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傷殘鑒定5個月可以鑒不

在線問法 時間: 2023.05.23
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勞動能力鑒定委員會在對工傷職工勞動能力鑒定中,作出了停工留薪期五個月的確認(rèn),是指工傷職工停工治療休養(yǎng)時間為5個月,休養(yǎng)5個月內(nèi)原工資福利待遇不變,由用人單位按月支付,一些省市規(guī)定勞動能力鑒定同時需要對停工留薪期進(jìn)行確認(rèn),用人單位和工傷職工對停工留薪期有爭議傷殘鑒定5個月可以鑒不的也需要勞動能力鑒定委員會確認(rèn),停工留薪期,指工傷職工遭受事故傷害,停止工作治療工傷傷殘鑒定5個月可以鑒不的期間,包括住院治療和出院后休養(yǎng)期間。
鑒定工傷5個月可以嗎?

勞動能力鑒定委員會確定停工留薪期五個月。

停工留薪期,指工傷職工遭受事故傷害,停止工作治療工傷傷殘鑒定5個月可以鑒不 的期間,包括住院治療和出院后休養(yǎng)期間。一些省市規(guī)定勞動能力鑒定同時需要對停工留薪期進(jìn)行確認(rèn),用人單位和工傷職工對停工留薪期有爭議傷殘鑒定5個月可以鑒不 的也需要勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。

勞動能力鑒定委員會在對工傷職工勞動能力鑒定中,作出了停工留薪期五個月的確認(rèn),是指工傷職工停工治療休養(yǎng)時間為5個月,休養(yǎng)5個月內(nèi)原工資福利待遇不變,由用人單位按月支付。滿5個月,工傷職工必須復(fù)工,不復(fù)工用人單位可以不支付工資福利待遇,并書面通知限期復(fù)工,經(jīng)限期復(fù)工不復(fù)工的,可以按曠工處理。

《工傷保險條例》

第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。

江蘇省人民政府

《江蘇省實施〈工傷保險條例〉辦法》

第二十五條 工傷職工的停工留薪期應(yīng)當(dāng)憑職工就診的簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu),或者簽訂服務(wù)協(xié)議的工傷康復(fù)機(jī)構(gòu)出具的休jia證明確定。停工留薪期超過12個月的,需經(jīng)設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會確認(rèn)。設(shè)區(qū)的市勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的停工留薪期結(jié)論為最終結(jié)論。

在停工留薪期間,用人單位不得與工傷職工解除或者終止勞動關(guān)系。法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外。

北京市勞動和社會保障局

《北京市工傷職工停工留薪期管理辦法》

 

第三條 工傷職工應(yīng)及時將工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明或者休jia證明報送給所在單位。由用人單位根據(jù)工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)的診斷證明,按照《停工留薪期目錄》(見附件),確定工傷職工的停工留薪期,并書面通知工傷職工本人。

車禍傷殘鑒定幾個月可以鑒定

多數(shù)人在車禍后3至6個月進(jìn)行傷殘鑒定傷殘鑒定5個月可以鑒不 ,法定傷殘鑒定5個月可以鑒不 的鑒定時間在治療終結(jié)后。傷殘鑒定應(yīng)該等待臨床治療結(jié)果穩(wěn)定后才能進(jìn)行,而大腦損害及神經(jīng)功能方面或肢體長骨骨折的傷殘,需要的時間會更久,長達(dá)6個月以上。

《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》第二十七條當(dāng)事人對人民法院委托的鑒定部門作出的鑒定結(jié)論有異議申請重新鑒定,提出證據(jù)證明存在下列情形之一的,人民法院應(yīng)予準(zhǔn)許傷殘鑒定5個月可以鑒不 :

(一)鑒定機(jī)構(gòu)或者鑒定人員不具備相關(guān)的鑒定資格的傷殘鑒定5個月可以鑒不 ;

(二)鑒定程序嚴(yán)重違法的;

(三)鑒定結(jié)論明顯依據(jù)不足的;

(四)經(jīng)過質(zhì)證認(rèn)定不能作為證據(jù)使用的其傷殘鑒定5個月可以鑒不 他情形。

第二十八條規(guī)定:一方當(dāng)事人自行委托有關(guān)部門作出的鑒定結(jié)論,另一方當(dāng)事人有證據(jù)足以反駁并申請重新鑒定的,人民法院應(yīng)予準(zhǔn)許。

5個月做傷殘鑒定公正嗎

傷情穩(wěn)定即可以進(jìn)行勞動能力鑒定傷殘鑒定5個月可以鑒不 ,具體多長時間要視傷情確定傷殘鑒定5個月可以鑒不 ,有傷殘鑒定5個月可以鑒不 的可能上年,有的可能一個月。

《工傷保險條例》

第二十一條 職工發(fā)生工傷,經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動能力鑒定。

第二十二條 勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。

勞動功能障礙分為十個傷殘等級,最重的為一級,最輕的為十級。

生活自理障礙分為三個等級傷殘鑒定5個月可以鑒不 :生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。

勞動能力鑒定標(biāo)準(zhǔn)由國務(wù)院社會保險行政部門會同國務(wù)院衛(wèi)生行政部門等部門制定。

傷殘鑒定必須6個月之后才能做嗎

一、傷殘鑒定有時間限制嗎

根據(jù)公安部《交通事故處理程序規(guī)定》第四十條第二款傷殘鑒定5個月可以鑒不 :當(dāng)事人因交通事故致殘傷殘鑒定5個月可以鑒不 的傷殘鑒定5個月可以鑒不 ,在治療終結(jié)后傷殘鑒定5個月可以鑒不 ,應(yīng)當(dāng)由具有資格的傷殘鑒定機(jī)構(gòu)評定傷殘等級。具有資格的檢驗、鑒定、評估機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)向省級人民政府公安交通管理部門備案,公安交通管理部門可以向當(dāng)事人介紹符合條件的檢驗、鑒定、評估機(jī)構(gòu)由當(dāng)事人自行選擇。

根據(jù)《道路交通事故管理辦法》第42條規(guī)定,交通事故的當(dāng)事人因交通事故受傷致殘并需要進(jìn)行傷殘鑒定的,必須在治療終結(jié)后15日內(nèi)以事故直接所致的損傷或確因損傷所致的并發(fā)癥治療終結(jié)后15日內(nèi),以書面形式向處理交通事故的公安機(jī)關(guān)提出申請。

公安機(jī)關(guān)將根據(jù)醫(yī)院證明和公安部關(guān)于道路交通事故傷殘評定的標(biāo)準(zhǔn),在接到傷殘評定申請書后30日內(nèi)評定傷殘等級。當(dāng)事人對傷殘評定不服的,可以在接到評定書后15日內(nèi),向上一級公安機(jī)關(guān)申請重新評定。上一級公安機(jī)關(guān)在接到重新評定申請書后30日內(nèi),將做出重新評定的決定。并將重新鑒定的結(jié)論以書面形式通知申請人。根據(jù)規(guī)定,上一級公安機(jī)關(guān)作出的重新鑒定的結(jié)論是最終的決定。

二、做交通事故傷殘鑒定要哪些材料

1、被評定人應(yīng)攜帶加蓋辦案單位公章和辦案人簽字的傷殘評定申請書;

2、攜帶縣級以上醫(yī)院的診斷證明,檢查結(jié)果以及損傷初期和治療終結(jié)后的CT、X片及診斷報告;

3、從治療醫(yī)院借閱有關(guān)手術(shù)病歷和檢查記錄;

4、對被撫養(yǎng)人的勞動能力進(jìn)行評定時,還應(yīng)攜帶評定人的身份證及戶籍證明和有關(guān)政府部門的說明;

5、評定時應(yīng)以事故直接所致的損傷或確定的并發(fā)癥治療終結(jié)為準(zhǔn),對治療尚未終結(jié),因調(diào)解需要提供賠償依據(jù)的,在申請書中說明;

6、評定者需要親自接受檢查并繳納規(guī)定的評定費用。

 三、交通事故傷殘鑒定須知:

1、交通事故的當(dāng)事人因傷致殘,在治療終結(jié)后,可向公安交通管理機(jī)關(guān)或者起訴后向法院申請傷殘評定。

2、傷殘評定前應(yīng)準(zhǔn)備以下病情材料:

(1)身份證、醫(yī)院的診斷證明、住院病歷(復(fù)印件)。

(2)骨折傷者要準(zhǔn)備受傷初期及治療期間的X光、CT片。

(3)交通隊、法院或者律師事務(wù)所的委托書。

3、法醫(yī)可根據(jù)病情需要做進(jìn)一步檢查。如評定材料不足后未到評定時機(jī)不予受理。建議:骨折及輕、中度-腦損傷3個月以上,高度-腦損傷6個月以上進(jìn)行評定。

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北京交通事故律師-許瑞林

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北京交通事故律師-許瑞林

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北京交通事故律師-許瑞林

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北京交通事故律師-許瑞林

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北京交通事故律師-許瑞林

05-30 12:09