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十級傷殘賠償金的計算方法

在線問法 時間: 2023.07.06
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法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用十級傷殘賠償金的計算方法,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用二)住院伙食補助費三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用五)生活不能自理的十級傷殘賠償金的計算方法,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金九)勞動能力鑒定費。
十級殘疾賠償金的計算方法

十級傷殘賠償金的標準為:受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。

法律依據(jù):

《中華人民共和國社會保險法》

第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用十級傷殘賠償金的計算方法 ,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用二)住院伙食補助費三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用五)生活不能自理的十級傷殘賠償金的計算方法 ,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金九)勞動能力鑒定費。

第三十九條因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:(一)治療工傷期間的工資福利二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

第四十一條職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。

10級工傷傷殘賠償標準與計算方法

根據(jù)法律規(guī)定十級傷殘賠償金的計算方法 ,十級傷殘賠償標準是:醫(yī)療費、一次性傷殘補助金(7個月本人工資)、本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的十級傷殘賠償金的計算方法 ,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的十級傷殘賠償金的計算方法 ,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。一次性就業(yè)補助金(根據(jù)所在省的工傷條例確定,解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取)、一次性醫(yī)療補助金(根據(jù)所在省的工傷條例確定,解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取)、停工留薪期工資(根據(jù)勞動能力鑒定結(jié)論通知書確定)、伙食補助費、護理費、交通費等。

法律依據(jù):

《工傷保險條例》

第三十四條 工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認需要生活護理的,從工傷保險基金按月支付生活護理費。生活護理費按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標準分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%、40%或者30%。

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

工傷十級怎么賠償怎樣計算

法律分析:對于勞動者因工傷而鑒定為十級十級傷殘賠償金的計算方法 的賠償問題十級傷殘賠償金的計算方法 ,根據(jù)十級傷殘賠償金的計算方法 我國相關(guān)法律規(guī)定十級傷殘賠償金的計算方法 ,為工傷保險傷殘補助金為7個月的本人工資以及一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。以山東省為例,十級工傷一次性工傷醫(yī)療補助金為4個月,十級工傷一次性傷殘就業(yè)補助金8個月,具體的賠償金額要以勞動者本人工資為基數(shù),其賠償金額以實際為準。法律依據(jù):《工傷保險條例》 第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資十級傷殘賠償金的計算方法 ;(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

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十級傷殘賠償金的計算方法

法律依據(jù):《中華人民共和國社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用十級傷殘賠償金的計算方法,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用二)住院伙食補助費三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費四)安裝配置傷殘輔助 ...
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