好的方法 的，向法院起訴，申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》
第三十八條因工傷發(fā)生和老板談工傷賠償最好的方法 的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付和老板談工傷賠償最好的方法 ：
(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；
(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；
(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；
(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；
(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；
(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付和老板談工傷賠償最好的方法 ：
(一)治療工傷期間的工資福利；
(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
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1、和單位進(jìn)行協(xié)商和老板談工傷賠償最好的方法 ，在協(xié)商一致后單位支付工傷賠償金額即可。
2、向勞動(dòng)部門進(jìn)行投訴，由勞動(dòng)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。
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(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；
(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；
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(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；
(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；
(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；
(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
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(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
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2、向勞動(dòng)部門進(jìn)行投訴，由勞動(dòng)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。
3、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)安排勞動(dòng)仲裁裁決，要求單位賠償。
4、在仲裁后任然不支付和老板談工傷賠償最好的方法 的，向法院起訴，申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》
第三十八條因工傷發(fā)生和老板談工傷賠償最好的方法 的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付和老板談工傷賠償最好的方法 ：
(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用和老板談工傷賠償最好的方法 ；
(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；
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(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；
(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；
(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
(七)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；
(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；
(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付：
(一)治療工傷期間的工資福利；
(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
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3、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)安排勞動(dòng)仲裁裁決，要求單位賠償。
4、在仲裁后任然不支付和老板談工傷賠償最好的方法 的，向法院起訴，申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
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第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：
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(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
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(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；
(九)勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。
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(二)五級(jí)、六級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；
(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
怎樣跟老板談工傷賠償問題員工工傷索取賠償可分四步進(jìn)行。
1、和單位進(jìn)行協(xié)商和老板談工傷賠償最好的方法 ，在協(xié)商一致后單位支付工傷賠償金額即可。
2、向勞動(dòng)部門進(jìn)行投訴和老板談工傷賠償最好的方法 ，由勞動(dòng)部門進(jìn)行協(xié)調(diào)，單位支付員工工傷賠償費(fèi)用。
3、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，由勞動(dòng)仲裁委員會(huì)安排勞動(dòng)仲裁裁決，要求單位賠償。
4、在仲裁后任然不支付的，向法院起訴，申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
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第三十九條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定由用人單位支付：
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(三)終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
