傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)了傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 ，勞動(dòng)者可以憑借該傷殘鑒定依法申請(qǐng)工傷賠償傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 ；如果勞動(dòng)者對(duì)工傷認(rèn)定結(jié)果不服傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 的，則可以依法申請(qǐng)行政復(fù)議或行政訴訟傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 ；如果對(duì)勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論不服傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 的，則可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。

【法律依據(jù)】

《中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例》第二十六條申請(qǐng)鑒定的單位或者個(gè)人對(duì)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的鑒定結(jié)論不服的，可以在收到該鑒定結(jié)論之日起15日內(nèi)向省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)提出再次鑒定申請(qǐng)。省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)作出的勞動(dòng)能力鑒定結(jié)論為最終結(jié)論。第三十條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進(jìn)行治療，享受工傷醫(yī)療待遇。第三十一條社會(huì)保險(xiǎn)行政部門作出認(rèn)定為工傷的決定后發(fā)生行政復(fù)議、行政訴訟的，行政復(fù)議和行政訴訟期間不停止支付工傷職工治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用。

獲得傷殘鑒定的結(jié)果后傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 ，可以持鑒定結(jié)果去勞動(dòng)仲裁委會(huì)員申請(qǐng)，仲裁委會(huì)員的負(fù)責(zé)人會(huì)通知對(duì)方協(xié)調(diào)處理，如果對(duì)方不服調(diào)解，又或許傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 你對(duì)調(diào)解結(jié)果不服，都可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟，人民法院也可能會(huì)作調(diào)解，但若調(diào)解不成功，則會(huì)開庭當(dāng)庭依法判決

工傷鑒定結(jié)果出來(lái)傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 了下一步怎么辦

1.工傷鑒定結(jié)果出來(lái)了下一步怎么辦

工傷鑒定結(jié)果下來(lái)后傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 ，可以向社保局申請(qǐng)工傷待遇的，需要提交工傷認(rèn)定書，傷殘鑒定結(jié)論，醫(yī)療費(fèi)用發(fā)票等資料的?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十八條規(guī)定，因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金中支付：

（1）治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；

（2）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；

（3）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)；

（4）安裝配置傷殘輔助器具所需費(fèi)用；

（5）生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；

（6）一次性傷殘補(bǔ)助金和一至四級(jí)傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼；

（7）終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；

（8）因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補(bǔ)助金；

（9）勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)。

2.個(gè)人申請(qǐng)工傷認(rèn)定須攜哪些材料

（1）員工和用人單位有效的書面勞動(dòng)合同或事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系證明

（2）《職工工傷認(rèn)定申請(qǐng)書》 （3）員工本人身份證和工作證(或工卡)

（4）員工或用人單位傷(亡)事故情況材料(如實(shí)敘述事故發(fā)生經(jīng)過(guò))

（5）有關(guān)旁證材料(如目擊證人書面證明材料現(xiàn)場(chǎng)記錄、照片、口供記錄等。

（6）道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書、常住地址證明材料等(屬交通事故的)

（7）工傷認(rèn)定所需的其他材料

（8）受傷員工委托證明、親屬關(guān)系證明(屬親屬提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的)

3.工傷鑒定的內(nèi)容是什么

廣義的工傷鑒定包括勞動(dòng)能力鑒定和致殘等級(jí)鑒定，狹義的工傷鑒定指致殘等級(jí)鑒定，勞動(dòng)能力鑒定也稱勞動(dòng)鑒定，是指勞動(dòng)者在生產(chǎn)工作中因種種原因造成勞動(dòng)能力不同程度的損害，致使勞動(dòng)者在部分、大部分或完全喪失勞動(dòng)能力時(shí)，有關(guān)部門在醫(yī)學(xué)方面對(duì)其做出的鑒別和評(píng)定。通常情況下，我國(guó)的勞動(dòng)能力鑒定工作只負(fù)責(zé)因工傷或因病而導(dǎo)致的勞動(dòng)能力鑒定問題。

工傷鑒定是法律允許的、為補(bǔ)償公民工傷、調(diào)解糾紛而制定的程序。如果工傷鑒定結(jié)果出來(lái)了下一步怎么辦？大家應(yīng)該明白了，根據(jù)工傷輕重程度提交其它相關(guān)資料并領(lǐng)取補(bǔ)償即可。每個(gè)地方的認(rèn)定程序有些許不同，大家請(qǐng)認(rèn)真了解才行。

【法律分析】

拿到傷殘鑒定后傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 ，下一步到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)與社會(huì)保障局做工傷鑒定傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 ，之后再去單位賠償或者社保局要求其支付補(bǔ)償和賠償金。

【法律依據(jù)】

《工傷保險(xiǎn)條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 ，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門同意，申請(qǐng)時(shí)限可以適當(dāng)延長(zhǎng)。

用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)傷殘鑒定結(jié)果出來(lái)后 的，工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。

按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級(jí)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門辦理。

用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請(qǐng)，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。