誤工費是指受害人因身體受到傷害不能正常工作所減少的正當收入。 計算誤工費 應考慮誤工時間和受害人的正當收入標準工地誤工費怎么給 ： （一）誤工時間。 指受害人因受傷害而耽誤工作的時間量。誤工時間一般應當參照受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明或者法醫(yī)鑒定予以認定工地誤工費怎么給 ，也可以按照受害人的實際損害程度、恢復狀況等情況來確定。 受害人傷情顯著輕微不影響正常工作的工地誤工費怎么給 ，僅計算就診、換藥當日的誤工費； 受害人傷情輕微無須住院治療的，誤工時間自因傷情停止工作之日起至實際痊愈之日計算；受害人出院時傷情仍末痊愈的。誤工時間自因傷情停止工作之日起至傷情實際痊愈之日計算。 受害人受傷致殘的，誤工時間一般自因傷情停止工作之日起至定殘之日止計算。 受害人因受害經醫(yī)療無效死亡的，誤工時間自因傷停止工作，之日起至死亡之日止計算。 （二）受害人的正當收入標準受害人有固定收入的，按實際喪失的田定收入額計算；但實際收入超過受訴法院所在地上年度職工平均工資五倍以上的，按五倍計算。 受害人無固定收入或除固定收入外還有其工地誤工費怎么給 他不固定正當收入的，應參照受害前一年至三年的平均收入計算； 受害人不能舉證證明其最近一年至三年的平均收入的，參照受訴法院所在地同行業(yè)或相近行業(yè)同等勞動力上一年度的平均收入計算。

在工地受傷的工地誤工費怎么給 ，誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的工地誤工費怎么給 ，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均工資計算。誤工時間根據受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。工傷需要公司承擔經濟世界里的消費賬單，除工地誤工費怎么給 了醫(yī)藥費醫(yī)療費，還有工作期間不能工作也會有的工資待遇，這也是合情合理的工傷經濟方向。

尤其是大公司員工工傷待遇，會有保險給予補償，這也是公司與員工一起受益的現實世界，工傷待遇會有明文規(guī)定里的經濟賬單。

小公司若是沒有保險，員工工傷會有公司承擔經濟債務，這也是應該賠償的現實世界。

員工受傷會有兩種殘酷待遇，一是一次付清工傷費，規(guī)定期限內不能上班，會有內推，二是治愈時間比較長，公司會給予辭退，并給予豐厚補償金。

工地受傷后怎么維護自己權益？

向勞動能力鑒定委員會申請鑒定，工傷職工與用人單位均可。勞動能力鑒定是勞動者因工負傷后，勞動鑒定機構根據國家鑒定標準，運用有關政策和醫(yī)學科學技術的方法、手段對工傷職工傷殘程度和喪失勞動能力程度進行綜合評定，是給予受傷害職工保險待遇的基礎和前提條件。

綜上所述，在大家上班期間建議注意安全，為了大家的身心健康，避免發(fā)生意外。

法律依據工地誤工費怎么給 ：《中華人民共和國社會保險法》第三十九條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付工地誤工費怎么給 ：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。

一、在工地受傷誤工費怎么算工地誤工費怎么給 ？ 誤工費根據受害人工地誤工費怎么給 的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫(yī)療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續(xù)誤工的，誤工時間可以計算至定殘日前一天。受害人有固定收入的，誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的，按照其最近三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的，可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業(yè)上一年度職工的平均 工資 計算。 無固定收入包括兩類人員，一是從事農、林、牧、漁業(yè)生產的農村村民;二是有街道辦事處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或者有關憑證，在 醫(yī)療事故 發(fā)生前從事某種勞動，其收入能維持本人正常生活的，包括承包經營戶、城鄉(xiāng)個體工商戶、打工者(散工、短工、臨工)、家庭勞動服務人員等。均按醫(yī)療事故發(fā)生地上一年度職工年平均工資計算。 二、如何申請 工傷認定 ? 1、如果在工作過程中遇到事故傷害，應當馬上到簽訂服務協議的醫(yī)療機構就醫(yī)，情況緊急時可以先到就近的醫(yī)療機構急救。同時，及時向當地勞動保障行政部門申請工傷認定。 工傷 職工如果對勞動保障部門工傷認定結論不服(如不認定為工傷)，還可以在收到 工傷認定書 60日內提起行政復議;對復議決定不服的，還可以在15日內向當地人民法院提起行政 訴訟 。 2、被認定為工傷后，應拿著工傷認定書到當地 勞動能力鑒定 委員會申請 傷殘等級鑒定 。拿到工傷認定書和傷殘等級鑒定書之后，就可以到用人單位或勞動保障部門的 工傷保險 經辦機構領取工傷保險待遇。如果所在單位沒有參加工傷保險，工傷保險待遇由用人單位支付。用人單位參加了工傷保險的，就由工傷保險經辦機構從工傷保險基金中按標準支付工傷保險待遇。 《 工傷保險條例 》第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照 職業(yè)病 防治 法規(guī) 定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū) 社會保險 行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。 用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 按照本條第一款規(guī)定應當由省級社會保險行政部門進行工傷認定的事項，根據屬地原則由用人單位所在地的設區(qū)的市級社會保險行政部門辦理。 用人單位未在本條第一款規(guī)定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的 工傷待遇 等有關費用由該用人單位負擔。 綜上所述，建筑工地上發(fā)生事故的情況比較多，民工受傷的，可以找建筑單位賠償，其中誤工費的計算是用收入乘以誤工時間，在收入認定上面，民工干活有固定月工資，可以參考這個金額確定減少收入的數額。如果民工是打散工，收入不穩(wěn)定的，誤工費可以參考同行業(yè)標準。