自己做的工傷鑒定有用嗎
自己做自己做的工傷鑒定有用嗎 的傷殘鑒定大概率會被保險公司認定為無效。事故發(fā)生后,傷者可以個人委托進行傷殘鑒定或讓交警委托做傷殘鑒定,但這兩種情況都可能會導(dǎo)致保險公司不認可傷殘鑒定結(jié)果。保險公司一般只認可自己公司做的傷殘鑒定,但通常會導(dǎo)致傷殘鑒定級別較輕。傷者可以選擇通過訴訟程序讓法院委托做傷殘鑒定,其結(jié)果多會被保險公司接受。
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我自己可去做工傷鑒定嗎工傷職工可以自己申請工傷勞動能力鑒定。工傷職工遭受工傷事故傷害自己做的工傷鑒定有用嗎 ,經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定,存在殘疾、影響勞動能力自己做的工傷鑒定有用嗎 的,工傷職工,可以自己申請公司勞動能力鑒定。
勞動能力將初次鑒定向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會申請,申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料自己做的工傷鑒定有用嗎 :
一、《工傷認定決定書》原件和復(fù)印件;
二、有效的診斷證明、按照醫(yī)療機構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗報告等完整病歷材料;
三、工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件;
四、勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。勞動能力鑒定委員會辦公室一般設(shè)在同級人力資源和社會保障局內(nèi),工傷認定申請被受理之后,等待勞鑒委通知,按照安排的時間和地點,攜帶相關(guān)資料參加鑒定即可。
《工傷保險條例》
第二十三條 勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。人力資源和社會保障部 國家衛(wèi)生和計劃生育委員會《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》
第五條 設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會負責(zé)本轄區(qū)內(nèi)的勞動能力初次鑒定、復(fù)查鑒定。省、自治區(qū)、直轄市勞動能力鑒定委員會負責(zé)對初次鑒定或者復(fù)查鑒定結(jié)論不服提出的再次鑒定。
第十一條 勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)提前通知工傷職工進行鑒定的時間、地點以及應(yīng)當(dāng)攜帶的材料。
工傷職工應(yīng)當(dāng)按照通知的時間、地點參加現(xiàn)場鑒定。對行動不便的工傷職工,勞動能力鑒定委員會可以組織專家上門進行勞動能力鑒定。
組織勞動能力鑒定的工作人員應(yīng)當(dāng)對工傷職工的身份進行核實。
工傷職工因故不能按時參加鑒定的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會同意,可以調(diào)整現(xiàn)場鑒定的時間,作出勞動能力鑒定結(jié)論的期限相應(yīng)順延。
對于自己可以去工傷鑒定嗎的問題我們國家的相關(guān)法律說明的非常明白了,對于這個問題自己是可以去做工傷鑒定的,但是是有前提的條件的,我們是需要去工傷鑒定的相關(guān)部門進行申請的,然后才可以做工傷鑒定。因為現(xiàn)在的工傷的情況很多,所以說必須要申請。
自己去做的傷殘鑒定有效嗎.一般而言自己做的工傷鑒定有用嗎 ,傷殘鑒定機構(gòu)不接受個人委托。如果個人委托評估機構(gòu)進行殘疾評估,將評估提交給法院,則法院通常不接受這種傷殘鑒定。
如果員工在工傷或醫(yī)療期間受到治愈或傷害相對穩(wěn)定,或者醫(yī)療仍然無法工作,則應(yīng)評估勞動能力,評估殘疾程度,應(yīng)定期審查殘疾狀況。勞動鑒定程序如下:
1.填寫員工受傷單位自己做的工傷鑒定有用嗎 的“勞動鑒定申請表”,申請勞動鑒定。在特殊情況下,員工可以直接申請;
2.提供醫(yī)療,傷殘,醫(yī)療救治原始醫(yī)療記錄,屬于工傷,調(diào)查報告和工傷事故相關(guān)資料;職業(yè)病,由衛(wèi)生部門授權(quán)自己做的工傷鑒定有用嗎 的職業(yè)病防治機構(gòu)(機構(gòu))提供的診斷數(shù)據(jù);如果是精神疾病,需要由精神病院診斷;在其自己做的工傷鑒定有用嗎 他情況下,必須說服并送交勞動鑒定委員會;
3.勞動鑒定委員會應(yīng)當(dāng)認真審核申請材料和附件材料,不得接受不完整或不明確的信息;
4.符合條件的,評估應(yīng)統(tǒng)一安排,評估的時間,地點和人員應(yīng)事先通知企業(yè)和有關(guān)人員;
5.勞動鑒定委員會應(yīng)當(dāng)委托有資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)或者具有合格人員的醫(yī)生組成專家組,對無行為能力的人員無行為能力進行醫(yī)療診斷;
6.專家組就殘疾人和殘疾工人的狀況編寫定性和定量診斷意見,勞動鑒定委員會確定傷害或殘疾程度并頒發(fā)等級證書。勞動評估委員會應(yīng)當(dāng)及時將評估結(jié)果通知企業(yè)和被確認的員工;
7.如果員工對勞動鑒定委員會的鑒定結(jié)論不滿意,可以向當(dāng)?shù)貏趧予b定委員會辦公室申請復(fù)審;如果他對審查結(jié)論不滿意,可以向上級勞動鑒定委員會申請重新評估。審查和評估的最終結(jié)論由省勞動評估機構(gòu)完成。
8.勞動者因工傷報告工傷的勞動者或者勞動者,應(yīng)當(dāng)依照勞動爭議的有關(guān)規(guī)定處理;與勞動行政部門或者工傷保險機構(gòu)發(fā)生爭議的,依照行政復(fù)議和行政訴訟的有關(guān)法律,法規(guī)辦理。
擴展資料:
《職工工傷與職業(yè)病致殘程度鑒定》(GB/T16180—1996)是鑒定傷殘等級的國家標準。
符合評殘標準一級至四級的為全部喪失勞動能力;五級至六級為大部分喪失勞動能力;七級至十級為部分喪失勞動能力。
1級:器官丟失或功能完全喪失,其他器官不能更換,有特殊的醫(yī)療依賴,生活完全或大部分無法自理;
2級:器官嚴重受損或變形,嚴重功能障礙或并發(fā)癥,特殊醫(yī)學(xué)依賴,或大部分生命無法照顧;
3級:嚴重受損或變形的器官,嚴重的功能障礙或并發(fā)癥,特殊的醫(yī)療依賴或部分生活中無法照顧;
4級:嚴重受損或變形的器官,嚴重的功能障礙或并發(fā)癥,特殊的醫(yī)療依賴和自自己做的工傷鑒定有用嗎 我保健;
5級:大多數(shù)器官缺乏或明顯變形,有嚴重的功能障礙或并發(fā)癥,有一般的醫(yī)療依賴性,可以照顧好自己;
6級:大多數(shù)器官有缺陷或明顯變形,有中度功能障礙或并發(fā)癥,有一般的醫(yī)療依賴性,可以照顧好自己;
7級:大多數(shù)器官缺乏或變形,有輕微的功能障礙或并發(fā)癥,有一般的醫(yī)療依賴性,可以照顧好自己;
8級:部分器官缺損,形態(tài)異常,輕度功能障礙,醫(yī)學(xué)依賴和自我護理;
9級:部分器官缺損,形態(tài)異常,輕度功能障礙,無醫(yī)學(xué)依賴和自我護理;
10級:部分器官缺損,形態(tài)異常,無功能障礙,無醫(yī)學(xué)依賴和自我護理。
參考資料:百度百科-工傷鑒定標準