北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算
八級工傷賠償 標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定:1、醫(yī)療費(fèi):以醫(yī)院發(fā)票金額為準(zhǔn)(社保支付80%左右北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,單位支付20%) 2、住院 伙食補(bǔ)助費(fèi) :住院天數(shù)×50元/天×70%(社保支付) 3、交通費(fèi):按實(shí)際發(fā)生(社保支付) 4、停工留薪工資:本人工資× 停工留薪期 (以勞動局鑒定為準(zhǔn))(單位支付) 5、護(hù)理費(fèi):住院天數(shù)×50元/天(單位支付) 6、 一次性傷殘 補(bǔ)助金:本人工資×11個月(社保支付) 7、 一次性醫(yī)療補(bǔ)助金 :本人工資×4個月(社保支付) 8、一次性傷殘 就業(yè)補(bǔ)助金 :本人工資×15個月(單位支付) “本人工資”是指受傷前12個月的平均工資;如果單位沒有為勞動者購買社保北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,以上所有賠償均有單位承擔(dān),如果單位為勞動者購買社保的工資標(biāo)準(zhǔn)低于實(shí)際工資,差額部分由公司補(bǔ)齊。
8級工傷傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)與計算方法1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X11個月;2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,八級傷殘為八個月北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 的本人工資;3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:八級傷殘為十八個月的本人工資;4、其他費(fèi)用根據(jù)實(shí)際確定。需要注意,勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資為基數(shù),支付本人一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
8級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)八級工傷應(yīng)當(dāng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠償北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 : 1、傷殘補(bǔ)助金北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,此項(xiàng)費(fèi)用由社保部門一次性支付,賠付標(biāo)準(zhǔn)為11個月北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 的工資北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ; 2、如果職工主動提出離職請求或者勞動合同期間終的,由用人單位一次性賠償傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為15個月的工資; 3、醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位一次性給付,賠付標(biāo)準(zhǔn)為8個月的工資。 除此之外,還應(yīng)當(dāng)賠償醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住院伙食費(fèi)等。值得注意的是,如果用人單位沒有為勞動者購買社會保險的,那么以上費(fèi)用都應(yīng)當(dāng)由用人單位進(jìn)行承擔(dān)。
法律依據(jù):
《中華人民共和國社會保險法》
第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 :
(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;
(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;
(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);
(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;
(九)勞動能力鑒定費(fèi)。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費(fèi),發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當(dāng)由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么八級工傷北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 的賠償項(xiàng)目有:醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、交通食宿費(fèi)、殘疾輔助器具費(fèi)、停工留薪期間的工資、護(hù)理費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金。其中北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,一次性傷殘補(bǔ)助金計算方式為:本人工資×25(月);停工留薪期工資計算方式為:停工留薪期×本人工資;獲得一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性醫(yī)療補(bǔ)助金需解除勞動關(guān)系北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,其計算方式相同北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,為:(統(tǒng)籌地區(qū)人口平均壽命與解除或終止勞動關(guān)系時的年齡之差)×0.3個月×統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工平均工資。若工傷職工一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金低于20個月北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,按20個月計算。
【法律依據(jù)】
《中華人民共和國社會保險法全文》第三十八條
因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動能力鑒定費(fèi)。
八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)怎么計算八級工傷可以取得一次性傷殘補(bǔ)助金北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,標(biāo)準(zhǔn)為11個月的本人工資;勞動、聘用合同期滿終止北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
【法律依據(jù)】
《中華人民共和國社會保險法全文》第三十八條
因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 :(一)治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用;(二)住院伙食補(bǔ)助費(fèi);(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi);(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用;(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi);(六)一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金;(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金;(九)勞動能力鑒定費(fèi)。
8級工傷賠償怎么計算的一、工傷8級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)
(一)一次性傷殘補(bǔ)助金10個月北京八級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計算 ,由社保機(jī)構(gòu)支付。賠償基數(shù)2551元×10個月=25510元。