一、工傷7級(jí)傷殘賠多少

1、若用人單位有繳納工傷保險(xiǎn)的工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) ，其中符合標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費(fèi)用、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金由工傷保險(xiǎn)基金支付工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) ；停工留薪期工資、住院期間護(hù)理費(fèi)、不符合標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費(fèi)用、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由用人單位支付。若用人單位未繳納工傷保險(xiǎn)的，則全部由用人單位承擔(dān)。

2、法律依據(jù)工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) ：《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十七條 職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資;

(二)勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

二、刑事訴訟程序是什么

1、刑事訴訟是指審判機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)和偵查機(jī)關(guān)在當(dāng)事人以及訴訟參與人的參加下，依照法定程序解決被追訴者刑事責(zé)任問(wèn)題的訴訟活動(dòng)。

2、刑事訴訟主要包括五個(gè)階段：立案、偵查、起訴、審判和執(zhí)行。

3、 立案指公安機(jī)關(guān)、人民檢察院、人民法院對(duì)報(bào)案、控告、舉報(bào)和犯罪人的自首等方面的材料進(jìn)行審查，判明是否有犯罪事實(shí)并需要追究刑事責(zé)任，依法決定是否作為刑事案件交付偵查或?qū)徟械脑V訟活動(dòng)；偵查指由特定的司法機(jī)關(guān)為收集、查明、證實(shí)犯罪和緝獲犯罪人而依法采取的專(zhuān)門(mén)調(diào)查工作和有關(guān)的強(qiáng)制性措施；起訴有兩種，包括公訴和自訴；審判是指人民法院在控、辯雙方及其工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) 他訴訟參與人參加下，依照法定的權(quán)限和程序，對(duì)于依法向其提出訴訟請(qǐng)求的刑事案件進(jìn)行審理和裁判的訴訟活動(dòng)； 執(zhí)行則指刑事執(zhí)行機(jī)關(guān)為工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) 了實(shí)施已經(jīng)發(fā)生法律效力的判決和裁定所確定的內(nèi)容而進(jìn)行的活動(dòng)，在我國(guó)，刑事執(zhí)行的主體主要是人民法院、公安機(jī)關(guān)和監(jiān)獄等。

7級(jí)工傷工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) 的話需要賠償工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) ：(一)醫(yī)療費(fèi)。 (二)住院 伙食補(bǔ)助費(fèi) 。 (三)交通費(fèi)、食宿費(fèi)。 (四)康復(fù)治療費(fèi)。 (五)輔助器具費(fèi)。 (六) 停工留薪期 工資。 (七)護(hù)理費(fèi)。 (八) 一次性傷殘 補(bǔ)助金。 (九) 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金 。 (十）一次性 傷殘就業(yè)補(bǔ)助金 。 一次性傷殘補(bǔ)助金 工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) ：七級(jí) 傷殘補(bǔ)助金 =本人工資*13個(gè)月 工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘, 勞動(dòng)合同期滿 終止,或職工本人提出 解除勞動(dòng)合同 ,由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘 就業(yè)補(bǔ)助金 .其標(biāo)準(zhǔn)以統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù)計(jì)算: 一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金合并計(jì)算,標(biāo)準(zhǔn)為七級(jí)傷殘36個(gè)月,

1、 一次性傷殘補(bǔ)助金 賠償標(biāo)準(zhǔn) 為13個(gè)月的本人 工資 工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) ，但最高為166140元，最低為33228元; 2、一次性 工傷 醫(yī)療補(bǔ)助金和 傷殘 就業(yè)補(bǔ)助金：標(biāo)準(zhǔn)為解除或者終止 勞動(dòng)關(guān)系 時(shí)20個(gè)月的天津市2013年度職工月平均工資(即85200元)。如分開(kāi)計(jì)算，則一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金為8個(gè)月計(jì)34080元，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金為12個(gè)月計(jì)51120元。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金由 工傷保險(xiǎn) 基金支付，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由用人單位支付。以上兩項(xiàng)合計(jì)為：最低：118428元;最高：251340元。 第十四條　職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷： (一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四)患 職業(yè)病 的; (五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的; (六)在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的 交通事故 或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的; (七)法律、行政 法規(guī) 規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其工傷7級(jí)一般賠償多少錢(qián) 他情形。 七級(jí)工傷 傷殘的賠償標(biāo)準(zhǔn)如下： 《 工傷保險(xiǎn)條例 》 第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至 十級(jí)傷殘 的，享受以下待遇： (一)從工傷保險(xiǎn)基金按 傷殘等級(jí) 支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資， 八級(jí)傷殘 為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資; (二)勞動(dòng)、 聘用合同 期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。