江蘇工傷假肢安裝費用
1、 工傷 江蘇工傷假肢安裝費用 的假肢安裝費用江蘇工傷假肢安裝費用 ,屬于工傷職工輔助器具江蘇工傷假肢安裝費用 的配置費用江蘇工傷假肢安裝費用 ,建議先做 勞動能力鑒定 ,按勞動能力鑒定報告的費用,申請支付,此項費用由 工傷保險 基本支付; 2、一次性補助分為三個一次性,即 一次性傷殘補助金 、一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性 傷殘 就業(yè)補助金;申請勞動能力鑒定的,根據(jù)工傷級別,確定 賠償標準 ,其中一次性傷殘補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金由工傷保險基本支付,一次性傷殘就業(yè)補助金由用人單位支付; 3、法律依據(jù)《 工傷保險條例 》 第三十二條 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。 《 社會保險法 》 第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付: (一)治療工傷的 醫(yī)療費用 和康復(fù)費用; (二)住院伙食補助費; (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費; (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用; (五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活 護理費 ; (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的 傷殘津貼 ; (七)終止或者 解除勞動合同 時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金; (八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、 供養(yǎng)親屬撫恤金 和因工死亡補助金; (九)勞動能力鑒定費。 第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付: (一)治療工傷期間的 工資福利 ; (二)五級、 六級傷殘 職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼; (三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
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【法律依據(jù)】
《工傷保險條例》第三十二條
工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。
工傷假肢賠償標準工傷假肢安裝費屬于工傷職工輔助設(shè)備配置費。建議先做勞動能力鑒定江蘇工傷假肢安裝費用 ,根據(jù)勞動能力鑒定報告江蘇工傷假肢安裝費用 的費用申請支付,基本由工傷保險支付江蘇工傷假肢安裝費用 ;一次性補助分為一次性傷殘補助、一次性工傷醫(yī)療補助和一次性傷殘就業(yè)補助三種,對申請勞動能力鑒定的,按照工傷等級確定補償標準,其中一次性傷殘補助和一次性工傷醫(yī)療補助基本由工傷保險支付,一次性傷殘就業(yè)補助由用人單位支付。法律依據(jù):《中華人民共和國工傷保險條例》第三十五條 職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關(guān)系,退出工作崗位,享受以下待遇:(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標準為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資;(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標準為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的,由工傷保險基金補足差額;(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續(xù)后,停發(fā)傷殘津貼,按照國家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險待遇?;攫B(yǎng)老保險待遇低于傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數(shù),繳納基本醫(yī)療保險費。
工傷假肢賠償標準價格明細【法律分析】
工傷江蘇工傷假肢安裝費用 的假肢安裝費用江蘇工傷假肢安裝費用 ,屬于工傷職工輔助器具江蘇工傷假肢安裝費用 的配置費用江蘇工傷假肢安裝費用 ,應(yīng)先做勞動能力鑒定,按勞動能力鑒定報告的費用,申請支付,此項費用由工傷保險基本支付,與廠方無關(guān)。
【法律依據(jù)】
《中華人民共和國社會保險法》
第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付:
(一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;
(二)住院伙食補助費;
(三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
(四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用;
(五)生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
(六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(七)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金;
(八)因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;
(九)勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:
(一)治療工傷期間的工資福利;
(二)五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
(三)終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
第四十一條 職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費,發(fā)生工傷事故的,由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的,從工傷保險基金中先行支付。
從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇應(yīng)當由用人單位償還。用人單位不償還的,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)可以依照本法第六十三條的規(guī)定追償。
工傷假肢費用由誰承擔(dān)工傷一次性賠償后,假肢維修更換費用自行承擔(dān)。工傷職工領(lǐng)取一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金后江蘇工傷假肢安裝費用 ,不再享受工傷保險待遇。 《工傷保險條例》第三十一條 社會保險行政部門作出認定為工傷江蘇工傷假肢安裝費用 的決定后發(fā)生行政復(fù)議、行政訴訟江蘇工傷假肢安裝費用 的,行政復(fù)議和行政訴訟期間不停止支付工傷職工治療工傷的醫(yī)療費用。第三十二條 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付。
工傷的假肢安裝費用,一次性賠償?shù)臉藴适窃鯓铀愕哪兀?/strong>一、工傷江蘇工傷假肢安裝費用 的假肢安裝費用,屬于工傷職工輔助器具的配置費用,應(yīng)先做勞動能力鑒定,按勞動能力鑒定報告的費用,申請支付,此項費用由工傷保險基本支付,與廠方無關(guān)
二、一次性補助分三類
1、一次性傷殘補助金,由工傷保險基本支付
2、一次性工傷醫(yī)療補助金,由工傷保險基本支付
3、一次性傷殘就業(yè)補助金,由用人單位支付
申請勞動能力鑒定的,根據(jù)工傷級別,確定賠償標準。
以上回答,根據(jù)《工傷保險條例》第三十二條
“工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標準從工傷保險基金支付?!?/p>
根據(jù)《社會保險法》
第三十八條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付江蘇工傷假肢安裝費用 :
1、治療工傷的醫(yī)療費用和康復(fù)費用;
2、住院伙食補助費;
3、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費;
4、生活不能自理的,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費;
5、一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
6、終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性醫(yī)療補助金;
7、因工死亡的,其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金;
8、勞動能力鑒定費。
第三十九條 因工傷發(fā)生的下列費用,按照國家規(guī)定由用人單位支付:
1、治療工傷期間的工資福利;
2、五級、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼;
3、終止或者解除勞動合同時,應(yīng)當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。
擴展資料:
工傷責(zé)任認定
1.雇主無責(zé)任階段
這種做法的理論依據(jù)是18世紀英國著名經(jīng)濟學(xué)家亞當•斯密在“風(fēng)險分擔(dān)”理論中提出的觀點。上述理論被稱為“危險自負說”。
2.雇主過失責(zé)任階段
19世紀下半葉,勞動者抗爭取得江蘇工傷假肢安裝費用 了一定勝利,工傷責(zé)任雇主承擔(dān)“過失賠償”原則。
3.雇主無過失責(zé)任階段
19世紀末期,勞工斗爭和社會進步,英、德等國家確認了“職業(yè)危險原則”。由此,工傷責(zé)任進入到雇主“無過失責(zé)任”階段。
申請流程
1.工傷認定申請主體
⑴用人單位申請工傷認定:當職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病的的場合,用人單位應(yīng)當依法申請工傷認定,此系其法定義務(wù)。
⑵受傷害職工或者其直系親屬、工會組織申請工傷認定:
在用人單位未在規(guī)定的期限內(nèi)提出工傷認定申請的場合,受傷害職工或者其直系親屬、工會組織可直接依法申請工傷認定。
2.工傷認定管轄
⑴社會保險行政部門。具體的說,應(yīng)當向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
⑵依規(guī)定應(yīng)向省級社會保險行政部門提出工傷認定申請的,根據(jù)屬地原則應(yīng)向用人單位所在地設(shè)區(qū)的市級社會保險行政部門提出。
3.認定申請時限
⑴用人單位申請工傷認定時限:
30日,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。
⑵受傷害職工或者其直系親屬、工會組織申請工傷認定時限:
1年,自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起算。該期間為除斥期間。
4.工傷認定材料提交
⑴填寫由人力資源和社會保障部部統(tǒng)一制定的《工傷認定申請表》
⑵勞動合同文本復(fù)印件或其他建立勞動關(guān)系的有效證明
⑶醫(yī)療機構(gòu)出具的受傷后診斷證明書或者職業(yè)病診斷證明書(或者職業(yè)病診斷鑒定書)。
申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應(yīng)當當場或者在15個工作日內(nèi)以書面形式一次性告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。
5.受理或不予受理
⑴受理條件:
①申請材料完整
②屬于社會保險行政部門管轄
③受理時效尚未經(jīng)過
④申請主體適格。
上述四個條件須同時滿足,否則,申請將不會被受理。
社會保險行政部門受理的,應(yīng)當書面告知申請人并說明理由。
⑵不予受理:應(yīng)當書面告知申請人并說明理由。
6.證據(jù)的調(diào)查核實
⑴社會保險行政部門根據(jù)需要可以對提供的證據(jù)進行調(diào)查核實
⑵社會保險行政部門調(diào)查核實,應(yīng)由兩名以上人員共同進行,并出示執(zhí)行公務(wù)的證件
⑶調(diào)查核實時,依法行使職權(quán)并履行法定保密義務(wù)
⑷根據(jù)工作需要,委托其他統(tǒng)籌地區(qū)的社會保險行政部門或相關(guān)部門進行調(diào)查核實。
⑸.舉證責(zé)任:
①原則上,適用誰主張,誰舉證。否則,承擔(dān)舉證不能的不利后果
②職工或者其直系親屬認為是工傷,用人單位不認為是工傷的情況下,由該用人單位承擔(dān)舉證責(zé)任。用人單位拒不舉證的,社會保險行政部門可以根據(jù)受傷害職工提供的證據(jù)依法作出工傷認定結(jié)論。
7..工傷認定決定
⑴認定決定包括工傷或視同工傷的認定決定和不屬于工傷或不視同工傷的認定決定
⑵社會保險行政部門應(yīng)當自受理工傷認定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認定決定。但是事實清楚,權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確的,15天內(nèi)應(yīng)作出決定。
⑶工傷認定決定應(yīng)當依法載明必記事項
⑷工傷認定決定應(yīng)加蓋社會保險行政部門工傷認定專用印章。
8.送達與抄送
⑴社會保險行政部門應(yīng)當自工傷認定決定作出之日起20個工作日內(nèi),將工傷認定決定送達工傷認定申請人以及受傷害職工(或其直系親屬)和用人單位,并抄送社會保險經(jīng)辦機構(gòu)。
⑵工傷認定法律文書的送達按照《民事訴訟法》有關(guān)送達的規(guī)定執(zhí)行。
9.復(fù)議或訴訟
職工或者其直系親屬、用人單位對不予受理決定不服或者對工傷認定決定不服的,可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。
10.資料存檔
工傷認定結(jié)束后,社會保險行政部門應(yīng)將工傷認定的有關(guān)資料至少保存50年。
參考資料:
工傷保險條例——人大網(wǎng)