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河北省工傷賠償明細
河北省工傷九級賠償清單河北省工傷賠償明細 ：
1、一次性傷殘補助金（本人九個月工資）河北省工傷賠償明細 ：月工資×9個月
2、一次性醫(yī)療補助金（河北省在崗工資×14個月）：6314.58元14個月=88404.12元
3、一次性傷殘就業(yè)補助金（河北省在崗工資×6個月）：6314.58元×6個月=37887.48元
4、停工留薪期工資：受傷前月工資×停工留薪期限
5、住院伙食補助：住院天數(shù)×30元/日
6、護理費：護理人員日工資×住院實際天數(shù)
7、交通費：根據(jù)票據(jù)實報實銷。
8、勞動能力鑒定費。
法律依據(jù):
《中華人民共和國社會保險法》
第三十八條 因工傷發(fā)生河北省工傷賠償明細 的下列費用河北省工傷賠償明細 ，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：
(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的河北省工傷賠償明細 ，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金;
(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
河北9級工傷賠償標準工傷九級賠償清單
1、一次性傷殘補助金（本人九個月工資）：月工資×9個月；
2、一次性醫(yī)療補助金（河北省在崗工資×14個月）：6314.58元14個月8404.12元
3、一次性傷殘就業(yè)補助金（河北省在崗工資×6個月）：6314.58元×6個月7887.48元
4、停工留薪期工資：受傷前月工資×停工留薪期限
5、住院伙食補助：住院天數(shù)×30元/日
6、護理費：護理人員日工資×住院實際天數(shù)
7、交通費：根據(jù)票據(jù)實報實銷。
8、勞動能力鑒定費。
法律依據(jù):
《工傷保險條例》
第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘河北省工傷賠償明細 的河北省工傷賠償明細 ，保留勞動關(guān)系河北省工傷賠償明細 ，退出工作崗位，享受以下待遇：
（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月河北省工傷賠償明細 的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資；
（二）從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額。
河北省工傷賠償標準2021最新工傷賠償標準2021年河北省工傷賠償項目河北省工傷賠償明細 ：一、醫(yī)療費。二、康復費。三、伙食補助費。四、交通食宿費。五、護理費。六、停工留薪期工資。七、傷殘輔助器具費。八、一級至四級傷殘待遇。九、五級、六級傷殘待遇。十、七級至十級傷殘待遇
河北工傷賠償標準工傷賠償標準河北省工傷賠償明細 ，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當享受河北省工傷賠償明細 的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷河北省工傷賠償明細 的河北省工傷賠償明細 ，由該用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定河北省工傷賠償明細 的工傷保險待遇項目和標準支付費用。工傷事故中賠償義務(wù)人給予受害者的賠償項目包含：醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費、輔助器具費、一次性傷殘補助金、傷殘津貼、一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等，傷殘等級不同，賠償項目也不同。河北工傷賠償?shù)亩嗌?，是按照政府統(tǒng)計部門公布上一年度相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)確定。因此，當事人在計算河北各項賠償金額時應(yīng)該查清相關(guān)數(shù)據(jù)，以便于確定賠償項目計算標準。
法律依據(jù):
《中華人民共和國社會保險法》
第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：
(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金;
(八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時，應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的，社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
