工傷賠償后保險公司還能不能再次賠償工傷公司賠了保險公司還賠嗎 ，要具體情況具體分析。

工傷保險獲賠后能再次賠償工傷公司賠了保險公司還賠嗎 ，用人單位依照條例規(guī)定工傷公司賠了保險公司還賠嗎 的應(yīng)當(dāng)參加工傷保險而未參加的，由勞動保障行政部門責(zé)令改正;未參加工傷保險期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

工傷保險是減輕用人單位的負(fù)擔(dān)，如果交工傷公司賠了保險公司還賠嗎 了工傷保險，發(fā)生工傷后從工傷保險基金中支付，用人單位不再承擔(dān)賠償責(zé)任，如果沒有交工傷保險，用人單位要按照《工傷保險條例》條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

測一測工傷公司賠了保險公司還賠嗎 你的抗風(fēng)險指數(shù)，專家為你免費(fèi)解讀！

職工工傷保險公司已經(jīng)理賠過了工傷公司賠了保險公司還賠嗎 ，那。公司是否還具備賠償?shù)牧x務(wù)工傷公司賠了保險公司還賠嗎 ，保險公司的理賠標(biāo)準(zhǔn)都是按照工傷的標(biāo)準(zhǔn)去賠的，公司一般來說就不會再另行賠付了。公司出于照顧員工的這種態(tài)度主動愿意賠付的，這是公司主動的事情，沒有這個方面絕對的義務(wù)。

正規(guī)的公司都給員工繳納五險一金的，就是該交的保險都交了，所以員工無論是生病住院還是說工傷之類的都會有保險公司去賠付。畢竟每個月從你工資比例里面扣出去那些錢都是干嘛了，你起碼得清楚啊公司從你的工資里面扣除一部分公司自己也要拿出一部分去繳納相應(yīng)的保險，這保險的作用就是避免意外的發(fā)生，真的出現(xiàn)類似的情況的時候，公司能大大減少損失，由保險公司去承擔(dān)這個損失。

畢竟保險公司想賺公司這個錢，那就得承擔(dān)這個風(fēng)險，可能說公司上交的這個保險里面有1000份，但真正出錢的就那么一份兩份出險的比較少，那保險公司自然就賺錢了，賺的多。出險的比較多，因為某些意外事故，那保險公司可能在這個公司這方面來說就不怎么賺錢，甚至是虧錢的，但畢竟是做生意，哪有一直賺錢的嘛。保險公司一般都不會虧錢，這個你可以放心，而且他們給你賠付，絕對會按照現(xiàn)行法律的規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)去給你賠付，都會有理有據(jù)的。

公司一般不會在給員工單獨(dú)進(jìn)行賠付誤工費(fèi)，還是你在住院期間的這個伙食費(fèi)保險公司都給你賠付了呀，甚至是護(hù)工費(fèi)都給你賠付了，公司這方面因為你是工廠，該給你開的基本工資也給你開了，那你還想怎么樣??？而且正常來說你工傷，因為你本身工作的年齡不一樣，只是工齡時間的長短決定你受工傷之后有多久的休養(yǎng)期。

公司為職工繳納工傷公司賠了保險公司還賠嗎 了社保工傷保險，當(dāng)發(fā)生工傷時的相關(guān)費(fèi)用是由社保的工傷保險基金賠付，和商業(yè)保險公司沒關(guān)系（當(dāng)然社保基金是否有保險公司參與這個國家社?；鸸芾淼氖虑楹臀覀儫o關(guān)），企業(yè)是否還要支付或賠償給員工的其工傷公司賠了保險公司還賠嗎 他費(fèi)用你可以參考一下社保的工傷保險條例（）里面有詳細(xì)的規(guī)定。如果你個人或者你的單位為你另外購買了商業(yè)保險公司的人身保險，并且有意外傷害或醫(yī)療保障，那么保險公司也要按照保險合同約定為你報銷或給付相關(guān)的費(fèi)用，如果構(gòu)成傷殘的商業(yè)保險公司也要支付賠償金和社保工傷保險以及單位所應(yīng)支付賠償金不沖突，但是對于醫(yī)療住院等費(fèi)用是不可以重復(fù)報銷的，應(yīng)該先報社保，社保不能夠支付的再到保險公司報銷。

另外很多人不理解為什么醫(yī)療住院等費(fèi)用不可以重復(fù)報銷，這里我也簡單的解釋一下：因為看病治療所發(fā)生的費(fèi)用是有數(shù)的（有相關(guān)的票據(jù)），無論是社保還是商業(yè)保險，在報銷時都是要把相關(guān)的票據(jù)收去的，你在社保報了票就被社保拿走了也就沒有辦法在到保險公司報了，相反也是一樣；而傷殘賠償，只要達(dá)到傷殘等級憑鑒定結(jié)果就可以領(lǐng)取賠償金，因為人的壽命和身體是無價的，沒有人能夠給因身體致殘所造成的損失開發(fā)票，所以企業(yè)也不能夠因為保險公司賠償了就不再賠了，這也要分開算！

如有其他保險疑問，請來：多保魚講保險！，