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單位車?yán)碣r要提供什么資料
單位車?yán)碣r要提供什么資料
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2023.06.24182人收看 -
車險(xiǎn)理賠需要提供哪些資料
車險(xiǎn)理賠需要提供哪些資料
內(nèi)容:車輛保險(xiǎn)理賠賠償流程: 車主要在24小時(shí)內(nèi)向保險(xiǎn)公司報(bào)案車險(xiǎn)理賠需要提供哪些資料,填寫《機(jī)動(dòng)車輛保險(xiǎn)出險(xiǎn)/索賠通知書》并簽字,根據(jù)《道路交通事故處理辦法》車險(xiǎn)理賠需要提供哪些資料的規(guī)定處理事故時(shí),對(duì)財(cái)物損失車險(xiǎn)理賠需要提供哪些資料的賠償需取得相應(yīng)的票據(jù)、憑證,其作用在于如果車險(xiǎn)理賠需要提供哪些資料你發(fā)生了事故要賠償1000元的費(fèi)用,保險(xiǎn)公司正常來(lái)說(shuō)要為你賠償80%也就是800元的損失費(fèi),若購(gòu)買了不計(jì)免賠險(xiǎn)之后,那么就會(huì)把剩余自己要賠償?shù)?0%金額一同轉(zhuǎn)移給保險(xiǎn)公司,也就是說(shuō),自己能夠獲得100%的賠償。
2023.12.27850人收看 -
意外險(xiǎn)理賠需要哪些資料
意外險(xiǎn)理賠需要哪些資料
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2024.04.04398人收看 -
工地買的團(tuán)體險(xiǎn)理賠提供材料
工地買的團(tuán)體險(xiǎn)理賠提供材料
內(nèi)容:2.在保險(xiǎn)公司的協(xié)助下,個(gè)人或所在公司準(zhǔn)備好申請(qǐng)理賠所需資料,一般包括被保險(xiǎn)人身份證、醫(yī)院診斷證明、意外事故證明、醫(yī)療費(fèi)用清單等,若被保險(xiǎn)人身故,則還需提供死亡證明等材料,團(tuán)險(xiǎn)在理賠的時(shí)候一定要投保人得主動(dòng)去工地買的團(tuán)體險(xiǎn)理賠提供材料了解的保險(xiǎn)責(zé)任、保障額度、保障期限、除外責(zé)任,以及具體申報(bào)理賠時(shí)需要提供的材料等重要信息,這些一般都會(huì)在單位分發(fā)給個(gè)人的小冊(cè)子里有,擴(kuò)展資料:主要因素:外來(lái)所謂外來(lái)的工地買的團(tuán)體險(xiǎn)理賠提供材料,指?jìng)Φ脑驗(yàn)楸槐kU(xiǎn)人自身之外的因素作用所致。
2024.03.05115人收看 -
勞動(dòng)仲裁需要提供哪些資料
勞動(dòng)仲裁需要提供哪些資料
內(nèi)容:法律分析按照相關(guān)規(guī)定勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)流程為:1、申請(qǐng)人以書面形式向當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局內(nèi)的勞動(dòng)仲裁委員會(huì)遞交仲裁申請(qǐng)書,其申請(qǐng)書內(nèi)容記載的要點(diǎn)需要有申請(qǐng)人以及被申請(qǐng)仲裁的用人單位的基本信息,例如申請(qǐng)人的姓名、性別、年紀(jì)大小、居住地址以及被申請(qǐng)仲裁的用人單位工商登記信息,除此申請(qǐng)人還需列舉出想要?jiǎng)趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)仲裁的具體事項(xiàng)及其提出相關(guān)仲裁申請(qǐng)所依據(jù)的事實(shí)理由,并且闡明其已搜集到的證據(jù)以及來(lái)源,若是有證人存在的,還要提供證人的基本信息。
2024.02.28753人收看 -
無(wú)責(zé)方理賠需要提交哪些資料
無(wú)責(zé)方理賠需要提交哪些資料
內(nèi)容:拓展資料:交通事故理賠材料有哪些:1、首先需要準(zhǔn)備的車險(xiǎn)理賠的資料就是當(dāng)初買車輛保險(xiǎn)的時(shí)候保險(xiǎn)公司給保險(xiǎn)單正本,還有就是在發(fā)生交通事故之后去派出所報(bào)案時(shí)填寫的索賠申請(qǐng)書,雙方共同前往交警分局事故大隊(duì)處理無(wú)責(zé)方理賠需要提交哪些資料,并提供駕駛證、行駛證、定損單無(wú)責(zé)方理賠需要提交哪些資料的原件及其復(fù)印件無(wú)責(zé)方理賠需要提交哪些資料,寫出事故經(jīng)過,(1)索賠授權(quán)書一份(兩聯(lián))注無(wú)責(zé)方理賠需要提交哪些資料:這兩聯(lián)授權(quán)書是客戶定損完畢后由定損員交由客戶的。
2023.12.26874人收看 -
圓通快遞在哪里上傳理賠資料
圓通快遞在哪里上傳理賠資料
內(nèi)容:圓通快遞運(yùn)輸途中貨品破碎圓通快遞在哪里上傳理賠資料,首先聯(lián)系在線客服進(jìn)行投訴圓通快遞在哪里上傳理賠資料,要求貨損理賠,上傳破損證據(jù)即可,期間在線客服給過我一個(gè)快遞員電話,打過去,對(duì)方讓我別找圓通快遞在哪里上傳理賠資料他,首先圓通快遞在哪里上傳理賠資料,先把破損拍照留為證據(jù),提供價(jià)值證明圓通快遞在哪里上傳理賠資料,發(fā)件快遞會(huì)在內(nèi)網(wǎng)登記破損問題件,圓通賠償方式:1、如快件是易碎品圓通快遞在哪里上傳理賠資料,圓通快遞保丟不保損。
2023.12.13162人收看 -
快遞理賠價(jià)值證明怎么提供
快遞理賠價(jià)值證明怎么提供
內(nèi)容:快遞貨物丟失,證明貨物價(jià)值有兩方面快遞理賠價(jià)值證明怎么提供:1、如果是在網(wǎng)上購(gòu)買的物品快遞理賠價(jià)值證明怎么提供,需要訂單截圖和訂單詳情截圖,包括物流單號(hào),快遞丟了怎么辦開價(jià)值證明怎么開 快件丟失要看是否保價(jià)快遞理賠價(jià)值證明怎么提供,已報(bào)價(jià)的根據(jù)保價(jià)來(lái)賠償快遞理賠價(jià)值證明怎么提供,快遞包裹沒有買保險(xiǎn)而丟失或損壞的話快遞理賠價(jià)值證明怎么提供,按頒布新《郵政法》的說(shuō)法,還真的只能賠運(yùn)費(fèi)的3倍,保價(jià)快件發(fā)生丟件、損失后快遞理賠價(jià)值證明怎么提供,順豐會(huì)先確定保價(jià)貨物快遞理賠價(jià)值證明怎么提供的真實(shí)價(jià)值快遞理賠價(jià)值證明怎么提供,故此需要寄件人提供相應(yīng)的價(jià)值證明快遞理賠價(jià)值證明怎么提供,進(jìn)而評(píng)估實(shí)際的賠償金額。
2023.12.13430人收看 -
勞動(dòng)局評(píng)殘需要提供什么資料
勞動(dòng)局評(píng)殘需要提供什么資料
內(nèi)容:【法律依據(jù)】:《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條:提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)提交下列材料:(一)工傷認(rèn)定申請(qǐng)表勞動(dòng)局評(píng)殘需要提供什么資料,評(píng)傷殘需要什么資料【法律分析】一、《評(píng)定、調(diào)整殘疾等級(jí)審批表》一式3份及檢查報(bào)告單原件,已評(píng)殘人員二次受傷,同時(shí)上報(bào)傷殘證和上次評(píng)、調(diào)殘勞動(dòng)局評(píng)殘需要提供什么資料的審批表復(fù)印件或底卡復(fù)印件,涉及影像學(xué)方面的檢查,除報(bào)告單外,還要將鑒定時(shí)的影像資料或膠片同時(shí)上報(bào)勞動(dòng)局評(píng)殘需要提供什么資料。
2023.12.07395人收看 -
重慶事業(yè)單位工傷理賠時(shí)間
重慶事業(yè)單位工傷理賠時(shí)間
內(nèi)容:《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定:職工發(fā)生事故傷害或按職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日,或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向所在地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),工傷鑒定后工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)支付一次性傷殘補(bǔ)助金重慶事業(yè)單位工傷理賠時(shí)間,這部分費(fèi)用在完成工傷鑒定重慶事業(yè)單位工傷理賠時(shí)間,申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)基金支付費(fèi)用后重慶事業(yè)單位工傷理賠時(shí)間,一個(gè)月左右可以到公司賬戶,然后員工具體多久拿到賠償,取決于公司的效率。
2023.11.22874人收看 -
提供勞務(wù)者在用人單位猝死
提供勞務(wù)者在用人單位猝死
內(nèi)容:加班猝死公司賠償多少,加班猝死算工傷嗎一、加班猝死公司賠償多少加班猝死公司賠多少錢要按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)進(jìn)行賠償喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金:1.喪葬補(bǔ)助金按統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資6個(gè)月支付提供勞務(wù)者在用人單位猝死,如果單位在職工下班后安排需要再進(jìn)行加班或夜間從事工作提供勞務(wù)者在用人單位猝死,同時(shí)安排提供勞務(wù)者在用人單位猝死了工間休息,如果此時(shí)職工突發(fā)疾病死亡的,很有可能會(huì)被認(rèn)定成屬于工傷。
2023.11.06959人收看 -
郵政快遞理賠需要提供什么
郵政快遞理賠需要提供什么
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2023.11.04850人收看 -
順豐理賠需要提供價(jià)值證明
順豐理賠需要提供價(jià)值證明
內(nèi)容:您好順豐理賠需要提供價(jià)值證明,據(jù)順豐速運(yùn)在線客服回復(fù)稱順豐理賠需要提供價(jià)值證明,丟失賠償主要分為兩種情況順豐理賠需要提供價(jià)值證明:保價(jià)快件和未保價(jià)快件保價(jià)快件:順豐速運(yùn)會(huì)結(jié)合您物品順豐理賠需要提供價(jià)值證明的聲明價(jià)值、實(shí)際價(jià)值和物品丟損程度進(jìn)行賠償順豐理賠需要提供價(jià)值證明,最高賠償額不得超過保價(jià)金額,順風(fēng)快遞把我的東西損壞了要求我開價(jià)值證明要怎么開順風(fēng)快遞把東西損壞了要求開價(jià)值證明順豐理賠需要提供價(jià)值證明的話物品在何處購(gòu)買提供小票或發(fā)票均可。
2023.10.24179人收看 -
用人單位不提供勞動(dòng)條件舉證
用人單位不提供勞動(dòng)條件舉證
內(nèi)容:根據(jù)目前的情況,很多員工選擇恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系,但是選擇恢復(fù)勞動(dòng)關(guān)系經(jīng)常會(huì)面臨勝訴后可能仍然沒有辦法使勞動(dòng)關(guān)系得到貫徹履行的問題,在此我們想告訴大家,如果出現(xiàn)這種情況,用人單位重新解雇員工或者員工認(rèn)為用人單位在履行勞動(dòng)關(guān)系過程中有違反《勞動(dòng)法》第32條規(guī)定的情形的,員工仍然有權(quán)利要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,這在法律上屬于再次解除勞動(dòng)關(guān)系的行為,這種情況在現(xiàn)實(shí)情況下經(jīng)常發(fā)生,那么員工可以依據(jù)《市 勞動(dòng)合同 條例》和《違反和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》的規(guī)定要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
2023.10.02915人收看 -
工傷死亡需要提供哪些資料
工傷死亡需要提供哪些資料
內(nèi)容:(二)與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)工傷死亡需要提供哪些資料的證明材料,2、與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料工傷死亡需要提供哪些資料,2與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系(包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系)的證明材料工傷死亡需要提供哪些資料:勞動(dòng)合同或者工作證或者工資單,《工傷保險(xiǎn)條例》第三十九條 職工因工死亡,其近親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金工傷死亡需要提供哪些資料:(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。
2023.09.26302人收看 -
保險(xiǎn)提交資料后大約幾天理賠
保險(xiǎn)提交資料后大約幾天理賠
內(nèi)容:根據(jù)《保險(xiǎn)法》規(guī)定指出,保險(xiǎn)公司在投保人申請(qǐng)理賠,提交相關(guān)資料后,應(yīng)當(dāng)馬上對(duì)投保人提交的資料進(jìn)行審核,并在30天內(nèi)作出核定,同時(shí)將結(jié)果告知給投保人,所以一般情況下保險(xiǎn)理賠都能在一個(gè)月內(nèi)完成,拓展資料保險(xiǎn)提交資料后大約幾天理賠:保險(xiǎn)理賠,是指在保險(xiǎn)標(biāo)的發(fā)生保險(xiǎn)事故而使被保險(xiǎn)人財(cái)產(chǎn)受到損失或人身生命受到損害時(shí),或保單約定的其它保險(xiǎn)事故出險(xiǎn)而需要給付保險(xiǎn)金時(shí),保險(xiǎn)公司根據(jù)合同規(guī)定,履行賠償或給付責(zé)任的行為,是直接體現(xiàn)保險(xiǎn)職能和履行保險(xiǎn)責(zé)任的工作。
2023.09.24481人收看 -
勞動(dòng)仲裁時(shí)單位提供虛假材料
勞動(dòng)仲裁時(shí)單位提供虛假材料
內(nèi)容:法律分析公司偽造證據(jù),公司還可能會(huì)毀滅一些重要的證據(jù),或者對(duì)證據(jù)加以篡改,雖然勞動(dòng)法為了偏向于保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益,而將卻由公司提供證據(jù)比較方便,要求讓公司來(lái)承擔(dān)舉證責(zé)任,比如公司做出的辭退,開除,工資發(fā)放等,公司要承擔(dān)主要的舉證責(zé)任,那么如果公司偽造證據(jù),應(yīng)該承擔(dān)什么責(zé)任呢勞動(dòng)仲裁時(shí)單位提供虛假材料,想辦法證明公司的證據(jù)是偽造,別無(wú)勞動(dòng)仲裁時(shí)單位提供虛假材料他法,《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第三十九條第二款規(guī)定勞動(dòng)仲裁時(shí)單位提供虛假材料:“勞動(dòng)者無(wú)法提供由用人單位掌握管理的與仲裁請(qǐng)求有關(guān)的證據(jù)勞動(dòng)仲裁時(shí)單位提供虛假材料,仲裁庭可以要求用人單位在指定期限內(nèi)提供。
2023.09.13904人收看 -
交通事故對(duì)方不提供資料咋辦
交通事故對(duì)方不提供資料咋辦
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2023.08.22949人收看
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