個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病
1、申請 當(dāng)事人向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地政府衛(wèi)生行政部門提出鑒定申請.鑒定申請需提供的材料包括:鑒定申請書個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 , 職業(yè)病診斷 病歷記錄,診斷證明書,鑒定委員會要求提供的其他材料。 2、審核 職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)收到當(dāng)事人的鑒定申請后,要對其提供的與鑒定有關(guān)的資料進(jìn)行審核,看有關(guān)材料是否齊備、有效.職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請資料之日起10日內(nèi)完成材料審核,對材料齊全的發(fā)給受理通知書個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 ;對材料不全的,通知當(dāng)事人進(jìn)行補(bǔ)充,必要時(shí)由第三方對患者進(jìn)行體檢或提取相關(guān)現(xiàn)場證據(jù).當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)按照鑒定委員會的要求,予以配合。 3、組織鑒定 參加職業(yè)病診斷鑒定的專家,由申請鑒定的當(dāng)事人在職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)的主持下,從專家?guī)熘幸噪S機(jī)抽取的方式確定,當(dāng)事人也可以委托職業(yè)病診斷鑒定辦事機(jī)構(gòu)抽取專家,組成 職業(yè)病鑒定 委員會,鑒定委員會通過審閱鑒定資料,綜合分析,作出鑒定結(jié)論。鑒定意見不一致時(shí),應(yīng)當(dāng)予以注明。 4、鑒定書 鑒定書的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:被鑒定人的職業(yè)接觸史;作業(yè)場所監(jiān)測數(shù)據(jù)和有關(guān)檢查資料等一般情況;當(dāng)事人對職業(yè)病診斷的主要爭議以及鑒定結(jié)論和鑒定時(shí)間。鑒定書必須由所有參加鑒定的成員共同簽署,并加蓋鑒定委員會公章。 5、異議處理 當(dāng)事人對職業(yè)病診斷有異議的,在接到職業(yè)病診斷證明書之日起30日內(nèi),可以向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門申請鑒定。設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門組織的職業(yè)病診斷鑒定委員會負(fù)責(zé)職業(yè)病診斷爭議的首次鑒定。當(dāng)事人對設(shè)區(qū)的市級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結(jié)論不服的,在接到職業(yè)病診斷鑒定書之日起15日內(nèi),可以向原鑒定機(jī)構(gòu)所在地省級衛(wèi)生行政部門申請?jiān)勹b定。 6、注意事項(xiàng) 省級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定為最終鑒定。
個(gè)人職業(yè)病鑒定流程一、根據(jù)衛(wèi)生部令第23號《職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理辦法》:
第九條 用人單位應(yīng)當(dāng)組織接觸職業(yè)病危害因素個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 的勞動者進(jìn)行離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查。
用人單位對未進(jìn)行離崗時(shí)職業(yè)健康檢查的勞動者個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 ,不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
第十一條 體檢機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告,并通知用人單位和勞動者。
用人單位對疑似職業(yè)病病人應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向所在地衛(wèi)生行政部門報(bào)告,并按照體檢機(jī)構(gòu)的要求安排其進(jìn)行職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察。
第十二條 勞動者職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察的費(fèi)用,應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)。
第十三條 職業(yè)健康檢查應(yīng)當(dāng)根據(jù)所接觸的職業(yè)危害因素類別,按《職業(yè)健康檢查項(xiàng)目及周期》的規(guī)定確定檢查項(xiàng)目和檢查周期。需復(fù)查時(shí)可根據(jù)復(fù)查要求相應(yīng)增加檢查項(xiàng)目。
二、根據(jù)衛(wèi)生部令第24號《職業(yè)病診斷與鑒定管理方法》:
第十一條 申請職業(yè)病診斷時(shí)應(yīng)當(dāng)提供:
(一)職業(yè)史、既往史;
(二)職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件;
(三)職業(yè)健康檢查結(jié)果;
(四)工作場所歷年職業(yè)病危害因素檢測、評價(jià)資料;
(五)診斷機(jī)構(gòu)要求提供的其他必需的有關(guān)材料。用人單位和有關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照診斷機(jī)構(gòu)的要求,如實(shí)提供必要的資料。
沒有職業(yè)病危害接觸史或者健康檢查沒有發(fā)現(xiàn)異常的,診斷機(jī)構(gòu)可以不予受理。
第十二條 職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)依據(jù)職業(yè)病診斷標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測與評價(jià)、臨床表現(xiàn)和醫(yī)學(xué)檢查結(jié)果等資料,進(jìn)行綜合分析做出。
對不能確診的疑似職業(yè)病病人,可以經(jīng)必要的醫(yī)學(xué)檢查或者住院觀察后,再做出診斷。
第十三條 沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的,在排除其他致病因素后,應(yīng)當(dāng)診斷為職業(yè)病。
第十五條 職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)做出職業(yè)病診斷后,應(yīng)當(dāng)向當(dāng)事人出具職業(yè)病診斷證明書。職業(yè)病診斷證明書應(yīng)當(dāng)明確是否患有職業(yè)病,對患有職業(yè)病的,還應(yīng)當(dāng)載明所患職業(yè)病的名稱、程度(期別)、處理意見和復(fù)查時(shí)間。
三、鑒定
第十九條 當(dāng)事人對職業(yè)病診斷有異議的,在接到職業(yè)病診斷證明書之日起30日內(nèi),可以向做出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門申請鑒定。
設(shè)區(qū)的市級衛(wèi)生行政部門組織的職業(yè)病診斷鑒定委員會負(fù)責(zé)職業(yè)病診斷爭議的首次鑒定。
當(dāng)事人對設(shè)區(qū)的市級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結(jié)論不服的,在接到職業(yè)病診斷鑒定書之日起15日內(nèi),可以向原鑒定機(jī)構(gòu)所在地省級衛(wèi)生行政部門申請?jiān)勹b定。
省級職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定為最終鑒定。
四、單位要做的事
(一)離崗體檢
7.1.2在崗期間職業(yè)健康檢查
7.1.2.1目標(biāo)疾病
(1)職業(yè)病 職業(yè)性聽力損傷(見GBZ49)
(2)職業(yè)禁忌證 噪聲易感者(噪聲環(huán)境下工作1年,雙耳3000Hz、4000Hz、6000Hz中任意頻率
聽力損失≥65dBHL)
7.1.2.2檢查內(nèi)容
(1)癥狀詢問 重點(diǎn)詢問有無外耳道流液,耳痛,耳鳴,耳聾,眩暈等耳部癥狀和噪聲接觸史等
(2)體格檢查 同上崗前
(3)實(shí)驗(yàn)室和其他檢查
a.必檢項(xiàng)目 純音聽閾測試、心電圖
b.選檢項(xiàng)目 血常規(guī)、 尿常規(guī)、 聲導(dǎo)抗 (鼓室導(dǎo)抗圖, 500Hz、 1000Hz同側(cè)和對側(cè)鐙骨肌反射閾) 、耳聲發(fā)射(畸變產(chǎn)物耳聲發(fā)射,或瞬態(tài)誘發(fā)耳聲發(fā)射)
7.1.2.3健康檢查周期 1年
7.1.3離崗時(shí)職業(yè)健康檢查
7.1.3.1目標(biāo)疾病 職業(yè)性聽力損傷
7.1.3.2檢查內(nèi)容 同在崗期間
(二)職業(yè)病診斷,如果體檢有異常,進(jìn)入職業(yè)病診斷;
(三)如果診斷有異議,進(jìn)入職業(yè)病鑒定;
(四)如果診斷、鑒定有職業(yè)病,進(jìn)入勞動能力影響(工傷、職業(yè)病級別)
(五)工傷保險(xiǎn)賠付,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》,按勞動能力影響等級賠付;
但是,單位要注意,“勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的”:
根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例)第三十七條,比如職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,享受以下待遇:
(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為13個(gè)月的本人工資,八級傷殘為11個(gè)月的本人工資,九級傷殘為9個(gè)月的本人工資,十級傷殘為7個(gè)月的本人工資;
(二)勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
個(gè)人能要求做職業(yè)病鑒定嗎?根據(jù)《職業(yè)病預(yù)防法》個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 的規(guī)定個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 ,個(gè)人可以申請職業(yè)病鑒定。
申請職業(yè)病鑒定時(shí),應(yīng)提供:
1、職業(yè)史、過去史。
2、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)文件復(fù)印件。
3、職業(yè)體檢結(jié)果。
4、職場多年職業(yè)病危害因素檢查、評價(jià)資料。
5、診斷機(jī)構(gòu)提供的其他必要材料。使用者和有關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照診斷機(jī)構(gòu)的要求,如實(shí)提供必要的資料。無職業(yè)病危害接觸史或體檢未發(fā)現(xiàn)異常的,診斷機(jī)構(gòu)可不予受理。
職業(yè)病十大類型:
1、塵肺。有硅肺、煤工塵肺等。
2、職業(yè)放射病。有外照急性放射病外照、亞急性放射病、外照慢性放射病、內(nèi)照放射病等。
3,職業(yè)中毒。有鉛及其化合物中毒、汞及其化合物中毒等。
4、物理因素職業(yè)病。有中暑、減壓等。
5、生物因素引起的職業(yè)病。有炭蛆、森林腦炎等。
6、職業(yè)皮膚病。有接觸性皮炎、敏感性皮炎等。
7、職業(yè)性眼病。有化學(xué)性眼部燒傷、電光性眼炎等。
8、職業(yè)耳鼻喉疾病。有噪音聾、鉻鼻病。
9、職業(yè)腫瘤。有石棉引起的肺癌、間皮癌、聯(lián)苯胺引起的膀胱癌等。
10、其他職業(yè)病。有職業(yè)性哮喘、金屬煙熱等。
個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病如果是以單位的名義去鑒定個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 ,必須要有單位的證明。如果單位不同意,可自行申請鑒定
解決方案個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 :
根據(jù)《職業(yè)病防治法》 的規(guī)定:
第六十四條 用人單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正,給予警告,可以并處二萬元以上五萬元以下的罰款:
(一)未按照規(guī)定及時(shí)、如實(shí)向衛(wèi)生行政部門申報(bào)產(chǎn)生職業(yè)病危害的項(xiàng)目的個(gè)人怎樣鑒定職業(yè)病 ;
(二)未實(shí)施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的;
(三)訂立或者變更勞動合同時(shí),未告知?jiǎng)趧诱呗殬I(yè)病危害真實(shí)情況的;
(四)未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案或者未將檢查結(jié)果如實(shí)告知?jiǎng)趧诱叩摹?/p>
第六十五條 用人單位違反本法規(guī)定,有下列行為之一的,由衛(wèi)生行政部門給予警告,責(zé)令限期改正,逾期不改正的,處五萬元以上二十萬元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉:
(一)工作場所職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的;
(二)未提供職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品,或者提供的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的;
(三)對職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個(gè)人使用的職業(yè)病防護(hù)用品未按照規(guī)定進(jìn)行維護(hù)、檢修、檢測,或者不能保持正常運(yùn)行、使用狀態(tài)的;
(四)未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進(jìn)行檢測、評價(jià)的;
(五)工作場所職業(yè)病危害因素經(jīng)治理仍然達(dá)不到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時(shí),未停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)的;
(六)未按照規(guī)定安排職業(yè)病病人、疑似職業(yè)病病人進(jìn)行診治的;
(七)發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時(shí),未立即采取應(yīng)急救援和控制措施或者未按照規(guī)定及時(shí)報(bào)告的;
(八)未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明的;
(九)拒絕衛(wèi)生行政部門監(jiān)督檢查的。